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百色運營監督招聘

桂聘提供2025年12月百色運營監督最新招聘,右江區7條田陽區4條,更多運營監督運營監督運營維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招商總監

6000-11000元
20小時前
張思亮
1、根據公司整體戰略發展規劃,分解、細化和制訂本部門的專業職能規劃及業務規劃,協助董事長編制本部門年度、季度、月度工作計劃及預算,并監督計劃及預算的落實;
2、對本部門管理制度、工作標準、業務流程的建立、完善和監督執行;
3、負責組織公司商業項目的信息收集和篩選,以及商業地產及住宅地產項目商業部分的定位;
4、組織提交商業策劃方案和價格方案,設計招商渠道, 提出招商策略,并結合市場價格水平提出明確的租金價格和建議銷售價格;
5、組織收集各種招商信息,編制、設計招商宣傳數據和招商宣傳廣告;
6、負責組織項目主力店及項目散鋪的招商談判、簽約工作;
7、負責所管區域的商業運營管理。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,房地產管理、市場營銷等相關專業;
2、5年以上商業管理經驗, 有中大型商業中心成功招商和中大型房地產工作經驗優先考慮;
3、熟悉商業、城市綜合體的招商管理流程;熟悉商業項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理;掌握商業策劃、招商、運營管理基礎知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關知識;
4、熟練掌握office辦公軟件;
5、具有商業項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理能力; 優秀的計劃、統籌和管控招商工作能力; 優秀的招商談判和公關協調能力;
6、具備較強的團隊管理能力和較強的資源整合能力。
20小時前
易雄斌
崗位職責:
1. 全面負責商行的日常運營管理工作,確保業務順利進行;
2. 制定并執行商行的戰略規劃,推動業務增長與市場拓展;
3. 優化內部流程,提升團隊效率,確保服務質量;
4. 維護并拓展客戶關系,提升客戶滿意度和忠誠度;
5. 監督財務健康,控制成本,保障商行的財務安全。
任職要求:
1. 具備豐富的商業管理經驗,熟悉零售行業運作;
2. 優秀的領導能力和團隊管理能力,能夠激勵團隊達成目標;
3. 出色的商業談判和客戶服務技巧,善于建立長期合作關系;
4. 良好的決策能力和問題解決能力,能夠在壓力下保持冷靜;
5. 對市場趨勢有敏銳的洞察力,能夠及時調整經營策略。

門店店長

3000-8000元
百色-右江區 1人 瀏覽:2
20小時前
陸小梅
工作內容
- 負責門店日常運營管理,確保服務質量
- 監督門店銷售活動,提升顧客滿意度
- 組織門店促銷活動,增強市場競爭力
任職要求
- 具備良好的管理能力和團隊協作精神
- 擁有出色的溝通技巧和服務意識
- 能夠有效應對市場變化,制定相應策略
2025-12-05
邢松
組織協調設計深化、設計變更等相關工作,負責圖紙交底、會審以及施工的設計監督、竣工驗收的設計評審工作,參與項目的最后質量評估。 …… 5、協助總經理監督、管理設計部所有資料、數據、文檔按時保質保量整理上交。 6、配合橫向部門的工作,并對公司的運營給予支持及建議。 7、完成公司交辦的其他事務,包括:周、月、季、年度業績指標。
2025-12-04
李永慶
負責連鎖超市的日常運營管理、營銷策劃,確保運營效率和顧客滿意度 2. 指導和監督門店的營銷活動,提升品牌影響力 3. 優化運營流程,提高團隊協作效率 任職要求: 1. …… 能夠快速適應市場變化,制定有效的運營策略 3. 對工作充滿熱情,有能力在快節奏環境中保持高效率 4.有超市管理經驗5年以上

連鎖門店副主管

5000-6000元
百色-田陽區 1人 瀏覽:4
2025-12-04
李永慶
負責監督和管理連鎖門店的日常運營 2. 協助制定門店營銷策略和執行計劃 3. 指導和提升門店員工的銷售技巧和服務質量 任職要求: 1. 具備出色的管理能力和團隊協作精神 2. …… 能夠有效地解決門店運營中的問題 3. 對工作充滿熱情,有較強的責任心和執行力
2025-12-04
胡女士
崗位職責: 1、負責超市日常營運管理,確保營業流程順暢高效; 2、監督員工行為規范,提升團隊服務質量和顧客滿意度; 3、協調商品進貨、陳列及促銷活動,優化商品銷售策略; 4、處理顧客投訴與反饋, …… 維護良好的顧客關系及超市形象; 任職要求: 1、具備優秀的溝通能力和團隊管理能力; 2、熟悉超市運營管理流程,有相關管理經驗者優先; 3、具有較強的責任心和解決問題的能力; 4、能夠適應快節奏的工作環境
2025-12-04
尹烈華
負責五金焊接車間的日常管理和運營工作 2. 監督和確保生產過程符合質量和安全標準 3. 指導和提升團隊成員的焊接技能和工作效率 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊協作精神 2.

口腔診所店長

5000-10000元
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2025-12-04
黃淑靜
負責口腔診所的日常管理和運營工作 2. 監督和提升診所的服務質量和客戶滿意度 3. 組織和實施診所的營銷活動及團隊建設 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2. …… 能夠有效管理診所運營,確保服務質量 3. 具有較強的學習能力和問題解決能力
2025-12-04
王熊
崗位職責 1、團隊管理:協助經理安排并監督前臺員工日常工作,包括接待、收銀、預訂處理等,確保流程順暢。定期組織團隊會議,分享經驗和問題解決方案,幫助新員工快速熟悉業務,提升整體服務水平。 …… 3、運營管理:負責前臺物資的管理,如文具、發票、房卡等,確保庫存充足。每天核對房態、入住退房數據,保證信息準確無誤,與客房部及時溝通客房狀態變化。

店長

6000-11000元
百色-田陽區 1人 瀏覽:3
2025-12-04
黃淑靜
負責門店日常運營管理,確保門店運營順暢; 2. 提供優質的客戶服務體驗,確保客戶滿意度; 3. 監督并確保服務質量,維護高標準的客戶服務。 任職要求: 1. …… 能夠有效管理門店運營,具備良好的組織和領導能力; 3. 對工作充滿熱情,有較強的責任心,能夠在快節奏環境中保持高效工作。 有能力的,待遇可***,每周輪休一天

酒店店長

10000-15000元
百色-右江區 1人 投資 瀏覽:1
2025-12-04
韋艷鴦
工作內容 - 負責酒店日常運營管理,確保服務質量 - 監督客房清潔與維護,保障住宿環境舒適安全 - 處理客戶需求,提升客戶滿意度 - 全面負責酒店的經營管理,優化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 …… 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支 - 全面負責安全管理,抓好食品衛生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財產安全 - 能夠有效處理突發事件,確保酒店運營順暢
約 12 個崗位
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