信息專員客服、渠道

多勞多得

崗位職責： 1、收集積累意向客戶，并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產品和服務; 3、做好后期維護動作，與老客戶保持良好的關系，增強客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源，銷售崗只負責產品銷售推廣，后期不需要對接，會由專業(yè)法律顧問團隊 服務。 任職要求： 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細； 2、熱愛銷售，具備良好的溝通說服能力，思路清晰，喜歡挑戰(zhàn)性的工作； 3、具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作能力； 4、【特別關注】具有銷售經(jīng)驗、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。 福利待遇： 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè)，全國連鎖行業(yè)領軍!】 2、【跟老板打交道，有助自己學習提升】 3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅，綜合5k-12k，上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓+團隊交流+師父帶領 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期，晉升機制明確：顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)— 合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險、不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團隊文化、 舒適的辦公環(huán)境等 有一個優(yōu)秀的團隊時刻在等待優(yōu)秀的你，你一定不是想找?guī)讉€人一起上班而是想找?guī)讉€志同 道合的人一起奮斗！幫助彼此得到結果，你主動，我們就有故事，有興趣撩一撩~

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崗位職責： 1、公司提供資源，無需自己開發(fā)； 2、客戶主動報名咨詢，網(wǎng)絡客服進行服務； 3、只需要邀約客戶進店了解，不需要本人銷售，有專人接待； 崗位要求： 1、有過電話客服經(jīng)驗，渴望長期穩(wěn)定發(fā)展者優(yōu)先 2、有保險行業(yè)，汽車行業(yè)，金融行業(yè)，三大運營商話務員工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、學歷不限，性格沉穩(wěn)溫和，有耐心，有禮教； 崗位薪資:無責任底薪2.5K+提成+獎金，綜合月均5k以上 崗位福利： 【舒舒服服工作】帶薪培訓！公司提供客戶資源，無需自己挖掘，無需外出，環(huán)境舒適！ 【福利多多】提供14天帶薪春節(jié)年假、法定節(jié)假日正常休息、節(jié)假日津貼、生日會、團建活動、運動會、國內外旅游、話費補貼、月度現(xiàn)金活動獎金

網(wǎng)電客服咨詢工作內容概述 網(wǎng)電客服咨詢工作主要涉及通過電話和網(wǎng)絡渠道為客戶提供咨詢和服務。本文將詳細探討這一職位的主要工作內容、任職要求及其重要性。 1. 主要工作內容 1.1 咨詢解答 電話咨詢：接聽客戶來電，解答客戶關于產品、服務、價格等方面的問題。 網(wǎng)絡咨詢：通過公司網(wǎng)站、社交媒體、即時通訊工具等平臺回復客戶的在線咨詢。 1.2 客戶引導與管理 引導客戶選擇合適的服務或產品，并協(xié)助完成預約、購買等流程。 對客戶信息進行記錄和分類，管理客戶數(shù)據(jù)庫，確保信息的準確性和完整性。 1.3 售后服務 跟進客戶的售后問題，協(xié)調內部資源以解決客戶問題，提升客戶滿意度。 定期進行客戶回訪，了解服務效果和客戶反饋，進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析。 1.4 內部協(xié)作 與銷售、市場、技術等部門緊密合作，確?？蛻魡栴}得到及時有效的處理。 參與部門例會，匯報工作進展和遇到的問題，共同尋找解決方案。 2. 任職要求 2.1 教育背景與工作經(jīng)驗 大專及以上學歷，市場營銷、客戶服務、醫(yī)療美容等相關專業(yè)優(yōu)先。 具備1年以上客服咨詢工作經(jīng)驗，有網(wǎng)電咨詢經(jīng)驗者尤佳。 2.2 技能要求 熟練使用辦公軟件及客戶服務系統(tǒng)。 具備良好的溝通技巧和銷售能力，能夠有效處理客戶咨詢和投訴。 打字速度快，能夠同時處理多個網(wǎng)絡咨詢。 2.3 個人素質 具備高度的責任心和團隊合作精神，能夠在壓力下工作。 具有較強的學習能力和適應能力，能夠快速掌握新知識。 3. 工作的重要性 網(wǎng)電客服咨詢工作是企業(yè)與客戶之間溝通的橋梁，直接影響客戶對企業(yè)的認知和滿意度。優(yōu)秀的客服咨詢人員不僅能夠解答客戶疑問，還能夠通過專業(yè)的服務和良好的溝通技巧，提升客戶體驗，增強客戶忠誠度。此外，通過對客戶反饋的分析，客服咨詢人員還能為企業(yè)提供寶貴的市場信息，幫助企業(yè)改進產品和服務。 總之，網(wǎng)電客服咨詢工作是一項集專業(yè)性、溝通技巧和責任心于一體的重要職位，對于提升企業(yè)形象和競爭力具有不可替代的作用。

崗位職責 1.親切接待求美者，在求美者進行咨詢時全程負責陪同； 2.術前術后貼心陪護，提高客戶滿意度； 3.積極配合咨詢師的咨詢工作，促進客戶成交； 4.完成上級領導交辦的其他工作. 任職要求： 1、20-35歲，形象氣質佳，相關的整形美容行業(yè)顧客咨詢工作經(jīng)驗； 2、普通話標準流利，具有優(yōu)秀的職業(yè)禮儀和職業(yè)習慣； 3、有良好的溝通表達和客戶關系處理能力； 4、具備高度的責任感，勇于承擔壓力，具有吃苦耐勞的精神，能接受加班。

一、崗位必備條件? 1.硬件設備：需自備 Win10 及以上系統(tǒng)電腦，網(wǎng)絡帶寬不低于 50M，確保穩(wěn)定運行和不卡頓，保障蝦皮后臺及溝通軟件流暢使用。? 2.工作經(jīng)驗：有電商客服經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉售前咨詢、售后處理、訂單跟進等流程，能獨立應對客戶問題。? 技能要求：? 1.打字速度需達到每分鐘 60 字以上，能熟練使用繁體字與臺灣客戶溝通；? 熟練操作辦公軟件，適應多線程對話處理，及時響應客戶需求；? 2.具備銷售意識和基礎銷售技巧，能在客戶咨詢過程中挖掘需求，主動推薦產品或服務，提升轉化率。? 3.個人特質：責任心強、心思細膩，能耐心處理瑣碎工作；認同身心靈產品理念，溝通中展現(xiàn)親和力與專業(yè)性。? 二、工作內容? 1.處理平臺客戶問題，同時進行產品推薦與銷售引導；? 2.跟進售后問題，處理退換貨、客戶投訴，維護客戶滿意度；? 3.對接老師，完成客戶預約登記、信息傳遞等工作；? 4.收集客戶反饋，協(xié)助優(yōu)化產品與服務，總結銷售經(jīng)驗以提升業(yè)績。? 三、工作時間與排班? 營業(yè)時間早 7 點 - 凌晨 1 點，團隊 3 - 4 人輪班，每人每天工作 8 小時，分兩段 4 小時班次，中間休息約 4 小時，每周正常調班一次。? 四、崗位福利? 薪資：獎金 + 提成，多勞多得，上不封頂，表現(xiàn)優(yōu)異者額外獎勵。 ? 附加說明? 有意向者請先發(fā)送 300 字以上對客服崗位的理解到聊天中，內容可圍繞客服在電商平臺中的作用、處理客戶投訴的方法、如何平衡客戶需求與業(yè)務流程，以及客服工作中銷售能力的重要性等展開。

一、崗位必備條件? 1.硬件設備：需自備 Win10 及以上系統(tǒng)電腦，網(wǎng)絡帶寬不低于 50M，確保穩(wěn)定運行和不卡頓，保障蝦皮后臺及溝通軟件流暢使用。? 2.工作經(jīng)驗：有電商客服經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉售前咨詢、售后處理、訂單跟進等流程，能獨立應對客戶問題。? 技能要求：? 1.打字速度需達到每分鐘 60 字以上，能熟練使用繁體字與臺灣客戶溝通；? 熟練操作辦公軟件，適應多線程對話處理，及時響應客戶需求；? 2.具備銷售意識和基礎銷售技巧，能在客戶咨詢過程中挖掘需求，主動推薦產品或服務，提升轉化率。? 3.個人特質：責任心強、心思細膩，能耐心處理瑣碎工作；認同身心靈產品理念，溝通中展現(xiàn)親和力與專業(yè)性。? 二、工作內容? 1.處理平臺客戶問題，同時進行產品推薦與銷售引導；? 2.跟進售后問題，處理退換貨、客戶投訴，維護客戶滿意度；? 3.對接老師，完成客戶預約登記、信息傳遞等工作；? 4.收集客戶反饋，協(xié)助優(yōu)化產品與服務，總結銷售經(jīng)驗以提升業(yè)績。? 三、工作時間與排班? 營業(yè)時間早 7 點 - 凌晨 1 點，團隊 3 - 4 人輪班，每人每天工作 8 小時，分兩段 4 小時班次，中間休息約 4 小時，每周正常調班一次。? 四、崗位福利? 薪資：獎金 + 提成，多勞多得，上不封頂，表現(xiàn)優(yōu)異者額外獎勵。 ? 附加說明? 有意向者請先發(fā)送 300 字以上對客服崗位的理解到聊天中，內容可圍繞客服在電商平臺中的作用、處理客戶投訴的方法、如何平衡客戶需求與業(yè)務流程，以及客服工作中銷售能力的重要性等展開。

以下是一份簡單的客房部領班工作職責，供您參考： 客房部領班工作職責 一、日常管理與監(jiān)督 1. 負責安排和分配客房服務員的日常工作任務，確?？头壳鍧嵑头展ぷ鞯母咝нM行。 2. 監(jiān)督客房服務員的工作流程和服務標準，定期進行檢查，確保員工按照酒店的規(guī)定和程序操作。 二、客房清潔與維護 1. 檢查客房的清潔狀況，包括床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、物品擺放等，確?？头窟_到酒店規(guī)定的清潔標準。 2. 對客房內的設施設備進行檢查和維護，及時發(fā)現(xiàn)并報告損壞或故障的設備，安排維修工作，確保客房設施設備的正常運行。 三、客人服務與溝通 1. 處理客人的投訴和需求，及時響應并采取有效措施解決問題，確?？腿藵M意度的提升。 2. 與其他部門（如前臺、餐飲部等）保持良好的溝通和協(xié)作，及時了解客人的需求和反饋，共同為客人提供優(yōu)質的服務體驗。 四、物資管理 1. 負責客房部清潔用品、客用品等物資的管理和控制，合理安排物資的領用和使用，確保物資的充足供應且不浪費。 2. 定期盤點客房物資，做好物資的申購、領取、保管和發(fā)放工作。 五、員工培訓與指導 1. 對新入職的客房服務員進行崗位培訓，使其熟悉工作流程和服務標準。 2. 定期組織員工進行技能培訓和業(yè)務學習，提高員工的服務水平和工作效率。 3. 關注員工的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展，提供必要的指導和支持，激勵員工的工作積極性。 六、報表與文檔工作 1. 填寫客房部的工作報表，記錄客房清潔、客人入住、物資使用等相關數(shù)據(jù)和信息。 2. 整理和保存客房部的工作文檔和資料，如培訓記錄、客人投訴記錄、物資盤點記錄等。 七、其他工作 1. 完成上級領導交辦的其他工作任務。 2. 協(xié)助酒店進行安全管理和應急處理工作，確保客人和員工的人身財產安全。

主要負責各種接待活動