八步區(qū)員工招聘
桂聘提供2025年12月八步區(qū)員工最新招聘，平均工資約為4006元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多員工員工員工培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服專員
3000-4000元
2025-12-12
陳先生崗位職責：
1、通過公司提供的資源，進行電話/微信跟用戶進行溝通；
2、及時回復用戶咨詢；
3、通過電話或者網(wǎng)絡負責客戶的回訪工作；
4、完成領導交辦的其他相關工作。
任職資格：中專或高中以上學歷，會基本電腦操作，年齡20-30歲，聲音甜美，普通話流利，具備一定的溝通表達能力。
福利待遇：
1、綜合薪資：2500-3500元/月（底薪+績效+提成）
2、員工活動：不定期團建、聚餐、帶薪年假等；
3、節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮物；
4、員工發(fā)展：健全的員工培訓機制和晉升機制，完善的職業(yè)規(guī)劃制度。
工作時間：
8:30-12:00；14:00-18:00
月休6天（單雙休）
（公司不提供食宿，需自己解決）
如果你想快速收到HR的回復，請投遞簡歷后電話聯(lián)系溝通～ -
婚戀紅娘顧問
3000-6000元
2025-12-12
陳先生工作內容：
搜（賀州婚戀網(wǎng)）公.眾號可以先看下！再聯(lián)系!!!
1、針對不同客戶，通過電話/微信等方式邀約到店，與用戶進行溝通，幫他們牽線搭橋；
2、聯(lián)絡、跟進客戶，維護好客戶關系；
3、為VIP會員用戶提供婚戀情感咨詢服務；
4、負責為VIP會員的幸福，不斷挖掘情感需求，增加服務質量；
5、負責會員資料的完善和整理工作；
6、公司提供手機，微信，電腦；
7、拯救賀州廣大單身青年
崗位要求：
1、年齡25-35歲，高中(中專)及以上學歷，身體健康，普通話流利，會使用電腦；
2、有較強的客戶服務意識，傾聽能力、線上溝通能力以及說服能力。
3、有心理咨詢、課程顧問、美容店、門店導購經(jīng)驗者優(yōu)先錄用(公司分配客戶資源，主要負責引導和轉化)。
福利待遇：
1、底薪+績效+高提成+年終獎，綜合：3000-6000元/月；
2、員工活動：不定期團建、帶薪年假等；
3、節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮物；
4、員工發(fā)展：健全的員工培訓機制和晉升機制，完善的職業(yè)規(guī)劃制度。
工作時間：
8:30-12:00；14:00-18:00
（公司暫不提供食宿，需自己解決） -
專員
3000-4000元
2025-12-12
陳先生崗位職責：
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。
任職資格：
1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷；
2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。
6、年齡21-30歲
工作時間：8:30-12，14-18:00 -
婚戀匹配師
4000-6000元
2025-12-12
陳先生福利待遇： 1、底薪+績效+提成，綜合4000-6000元/月； 2、員工活動：不定期團建、下午茶、人性化假期、帶薪年假等； 3、節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品； 4、帶薪培訓 …… ，上手快，適應快； 5、員工發(fā)展：健全的員工培訓機制和晉升機制，完善的職業(yè)規(guī)劃制度； 6、工作氛圍活躍，年輕團隊有朝氣有活力，讓你快樂工作，輕松掙錢； 工作時間： 8:30-12:00；14:00 -
水果店長
4000-5000元
2025-12-12
邱習達1、同行業(yè)店長/店助工作經(jīng)驗 2、全面主持店面的管理工作，配合門店的各項營銷策略的實施，制定各項影響策略； 3、做好各個部門的分工管理工作，合理安排店面人員分工，發(fā)揮員工最大價值； 4、監(jiān)督商品的要貨 -
客房經(jīng)理
4000-6000元
2025-12-12
謝超信- 建立激勵機制，提升員工工作效率與服務意識。 - 解決部門內人事問題，維護團隊穩(wěn)定性。 4. -
餐飲樓面主管
4000-5000元
2025-12-12
容志沖工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監(jiān)督并提升服務質量，確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神 - 對餐飲行業(yè)有熱情，能夠承擔工作壓力 -
保安主管/隊長
3000-4000元
2025-12-12
1.擬定年度安全工作計劃，統(tǒng)籌部門員工實 施消防安全、秩序維護、停車管理等日常安保工作 2. 組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作 3. -
廚師
3000-4000元
2025-12-12
孫旭霞會炒員工餐，炒蛙有兩年炒鍋經(jīng)驗 -
餐飲主管
3000-4000元
2025-12-12
孫旭霞工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監(jiān)督并提升服務質量，確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃，提高團隊整體素質 任職要求 - 具備出色的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理前廳運營中的各種情況 -
外勤會計
2000-5000元
2025-12-12
徐濤福利待遇： 1、底薪+績效+國家法定節(jié)假日+團建福利等 2、進入公司后可享受不定期的財稅知識培訓； 3、此崗位為員工提供充分的學習和提高機會，如果想進一步發(fā)展，公司可以依據(jù)個人意愿自己個人能力進行崗位和職位的提升 -
餐飲店長
5000-7000元
2025-12-12
唐蘭蘭工作內容 - 負責餐飲店的日常運營管理 - 確保客房服務質量，滿足客戶需求 - 監(jiān)督員工工作，提升服務效率 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承受工作壓力，具有較強的責任心 -
餐飲店長
5000-9000元
2025-12-12
鄒基名工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監(jiān)督并提升服務質量，確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃，提高團隊整體素質 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理前廳運營中的各種情況 -
廚師
3000-4000元
2025-12-12
黃笛1.主要負責員工餐; 2.能吃苦耐勞肯干; 3.年齡20-45歲; -
新媒體運營專員
3000-4000元
2025-12-12
陳先生福利待遇： 1、底薪+績效+獎金等，綜合3000-4000/月； 2、員工活動：月休6天（單雙休）、不定期團建、帶薪年假等； 3、節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品； 4、 …… 員工發(fā)展：健全的員工培訓機制和晉升機制，完善的職業(yè)規(guī)劃制度。
八步區(qū)相關熱門崗位
八步區(qū)員工招聘最新投遞
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陶小姐投遞了 賀州市驚喜網(wǎng)絡科技有限責任公司 的 新媒體運營專員 職位2025-12-05
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賀州普工/操作工招聘工資
￥
4006
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
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6.3%2K
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15.9%3K
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7.9%4K
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6.3%5K
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9.5%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州普工/操作工招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.6%
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1-3年3.4%
賀州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占96.6%，1-3年占3.4%。
相關企業(yè)
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餐飲服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：食品經(jīng)營（銷售預包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；電子產(chǎn)品銷售；可穿戴智能設備銷售；供應鏈管理服務；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；初級農(nóng)產(chǎn)品收購；日用品批發(fā)；日用品銷售；母嬰用品銷售；日用雜品銷售；五金產(chǎn)品零售；小食雜店（三小行業(yè)）；小食雜；新鮮水果零售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；服裝服飾零售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;照相機及器材銷售;日用家電零售;日用品銷售;計算機軟硬件及輔助設備零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設備銷售;家用電器銷售;家用視聽設備銷售;音響設備銷售;非電力家用器具銷售;五金產(chǎn)品零售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);日用陶瓷制品銷售;辦公用品銷售;汽車裝飾用品銷售;汽車零配件零售;體育用品及器材零售;日用百貨銷售;家具銷售;文具用品批發(fā);家居用品銷售;針紡織品銷售;建筑裝飾材料銷售;工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;服裝服飾零售;鞋帽零售;箱包銷售;皮革制品銷售;眼鏡銷售（不含隱形眼鏡）;戶外用品銷售;漁具銷售;玩具銷售;智能機器人銷售;珠寶首飾零售;衛(wèi)生潔具銷售;母嬰用品銷售;化妝品零售;新鮮水果零售;鮮肉零售;水產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;信息技術咨詢服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;企業(yè)管理咨詢;供應鏈管理服務;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;貨物進出口;技術進出口。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務;食品經(jīng)營（銷售預包裝食品）（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:棋牌室服務（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：餐飲服務；酒類經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：外賣遞送服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:餐飲服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:食品銷售(僅銷售預包裝食品);企業(yè)管理;餐飲管理;非居住房地產(chǎn)租賃。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目:餐飲服務;食品生產(chǎn);食品銷售;保健食品生產(chǎn);食品小作坊經(jīng)營;餐飲服務（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;小餐飲;酒類經(jīng)營。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:外賣遞送服務;家宴服務;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預包裝食品）;保健食品（預包裝）銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品初加工;餐飲管理。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：餐飲管理;會議及展覽服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：餐飲服務;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;食品銷售;酒類經(jīng)營。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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酒店投資、酒店管理服務、會務管理服務、住宿管理服務、旅游信息咨詢、餐飲服務、土特產(chǎn)銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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洗車、汽車保養(yǎng)、汽車維修服務；汽車配件、汽車裝飾品、煙草制品零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
