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百色旅游經理招聘 logo

百色旅游經理招聘

桂聘提供2025年12月百色旅游經理最新招聘,右江區3條,更多旅游經理旅游經理旅游產品招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-19
邢松
1、按照公司的年度計劃和月度計劃,組織好各部門對計劃的分解和落實。
2、檢查、督促各部門經理(或授權人)、主管的工作,抓好各部門工作按規范進行。
3、每周定期督促各部門會議的正常召開并按規定收集會議記錄整理歸檔并上報總經理。
4、每月定期收集整理總經理需要的各部門報表數據。
5、每月按規定督促各部門按統一時間撰寫述職報告并整理上報總經理。
6、每周協助總經理召集相關人員參加總經理辦公會等會議,協調并跟蹤解決公司運營中的矛盾和問題。
7、負責對分管部門負責人的激勵、考核并指導督促部門負責人搞好本部門的激勵與考核工作。
8、協助總經理對工作流程的規范進行總結分析,提出改進的意見和措施,促進公司計劃目標實現
9、直接分管人力行政部,做好部門日常管理工作。
10、總經理安排的其他工作職責
崗位薪資:底薪+管理提成+工齡工資+全勤+年終分紅
崗位福利:
【福利多多】提供14天帶薪春節年假、法定節假日正常休息、節假日津貼、生日會、團建活動、運動會、國內外旅游、話費補貼、月度現金活動獎金
【晉升渠道透明】:總經理助理—總經理(股東)—片區總經理(同時管理幾家公司)—大區總經理(管理一個省份)
2025-12-18
關總
置業顧問
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢、回訪,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;
2、陪同客戶實地視察房產物業,了解客戶需求,進行商務談判,根據客戶需求促成成交。
3、完善售后跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作。
職位要求:
1、年齡 25--45歲,形象氣質好,有社會工作經驗3年以上,學歷不限;
2、刻苦耐勞,有強烈的進取心,責任心,堅強意志力,能承受工作壓力,
3、有2年以上銷售或餐廳酒店服務行業、保險工作經驗優先,或是退伍軍人優先;
【加入優居地產五年打造金色人生,優居為您提供實現夢想的事業平臺。】
一年:拼搏學習成長,磨礪社會經驗積累知識人脈成為房產專家,
二年:加入優居精英會挑戰年薪50萬,出國旅游學習增值輕松享,
三年:晉級管理層擔任分店經理,有房有車,不是夢,
四年:晉級高管層,培育英才,輕松自如駕馭事業與生活,
五年:安身立命,五子登科,馳騁優居,宏圖偉業施展才華!
薪酬待遇:無責任底薪(1500元-3000元)+提成+獎金+職前和在職培訓+精英出國游!
成功通過試用留任年薪:首年10-15萬,次年12-20萬,第三年20-50萬)完善的提成機制,多勞多得,夠拼勁的可達月入10萬以上
面試地址:百色右江區城東路15號鵝城文創園B20號華嘉別苑
店面地址:右江區鼎盛金街3幢113號優居地產
聯系人:李旭 ***********
面試時間:上午10:00-12:00,下午14:00-16:00

法律顧問

5000-10000元
2025-12-18
葉明增
招聘~法律顧問
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崗位職責:
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1.?負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業、個人推廣
2.?負責中小企業法律服務的業務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源,
3.?根據客戶需求,給客戶提供專業的、有針對性產品知識咨詢和服務。
4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分展現產品的優勢。
5.?通過電話,微信等社交營銷。
6.?負責老客戶的二次開發,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發展,建立長期共贏的客戶合作關系!
7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系
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任職要求:
1.?具有良好的溝通能力。
2.?熱愛營銷行業或者有管理經驗。
3.?有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰性的工作
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福利待遇:
1.?培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有經驗豐富的主管指導業務工,法律專業的老師培訓專業知識,師傅帶教。
2.?薪酬無責底薪+超高提成
3.?其他:五險?、旅游、過節禮品、生日禮金、春節福利是等多項福利
4.?晉升渠道:顧問-經理-總經理
5.?上班時間:朝九晚六?,周末正常雙休,提倡快樂工作,快樂生活!
約 3 個崗位
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