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八步區物業招聘 logo

八步區物業招聘

桂聘提供2025年12月八步區物業最新招聘,更多物業物業經理/主管物業招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-16
黃女士
崗位職責:
1、負責協助物業主管落實商業區域物業各項收費;
2、負責商圈巡查,商戶報修工單分派、監督執行情況;
3、負責業主、商家關系維護,開展業主、商家滿意度調查;
4、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,物業管理、房地產或管理相關專業優先;
2、有1年以上物業企業工作經驗;
3、熟悉物業管理操作流程

招商總經理

20000-21000元
2025-12-12
湯艷
為氧孚活氧洗滌第五代洗護產品
2025精英招募
新零售招商總監/經理(全國布局)
——執掌千億健康洗護賽道,共建活氧洗滌產業生態**
你正在尋找這樣的戰場嗎?
有無厭倦傳統行業增長瓶頸,渴望加入顛覆性技術賽道
有無手握區域渠道資源卻缺乏爆發性產品加持
有無追求高成長性事業平臺與價值共享機制
有無志在操盤從0到億級市場的系統性戰役
若答案為YES,氧孚第五代活氧洗滌的招商權杖,正為你而握!
為什么是氧孚第五代?—— 你的核武器級產品矩陣
一, 技術革命壁壘
? 28項國家專利活氧催化技術
? 唯一通過SGS無毒殘留認證的洗滌設備
? 第五代納米級微泡發生系統,潔凈力超國標300%
二, 市場爆發窗口
1健康洗護細分賽道年復合增長率23.6%(智研咨詢2025)
2政策強驅動:金科日化和會說話的湯姆貓,雙上市公司聯合支持(發放五百萬資金支持市場)
3 用戶痛點明確:85后家庭愿意溢價35%購買健康洗滌方案
加入氧孚招商軍團,解鎖三重戰略勢能
① 全域招商支持系統
智能招商云圖:實時區域消費力/競品/空白市場熱力圖
全維度資源包:從品牌發布會到體驗店動線設計的標準化作戰工具
國家級品背書:20項權威背書素材
② 超額收益杠桿模型
基礎收益:招商傭金(單項目最高達兩千萬)
超額激勵:區域年度回款階梯返點,和落地包裹費
③ 職業裂變式成長
總裁梯隊計劃:門店招商晉升區縣代理并進入合伙人
行業權威認證:頒發新零售招商專家證書
我們需要這樣的商業特種兵
一硬實力門檻
3年+家電/快消品渠道拓展經驗,獨立操盤過5000萬+區域市場
熟悉新零售渠道(社群/直播/體驗店)的復合打法
具備區域經銷商會銷/路演能力(需提供案例視頻)
二軟實力基因
1對數據敏感:能精準拆解招商漏斗各環節轉化率
2資源整合力:政府/商協會/異業聯盟資源為重要加分項
3戰狼精神:目標執行力超強,擅打攻堅戰
進攻時間表——三步登頂行業制高點
Phase 1閃電破局(1-3月) 啟動總部特訓營 → 鎖定首批20家區縣合伙人 → 建立區域樣板市場 Phase 2 縱深收割(4-6月) 復制裂變100+koc網紅合作點 → 打通商超/物業/家政異業通道 → 月度招商額破百萬
Phase 3 生態統治(7-12月) 組建省級運營中心 → 主導區域產品升級策略 → 進入新業務單元核心決策層
【我們不僅招募員工,更在選拔未來的產業諸侯】
以第五代活氧科技為矛,以千億健康市場為盾——這一戰,寫你的封神榜!

小區業務員

4000-9000元
賀州-八步區-賀州遠東城 1人 電器 瀏覽:3
2025-12-12
郭偉坤
工作內容
1、在社區內開展業務活動,推廣老板電器產品
2、拜訪小區物業,掌握小區最新的裝修動態
2、與業主建立聯系,了解需求并提供專業解決方案
3、維護客戶關系,確保服務質量和客戶滿意度
任職要求:
1、具備出色的銷售技巧和客戶服務意識
2、能夠獨立工作,同時具備團隊合作精神
3、對工作充滿熱情,有能力達成和超越銷售目標
2025-12-12
黃伙有
【工作內容】 負責度假邨內所有物業設施的日常運營和維護,確保設施良好運作。制定并執行物業設施的維護計劃,包括定期檢查、維修和保養。-管理物業團隊,分配工作任務,監督工作進度,確保服務質量。 …… 監控物業預算,控制成本,提高運營效率。-確保物業安全,制定并執行應急預案,處理突發事件。 -跟蹤行業動態,引進新技術、新方法,提升物業管理水平。

地產招商

2000-3000元
2025-12-12
蔡劍
崗位職責: 1.開展物業招商活動,積極尋找并吸引潛在商戶。 2.與潛在商戶進行有效溝通,理解其需求,提出合作建議。 3.跟進合作洽談過程,確保達成雙方滿意的合作協議。

運行物業部經理

5000-6000元
賀州-八步區-彰泰新旺角 1人 企業管理 瀏覽:1
2025-12-11
王達光
1,對五金市場秩序維護,清潔,設施設備維護等日常服務 2,跟進各項費用的催繳工作,確保每月費用收繳率達標 3,負責客戶檔案建立指導工作,組織相關人員做好物業服務中心檔案資料的管理 4,熟悉使用辦公軟件
2025-12-11
梁代英
崗位職責: 1、根據公司的戰略、經營目標的需要和公司的政策,組織項目全體工作人員開展日常管理和服務工作,確保整體服務質量不斷提升; 2、前期與地產對接,開展物業服務內容設計及成本測算,服務創新點的提出及打造 …… ; 3、項目實施過程中,配合地產項目部、營銷推進涉及物業相關工作; 4、制定項目的各項工作計劃,并依據公司要求按推進時間督促實施; 任職資格: 1、大專及以上學歷,工商管理、房地產、物業管理等相關管理類專業優先
2025-12-11
梁代英
根據公司的戰略、經營目標的需要和公司的政策,組織項目全體工作人員開展日常管理和服務工作,確保整體服務質量不斷提升; 2、全面負責項目各項管理工作,做好項目組織架構建設和部門文化建設; 3、前期與地產對接,開展物業服務內容設計及成本測算 …… ,服務創新點的提出及打造; 4、項目實施過程中,配合地產項目部、營銷推進涉及物業相關工作; 5、制定項目的各項工作計劃,并依據公司要求按推進時間督促實施; 6、組織制定項目的年度工作計劃和財務預算
2025-12-11
梁代英
崗位職責: 1、負責物業管理費收費通知單的發放和費用的催繳工作; 2、負責收集業主資料,做好業主檔案的管理; 3、負責收費票據的整理; 4、完成領導交辦的其他任務。
2025-12-11
蒲華寶
一年以上物業、酒店、商場工程維修工作經驗,要求有電工證 職位招聘10人
約 10 個崗位
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