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百色人資招聘

桂聘提供2025年12月百色人資最新招聘,右江區9條田林縣1條,平均工資約為5312元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人資人資經理人資經理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
百色-右江區 1人 瀏覽:17
2025-12-06
陳陽
OTC直營業務員/醫藥代表(各地市區縣)
【任職資格】:
1、身體健康,性別年齡學歷專業不限;
2、正知正見正能量、排除萬難能執行、以身作則有擔當;
3、勤奮肯干不怕吃苦,服從分配,長期出差每天拜訪門店;
4、適應軟件管理,嚴格考勤,規范考核,溝通能力強;
5、學習能力強,可快速學習掌握工作所需知識;
6、有志于大眾健康,愿意從一線學起干起,想成就一番事業。
【職責要求】
1、業務員/組長/主管/區域經理/省區經理擇優晉級競崗,日常主要工作:終端鋪貨+動銷上量。
2、負責所在省內終端門店的進貨拉單、宣傳維護、KA促銷、常規動銷,收集銷售數據、建立檔案,分析分享、總結匯報。
3、學習掌握知識常識、制度流程、營銷理念、動銷方案、管理常識等,不斷提高經營管理水平。
4、上級布置的其他工作。
【待遇條件】
1、專職薪酬制,底薪+加班薪資+通訊交通獎金+績效獎金+績效提成(約4.5K-5W以上,上不封頂)。
2、不墊資不墊費用,差旅費用按標準報銷,公司另有送溫暖+孝道金+年度獎勵等福利。
3、入職簽合同,試用期六個月,入職繳納五險一金。
4、行業知識技能系統培訓學習,銷售素質能力跟班學習和歷練鍛煉提高。
5、從業務員干起,憑能力憑業績晉升晉級;儲備干部培養,成長晉升空間大。
6、各省部分城市設辦事處有床位可安排住宿。

主播

3000-7000元
百色-右江區 1人 瀏覽:5
2025-12-04
李代奎
崗位職責:
1.負責新媒體直播及短視頻出境,有效地引導用戶關注和留資。
2.在直播過程中,與觀眾進行互動,提升用戶參與度和活躍度。
3.通過直播和短視頻內容,為用戶提供價值,增加用戶粘性。
4.與團隊合作,共同規劃直播內容和策略,以達到更好的用戶體驗。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和表達能力,能夠吸引并維持觀眾的興趣。
2.熟悉新媒體直播工具和平臺,能夠靈活運用以提升用戶參與度。
3.具有較強的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通,共同完成直播目標。
4.對直播內容有獨到見解,能夠根據市場趨勢快速調整直播策略。

生產安全員

4000-6000元
百色-田林縣 1人 瀏覽:11
2025-12-04
周柳
安全專員:1、負責組織制造現場安全巡查,對巡查結果進行、跟蹤、閉環;負責組織排查安全隱患/風險辨識,及組織制定管控措施;2、負責及時宣貫事業部相關安全管理工作要求,按照事業部要求及時組織制造中心提報各類安全信息報表,對各部門兼職安全員的工作進行指導和評估;3、負責制訂、完善制造中心安全體系文件,確保EHS管理流程、制度等合法合規組織制造中心精益安全工位、安全活動、應急救援、相關方管理等工作。
任職要求:年齡:35周歲以下;持安全員證,有消防證或退伍軍人優先 從事安全管理工作一年以上,熟悉安全生產管理知識、職業健康、環境保護、消防知識、應急救援常識、安全培訓能力、危險源辨識和評估知識、排查生產安全事故隱患及制定和執行預防措施的能力。3、資證要求:有消防員經驗優先;4、技能要求:有較強的組織和事項跟蹤處理能力、溝通與協調能力,
2025-12-04
李堃
高凈值客戶開發 ? 通過直播、短視頻、小紅書、社群、異業合作等線上+線下渠道,每月新增有效線索≥100條; ? 建立個人IP號(公司提供流量扶持),粉絲≥5,000,月度留≥30條。
2025-12-04
陳女士
崗位職責: 1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責整理各車型的銷售料及客戶檔案; 3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售; 5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作

銷售顧問

4000-9000元
2025-12-04
張超強
負責管理滴滴司機日常行車投訴申訴維系服務; 2、負責管理滴滴司機人證及營運車證辦證報名、資料收集; 3、協助滴滴網約車公司對滴滴司機的月度例會開展; 4、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 5、負責整理各車型的銷售料及客戶檔案
2025-12-04
李偉聰
任職要求: 1.具有一定的工作經驗,接受過專業培訓; 2.具有中專以上學歷和相關從業資格證書; 3.具有良好的職業素質和個人修養; 4.具有良好的身體素質; 5.具有良好的溝通能力,能夠為顧客提供優質服務
2025-12-04
楊正年
深入企業文化建設工作,組織開展員工各項活動; 4、協助業務部門搭建可持續發展的人才梯隊,并全面負責所支持部門的培訓管理工作; 5、根據運營部門實際情況,為其提供專業的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人和運營雙向角度出發
2025-12-04
楊正年
深入企業文化建設工作,組織開展員工各項活動; 4、協助業務部門搭建可持續發展的人才梯隊,并全面負責所支持部門的培訓管理工作; 5、根據運營部門實際情況,為其提供專業的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人和運營雙向角度出發
2025-12-02
黃經理
行政主管
1、負責公司經營品牌新媒體平臺直播講解; 2、新媒體平臺線上客戶解答、留登記等; 3、新媒體內容的發布、維護、增粉等,提高曝光度和關注度; 4、跟蹤新媒體推廣效果,分析數據并反饋; 5、配合公司日常活動開展
約 10 個崗位
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百色人力資源專員/助理招聘工資

¥ 5312
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 5.6%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
百色人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
百色人力資源專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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費用標準
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