巴馬IT主管招聘
桂聘提供2025年12月巴馬IT主管最新招聘,更多IT主管IT主管項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源主管
5000-6000元2025-12-08
張雷明1.公司現有人力資源管理和規劃
2.招聘實施:篩選簡歷確定面試人選
3.入職人員手續辦理和培訓
4.離職人員手續辦理和交接監督確認
5.落實公司績效考評和獎懲
6.完善公司管理制度和員工手冊
7.共建塑造、維護發展和傳播企業文化 -
區域主管
2000-6000元2025-12-08
胡曉娟本公司主營一次性餐具用品批發,稻殼及玉米淀粉環保餐具等。 -
人力資源主管
5000-8000元2025-12-08
13768284333@139.com根據公司發展戰略與經營目標,分析公司現有人力資源狀況,預測人力資源需求與發展變化,審視公司的人員編制,控制公司人力資源成本。2. 制定招聘計劃,根據公司各部門崗位需求狀況和人力資源規劃,負責招聘工作的實施和選拔合適的人才。3. 建立并完善公司績效管理體系、各項規章制度與流程,確保公司人力資源管理的合規性。4. 負責員工培訓體系的建立和完善,根據企業規劃和員工發展需要,組織制定培訓計劃,提高員工素質和技能。5. 做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關統計報表。6. 及時與各部門溝通、協調,協助各部門做好員工管理工作。7. 參與制定人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持。8. 協助人力資源總監做好相應的職位說明書,并根據公司職位調整需要進行相應的變更。9. 組織制定、執行、監督公司人事管理制度,確保公司人事管理的規范性和有效性。10. 編制勞動工資計劃,審核各職能部門的獎金或提成分配方案。11. 制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制。12. 負責勞動合同的簽訂和管理工作,解決勞動爭議、糾紛或進行勞動訴訟。13. 制訂員工的招聘、考核、培訓制度,確保公司人才隊伍的建設和儲備。14. 辦理公司員工人事變動事宜,負責公司全員考勤的匯總及整理工作。15. 組織制訂生產工人的定額工時制并監督實施,對各部門員工進行績效考核。16. 制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審。17. 建立科學合理的勞動、資薪、福利制度,并不斷完善,確保公司人力資源的穩定和健康發展。18.員工考勤管理:負責員工常考勤工作,包括出勤、公休、年假、事家、請假等管理。 -
行政辦公室主任
6000-8000元2025-12-08
13768284333@139.com項目坐落在巴馬養生環境最好的百魔洞景區范圍內,被稱之為巴馬養生的“圣地”。 在疫情過去后的今天,“健康”成了最重要的主題之一,如果你想要擺脫內卷,在養生或者陪父母養生的同時擁有一份高薪的工作,歡迎加入我們!畢竟自己身體健康才是我們拼搏的本錢,而父母的健康也是我們拼搏路上最堅實的后盾。 中國非藥物科學康養基地——世紀養生園,目前已經聚集了來自全國34個省級行政區和9個國家的3000多名高端業主。即使是在房地產普遍疲軟的23-24兩年,依然保持著每年2%的增幅,現在房價已達到3萬+/平米。這里不僅是您積累第一桶金的好地方,也是有夢想的你騰飛的平臺。 辦公室主任招聘要求: 一、崗位主要職責 ... -
辦公室主任(巴馬坡月)
6000-8000元2025-12-08
13768284333@139.com1、全面主持部門行政工作。負責對公司工程生產建設、行政管理、成本控制、物資采購、等進行全面監督管理。完成各項目標任務; 2、根據公司運行及實施的需要,負責協調相關重大利害關系單位,組織建立長效聯系溝通機制; 3、負責公司的會議組織工作。根據公司管理制度要求及項目實施要求,負責召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀要; 4、負責公司的團隊建設工作。根據公司管理制度要求,負責內部員工各項培訓及團隊建設,組織員工定期進行溝通交流及崗位專業知識培訓,編制培訓文件; 5、負責公司領導日常行程安排,包括來訪接待、商務隨行等; 6、參與公司發展規劃、業務經營計劃的編制、實施和公司重大決策的... -
資產經理
8000-10000元2025-12-05
趙先生)調查全縣動產、不動產、無形資產、行政機關罰沒物品、人民法院(公安、檢察機關)強制執行物品、沖抵稅款及罰款物品等各類國有資產信息,建立資產管理數據信息庫,為集團資產管理提供信息支持; (4)配合政府主管職能部門導入縣政府擬授權經營的國有資產 -
農業技術員
6000-8000元2025-12-05
趙先生病蟲害綜合防治與采收等; 4、指導生產人員掌握技術要點,解決生產中技術問題,掌握通用有機肥的配制和使用,能根據作物不同生長期調整有機肥的配置; 5、協助其他相關部門解決相應技術問題,提供相應技術指導; 6、協助主管領導完成各項生產管理工作 …… ,及時準確地向主管領導匯報農事相關工作。
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