八步區人力資源行政總監招聘

崗位職責:
1. 負責公司行政管理工作，確保辦公室運作高效順暢
2. 監督管理日常行政事務，包括但不限于公司人力資源、法務、行政、宣傳工作等
3. 優化行政流程和系統，提升工作效率和質量
任職要求：
1. 具備出色的組織和溝通能力，能夠有效地領導團隊
2. 能夠獨立處理和解決問題，具有良好的決策能力
3. 擁有較強的學習能力和適應能力，能夠迅速適應變化并提出創新解決方案
4.具有良好的文件及文案寫作能力。負責公司所有文件處理簽發，公司品牌和產品發布宣傳，公眾號及APP管理
5、具有法律工作經驗。為公司相關文件與合同制定、項目決策提供護航，處理公司相關法務問題。
崗位福利：8000-12000元，按法定節假日作息，購社保。
教育背景：行政管理和相關法律專業，本科以上學歷。
行業經驗：實際崗位工作10年以上。
崗位經驗：１００人以上公司任職，HR、律師、行政總監理＼或總經理助理等崗位。
6、其他，需要上一家（或2家）離職公司的工作推薦信用