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百色保險(xiǎn)管理招聘 logo

百色保險(xiǎn)管理招聘

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辦公室工作人員

2000-3000元
百色-那坡縣 1人 投遞:1人 瀏覽:181
2025-09-10
許家靈
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)辦公室日常行政管理,確保辦公環(huán)境的整潔與有序;
2.處理公司內(nèi)外的文書工作,包括文件歸檔和資料整理;
3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公室運(yùn)營流程的高效執(zhí)行。
任職要求:
1.具有良好的組織能力和溝通技巧;
2.能夠自主管理工作進(jìn)度,確保任務(wù)按時(shí)完成;
3.適應(yīng)變化,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持工作效率。

直播運(yùn)營

6000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:101
2025-09-10
李晉
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)直播平臺內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營管理,提升平臺活躍度和用戶粘性;
2. 協(xié)同主播團(tuán)隊(duì)優(yōu)化直播流程,提升直播效果及粉絲互動;
3. 分析直播數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略,提高轉(zhuǎn)化率與ROI。
任職要求:
1. 對直播行業(yè)有深刻理解,具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃能力;
2. 熟練掌握直播平臺運(yùn)營規(guī)則,能夠有效運(yùn)用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營決策;
3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與主播及其他部門緊密配合;
4. 創(chuàng)意思維活躍,能夠快速響應(yīng)市場變化,提出創(chuàng)新運(yùn)營方案。
5.有生鮮水果項(xiàng)目運(yùn)營經(jīng)歷優(yōu)先。
工作內(nèi)容
1、根據(jù)活動主題和內(nèi)容,設(shè)計(jì)相應(yīng)的平面視覺表現(xiàn);
2、把控品牌推廣過程中的視覺表現(xiàn),確保符合公司要求的品質(zhì)形象;
3、管理推廣設(shè)計(jì)和物料供方資源。
任職要求
1、具備踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強(qiáng)烈的責(zé)任心;
2、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)態(tài)度;
3、能夠充分理解上級的指示,并具備創(chuàng)造力。
2025-09-10
陽菊華
2、負(fù)責(zé)各類門店銷售激勵(lì)政策匯總傳達(dá),后續(xù)執(zhí)行監(jiān)督,門店業(yè)務(wù)分析及技巧提煉; 3、綜合所有部門資源,推動業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成,立項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)制定及推進(jìn); 4、負(fù)責(zé)客戶微觀體驗(yàn)方案提煉和推廣,提升/優(yōu)化門店運(yùn)營管理制度化
2025-09-10
李永慶
負(fù)責(zé)超市日常銷售收銀工作 品行端正,熱情服務(wù)、溝通能力較強(qiáng),服從管理,勤快且有責(zé)任心
百色-田陽區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-10
褚吉闖
設(shè)計(jì)師工廠加工及管理
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-10
黃淋萍
工作內(nèi)容 - 協(xié)助寵物醫(yī)生進(jìn)行日常診療工作 - 負(fù)責(zé)寵物病例的記錄和管理 - 提供寵物醫(yī)療護(hù)理和支持 任職要求 - 對動物護(hù)理有濃厚興趣 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 有責(zé)任心

酒店客房主管

3000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 酒店 瀏覽:55
2025-09-10
呂勇
負(fù)責(zé)客房管理,要求有工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-10
岑麗錦
能夠自主管理工作時(shí)間,高效完成工作任務(wù); 4. 對于POS刷卡機(jī)有一定的了解,能夠準(zhǔn)確理解客戶需求。

線上推廣專員

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-10
岑麗錦
能夠自主管理推廣項(xiàng)目,確保按時(shí)完成推廣目標(biāo)。 3. 對互聯(lián)網(wǎng)推廣趨勢有敏銳的洞察力,能夠快速適應(yīng)市場變化。 4. 具備創(chuàng)新思維,能夠不斷優(yōu)化和改進(jìn)推廣方法。
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-09-10
岑麗錦
負(fù)責(zé)綜合建材業(yè)務(wù)的開展與管理 2. 維護(hù)客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行 3. 分析市場動態(tài),制定有效的業(yè)務(wù)策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧 2.
2025-09-10
江本文
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析,確定汽車銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 2、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 4、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 5、配合總經(jīng)理工作
2025-09-10
人力資源辦公室
負(fù)責(zé)開發(fā)企事業(yè)單位、學(xué)校等團(tuán)體客戶資源,建立長效合作機(jī)制 2.營銷策劃:統(tǒng)籌線上線下整合營銷,包括但不限于社區(qū)義診、行業(yè)講座等線下活動,以及新媒體平臺(微信/抖音)運(yùn)營、直播推廣等數(shù)字化營銷手段 3.科室管理
2025-09-10
黃女士
職位描述: 1、制訂并執(zhí)行人員招聘計(jì)劃,確保人員的合理供給; 2、管理各項(xiàng)勞動人事制度管理; 3、完成公司日常事務(wù)管理及辦公用品、固定資產(chǎn)管理; 4、簡立標(biāo)準(zhǔn)化的日常行政管理流程和接待管理流程;
2025-09-10
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 …… 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 …… 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動力,渴望掙錢!通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值! …… 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè); 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
約 249 個(gè)崗位

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