
百色保險管理招聘
桂聘提供2025年9月百色保險管理最新招聘,右江區177條田東縣21條,更多保險管理保險管理保險專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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IT技術支持
3000-4000元2025-09-10黃潤堯負責計算機維護、管理、故障排除等日常工作 -
OTC醫藥代表-桂平市
4000-8000元2025-09-10劉景萍1、根據公司下達的銷售目標,制定銷售計劃,完成銷售任務
2、負責所轄區域內OTC備案門店銷售管理工作,做好門店的分級管理。
3、負責區域內重點主品重點門店的標桿上量打造工作。
4、負責省區或地區已洽談的活動方案的門店落地執行工作,并服從公司或省區統一爆破活動調配安排工作。
5、負責重點門店推廣活動的落地執行工作,包含駐店、引流等活動
6、負責區域內備案門店產品鋪貨、補貨、陳列、培訓及價格維護等日常工作
7、定期/定點/定線拜訪區域門店工作,維護區域內良好合作關系
任職要求:
1、年齡:35歲以下
2、教育經歷:專科及以上
3、工作經歷:一年以上OTC類產品營銷經驗,或藥學類專業應屆生
招聘區域:
廣西桂平市 -
廣西業務人員/醫藥代表
4000-9000元2025-09-10陳陽OTC直營業務員/醫藥代表(各地市區縣)
【任職資格】:
1、身體健康,性別年齡學歷專業不限;
2、正知正見正能量、排除萬難能執行、以身作則有擔當;
3、勤奮肯干不怕吃苦,服從分配,長期出差每天拜訪門店;
4、適應軟件管理,嚴格考勤,規范考核,溝通能力強;
5、學習能力強,可快速學習掌握工作所需知識;
6、有志于大眾健康,愿意從一線學起干起,想成就一番事業。
【職責要求】
1、業務員/組長/主管/區域經理/省區經理擇優晉級競崗,日常主要工作:終端鋪貨+動銷上量。
2、負責所在省內終端門店的進貨拉單、宣傳維護、KA促銷、常規動銷,收集銷售數據、建立檔案,分析分享、總結匯報。
3、學習掌握知識常識、制度流程、營銷理念、動銷方案、管理常識等,不斷提高經營管理水平。
4、上級布置的其他工作。
【待遇條件】
1、專職薪酬制,底薪+加班薪資+通訊交通獎金+績效獎金+績效提成(約4.5K-5W以上,上不封頂)。
2、不墊資不墊費用,差旅費用按標準報銷,公司另有送溫暖+孝道金+年度獎勵等福利。
3、入職簽合同,試用期六個月,入職繳納五險一金。
4、行業知識技能系統培訓學習,銷售素質能力跟班學習和歷練鍛煉提高。
5、從業務員干起,憑能力憑業績晉升晉級;儲備干部培養,成長晉升空間大。
6、各省部分城市設辦事處有床位可安排住宿。 -
自媒體運營專員
4000-9000元2025-09-10葉明增內容創作與管理:負責創作優質內容,包括文字、圖像、視頻等。內容應具有吸引力、有價值,并與目標受眾的需求和興趣相契合。管理內容發布計劃、更新頻率和質量。 3. …… 社交媒體管理:管理和維護企業或品牌在各大社交媒體平臺上的賬號和形象。包括發布內容、回復用戶留言和評論,管理社群互動等。與用戶積極互動,建立良好的用戶關系。 4. …… 進行廣告投放和管理,優化廣告效果,提高品牌曝光和轉化率。 5. 數據分析與優化:使用數據分析工具和技術,收集和分析社交媒體活動的數據。 -
會計主管(雙休)
4000-5000元2025-09-10梁女士HR,準備和報送會計報表,協助辦理稅務報表的申報; 2、現金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據審核,開具與保管發票; 3、協助財會文件的準備、歸檔和保管; 4、固定資產和低值易耗品的登記和管理 -
酒店總經理
5000-8000元2025-09-10劉坤凡編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本; 3、負責酒店團隊的建立,提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 5、全面負責安全管理 -
酒店店長
10000-15000元2025-09-10韋艷鴦工作內容 - 負責酒店日常運營管理,確保服務質量 - 監督客房清潔與維護,保障住宿環境舒適安全 - 處理客戶需求,提升客戶滿意度 - 全面負責酒店的經營管理,優化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 …… 任職要求 - 具備良好的團隊管理能力,能夠激勵團隊成員 - 擁有出色的服務意識,能夠提供優質客戶服務根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 - 建立、培養和管理酒店團隊,提高服務質量和員工素質 …… - 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支 - 全面負責安全管理,抓好食品衛生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財產安全 - 能夠有效處理突發事件 -
酒店前臺專職夜班
3000-5000元2025-09-10韋艷鴦5:員工培訓體系,東呈集團寬廣的晉升平臺,人性化管理 6:月休8天,上六休2。包吃。不包住。不定期團建福利等 任職資格: 1:年齡18-28周歲,身體健康,身材均勻,五官端正。 -
人事行政總監
8000-13000元2025-09-10韓立鋒負責公司培訓管理工作簡歷健全公司培訓體系,制定培訓課程,管理實施考察學習,評估培訓效果。 7. …… 協助公司高層對公司的整體安全管理、內部事務計劃與督辦、外部單位對接等事務進行協調。 11. 協助場館副總、政企處對接新區外聯業務事宜,配合活動方案撰寫。 12. …… 負責辦公用品,飲用水,員工工服,節日福利,禮品,計劃、采購、發放與日常管理,名片采購與管理成本控制。 8. …… 負責公司日常證件的管理及活動證件的分配及分發,以及公司印章(公章、合同章)、證照的保管及使用管理,責公司文書,圖書角,資料、合同檔案管理。 9. …… 負責入職人員工位辦公用品安排,釘釘信息錄入,流程管理等。 10. 辦公用品及設備的采購與管理、固定資產管理、印鑒及合同文檔管理、車輛管理等。 11. -
平面設計
3000-4000元2025-09-10陳俊良工作內容 1、根據活動主題和內容,設計相應的平面視覺表現; 2、把控品牌推廣過程中的視覺表現,確保符合公司要求的品質形象; 3、管理推廣設計和物料供方資源。 -
奶茶店店員
3000-5000元2025-09-10王仕洲2崗位職責:負責門店收銀,制作飲品,物料準備和整理;維護門店內衛生整潔和陳列規整;嚴格執行各類操作標準及遵守門店規章制度.3崗位要求:中專/高中及以上學歷,20-30歲,男女不限,能辦理健康證,服從管理 -
廚師
5000-9000元2025-09-10黃金剛負責處理廚房的運作事務; 2、 執行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示; 3、負責制定廚房的各種工作計劃 4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任; 5、保持對廚房各分部主廚對食品原料的管理 -
健身教練
10000-15000元2025-09-10祝銘星有相關健身教練證書和工作經驗者優先; 2.參加過大型相關賽事并且獲獎優先考慮; 3.熱愛健身,學習能力強,較強的溝通能力和親和力; 4.會至少一門以上操課; 5.形象體態佳,良好的身體素質和個人健康管理習慣 -
人力資源經理/主管
5000-7000元2025-09-10崔嘉義崗位要求: 1、具備豐富的人力資源管理經驗,能夠獨立處理復雜人事問題; 2、在人力資源領域擁有全面的知識,特別是在招聘、配置和薪酬福利管理方面; 3、具有較強的領導能力,能夠帶領團隊實現目標。 -
直播運營
2000-6000元2025-09-10黃將用工作內容 1、根據部門的直播運營計劃,跟進好直播排期和內容,并對直播的銷售情況進行整理和反饋; 2、策劃管理店鋪直播的排期和內容,提高短視頻,直播間的流量及轉化率,完成漲粉,銷售目標; 3、負責編寫腳本 …… ,短視頻的發布、管理及互動、圈粉、粉絲運營,保證粉絲粘度; 4、對直播的效果進行統計和分析,整理和收集同行業的直播銷售數據,以便為上級確定新的優質直播機構提供依據和數據憑證; 5、主播,平臺的評論引導
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