職位描述
一、崗位職責?
1.協(xié)助處理入離職、考勤核算等日常人事事務,保障流程順暢?
2.參與團隊協(xié)作,配合完成招聘、員工關(guān)系、培訓等團隊任務?
3.優(yōu)化工作方法,提升人事工作效率?
二、任職要求?
1.有人事相關(guān)經(jīng)驗,熟悉人事核心流程?
2.溝通能力強,能高效對接團隊成員;執(zhí)行力強,按時完成上級任務?
3.具備團隊合作精神,快速適應團隊環(huán)境?
4.熟練使用 Office,canva等 辦公軟件,能建立流程文檔;有流水線思維,善梳理工作流程
公司簡介
我們是一家專注于內(nèi)容營銷、國內(nèi)外電商和新媒體運營的公司,致力于為客戶提供全方位的數(shù)字化營銷解決方案。作為一家年輕、充滿活力和創(chuàng)新的公司,我們匯聚了一批專業(yè)的數(shù)字營銷人才,擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和前瞻的市場洞察力。
在內(nèi)容營銷方面,我們擅長通過有趣、有用、有價值的內(nèi)容創(chuàng)作來吸引客戶,并與客戶建立良好的關(guān)系。我們可以根據(jù)客戶需求,量身定制各種類型的內(nèi)容,包括文章、視頻、圖片、音頻等,從而提高客戶的品牌曝光度和用戶粘性。
在國內(nèi)外電商方面,我們可以為客戶提供一站式的電商解決方案,從市場調(diào)研、渠道策劃、產(chǎn)品設計、網(wǎng)站建設到售后服務等全方位的服務。我們有著豐富的跨境電商經(jīng)驗,可以幫助客戶在全球范圍內(nèi)開展業(yè)務,并實現(xiàn)最大化的銷售收益。
在新媒體運營方面,我們可以幫助客戶在各種社交媒體平臺上進行精準的廣告投放和社交營銷,提高品牌知名度和用戶互動率。我們擁有一支高效的社交媒體運營團隊,可以為客戶提供定制化的社交媒體營銷方案,包括策略制定、內(nèi)容創(chuàng)作、廣告投放和數(shù)據(jù)分析等。
我們始終秉持著“客戶至上、創(chuàng)新為王、服務第一”的核心價值觀,為客戶提供高品質(zhì)、高效率、高性價比的數(shù)字營銷服務。無論客戶需要什么樣的數(shù)字營銷解決方案,我們都將竭盡全力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務和支持,與客戶攜手共進,共同成長發(fā)展。
上班地點
工作地址:
百色 右江區(qū) 城鄉(xiāng)路 查看上班路線
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電商人事專員3000-5000元百色-右江區(qū)1.招聘工作:依據(jù)公司部門電商業(yè)務發(fā)展需求,負責崗位招聘管理工作,撰寫崗位職責并發(fā)布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作:協(xié)助領導梳理員工培訓制度,負責公司的入職培訓,內(nèi)容包含:公司介紹、企業(yè)文化介紹、考勤制度講解等,年度入職培訓超過20+場。 3.員工關(guān)系:定期關(guān)注員工狀態(tài),保持與各部門的緊密交流,主動發(fā)現(xiàn)員工存在的問題及時安排溝通交流,組織各種員工活動。 4.手續(xù)辦理:負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、升職、異動等手續(xù)辦理。 5.考勤管理:負責每月考勤工作,包括員工請假、調(diào)休、外出工作的安排和登記工作。21小時前
陳少凡 -
居家人事專員 電商經(jīng)驗3000-5000元百色-右江區(qū)1.招聘工作:依據(jù)公司部門業(yè)務發(fā)展需求,負責崗位招聘管理工作,撰寫崗位職責并發(fā)布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作:協(xié)助領導梳理員工培訓制度,負責公司的入職培訓,內(nèi)容包含:公司介紹、企業(yè)文化介紹、考勤制度講解等,年度入職培訓超過20+場。 3.員工關(guān)系:定期關(guān)注員工狀態(tài),保持與各部門的緊密交流,主動發(fā)現(xiàn)員工存在的問題及時安排溝通交流,組織各種員工活動。 4.手續(xù)辦理:負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、升職、異動等手續(xù)辦理。 5.考勤管理:負責每月考勤工作,包括員工請假、調(diào)休、外出工作的安排和登記工作。21小時前
陳少凡 -
人事專員 線上辦公5000-7000元百色-右江區(qū)1.招聘工作:依據(jù)公司部門電商業(yè)務發(fā)展需求,負責崗位招聘管理工作,撰寫崗位職責并發(fā)布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作:協(xié)助領導梳理員工培訓制度,負責公司的入職培訓,內(nèi)容包含:公司介紹、企業(yè)文化介紹、考勤制度講解等,年度入職培訓超過20+場。 3.員工關(guān)系:定期關(guān)注員工狀態(tài),保持與各部門的緊密交流,主動發(fā)現(xiàn)員工存在的問題及時安排溝通交流,組織各種員工活動。 4.手續(xù)辦理:負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、升職、異動等手續(xù)辦理。 5.考勤管理:負責每月考勤工作,包括員工請假、調(diào)休、外出工作的安排和登記工作。21小時前
陳少凡 -
人力資源專員/助理3000-5000元百色-右江區(qū)工作內(nèi)容: 1、參與企業(yè)文化的塑造與推廣,提升組織凝聚力; 2、負責員工培訓項目的策劃與執(zhí)行,確保培訓質(zhì)量和效果; 3、執(zhí)行招聘計劃,包括人才的篩選、面試及入職流程。 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識,能夠獨立處理人事相關(guān)事務; 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神; 3、能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備較強的適應能力。21小時前
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人力資源專員/助理4000-6000元百色-田東縣廣西慈航醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責: 1. 負責人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系、招聘流程等 2. 協(xié)助管理層優(yōu)化人力資源管理體系 3. 參與處理人力資源相關(guān)的行政事務 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠高效執(zhí)行人力資源相關(guān)任務 3. 具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力2025-12-04
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