巴馬信息安全管理招聘
桂聘提供2025年12月巴馬信息安全管理最新招聘,更多信息安全管理信息安全管理信息安全管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫師助理
3000-8000元2025-12-08
黃光猛崗位職責
協助中醫醫師進行診療工作,如引導患者、測量基礎生命體征(如血壓)、記錄主訴等。
負責患者預約掛號、登記、分診、安排就診順序等前臺接待工作。
管理患者檔案(電子/紙質),確保信息準確、完整、及時更新。
協助醫師進行部分中醫外治法操作(如拔罐、艾灸、簡單推拿等,需在醫師指導下),準備相關器械物料。
協助中藥房進行簡單的藥物調配、核對、包裝及發藥(若涉及),或引導患者取藥。
維護診室環境衛生及物品整理、消毒工作。
完成醫師及醫館負責人交辦的其他輔助性工作。
任職要求
學歷專業:?中專及以上學歷,醫學相關專業(如中醫學、針灸推拿、護理學、康復治療技術、醫學文秘等)優先。對中醫有濃厚興趣并愿意學習者亦可考慮。
基本技能:
熟練使用電腦辦公軟件(Word, Excel等)。
具備良好的溝通協調能力和服務意識,親和力強。
工作細致認真,責任心強,執行力強。
學習能力強,能快速掌握中醫基礎知識及輔助操作。
加分項:
有醫院、診所、藥房等相關工作經驗者優先。
了解中藥基本知識或有中藥調劑經驗者優先。
掌握基礎的中醫理療操作(如拔罐、艾灸)者優先。
態度要求:?踏實肯干,積極主動,具備良好的團隊合作精神和保密意識。 -
酒店前廳經理
6000-8000元2025-12-08
13768284333@139.com1、負責組織酒店前臺和客房商品的銷售和接待服務工作,確保提供優質服務,提高客房銷售效率;
2、及時向部門通報前臺信息,包括客房出租的余缺情況、未預訂貴賓的到店情況、客人反映的投訴情況等;
3、協調好班組關系,主要指與客房服務、財務結賬、銷售預訂的關系;
4、在日常工作中加強對屬下的培訓,提高員工的服務質量;
5、處理客訴,確保客人投訴得到妥善解決;
6、全面負責前廳的接待和問訊等工作,督導員工為客人提供高效優質的服務;
7、主持部門工作例會,上傳下達,搞好本部門與其它部門的協調工作;
8、負責客人的投訴的處理,負責每天檢查員工儀容儀表及工作情況;
9、負責掌握當日及次日的房務狀態,確保特殊要求的客人得到關照;
10、網評管理,維護酒店的在線聲譽。
11、工作地點:河池巴馬 -
人力資源主管
5000-8000元2025-12-08
13768284333@139.com根據公司發展戰略與經營目標,分析公司現有人力資源狀況,預測人力資源需求與發展變化,審視公司的人員編制,控制公司人力資源成本。2. 制定招聘計劃,根據公司各部門崗位需求狀況和人力資源規劃,負責招聘工作的實施和選拔合適的人才。3. 建立并完善公司績效管理體系、各項規章制度與流程,確保公司人力資源管理的合規性。4. 負責員工培訓體系的建立和完善,根據企業規劃和員工發展需要,組織制定培訓計劃,提高員工素質和技能。5. 做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關統計報表。6. 及時與各部門溝通、協調,協助各部門做好員工管理工作。7. 參與制定人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持。8. 協助人力資源總監做好相應的職位說明書,并根據公司職位調整需要進行相應的變更。9. 組織制定、執行、監督公司人事管理制度,確保公司人事管理的規范性和有效性。10. 編制勞動工資計劃,審核各職能部門的獎金或提成分配方案。11. 制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制。12. 負責勞動合同的簽訂和管理工作,解決勞動爭議、糾紛或進行勞動訴訟。13. 制訂員工的招聘、考核、培訓制度,確保公司人才隊伍的建設和儲備。14. 辦理公司員工人事變動事宜,負責公司全員考勤的匯總及整理工作。15. 組織制訂生產工人的定額工時制并監督實施,對各部門員工進行績效考核。16. 制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審。17. 建立科學合理的勞動、資薪、福利制度,并不斷完善,確保公司人力資源的穩定和健康發展。18.員工考勤管理:負責員工常考勤工作,包括出勤、公休、年假、事家、請假等管理。 -
行政辦公室主任
6000-8000元2025-12-08
13768284333@139.com3、協調各部門資源,確保信息高效傳達及事項落地。 4、監督公司規章制度的執行情況,推動企業文化建設。 5、組織執行公司的各項活動(如節日活動、考察團隊接待、會議等)。 …… 通常要求28-45歲,具備成熟的管理思維和抗壓能力。 三、福利待遇 1、薪資范圍:6000元-8000元/月。 2、有五險、包食宿、有很好的晉升空間。 -
招商經理
6000-8000元2025-12-05
趙先生帶團隊完成招商任務; (2)全面負責招商部的任務實施、制定、修訂公司招商、運營管理制度、流程及招商運營政策; (3)招商合同、協議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作; (4)市場調研、分析,并建立實時的市場相關信息數據庫及參與招商價格的制定 …… ; (5)負責與公司內各部門建立有效溝通和積極協作; (6)據項目情況進行招商定位、市調等工作,提交調研、策劃報告,并組織團隊制定招商任務計劃; (7)協助對項目公司招商標準、招商管理流程、制度進行制定 -
運營經理
7000-10000元2025-12-05
趙先生負責設計不良資產處置方案,并能夠按照公司要求獨立完成各項專業報告,確保國有資產保值增值; 3.根據部門工作計劃,到現場實地查勘評估對象,合理估價,出具評估報告 4.配合上級對所屬小組成員進行有效的管理 …… 、協調、指導和培訓,負責對外的業務溝通、客戶關系維護及矛盾處理等; 5.監督部門成員持續收集、整理和分析全縣各類國有資產信息,建立資產管理數據信息庫。 …… 應聘要求: 1.要求3年以上同行工作經驗,熟悉各類資產評估業務,有組織實施大型項目評估工作經驗,要求3年以上相關崗位管理工作經驗;有商業項目招商、運營、推廣、管理經驗經驗者優先; 2.具備扎實的資產評估理論知識 -
資產經理
8000-10000元2025-12-05
趙先生(1)根據集團發展戰略及年度經營計劃,分解資產管理運營目標,制定資產管理部年度工作計劃; (2)收集、整理、匯總、通報(土地、拆遷、市政工程)有關市場、法律、法規、政策方面的信息,并根據相關政策指導資產管理工作開展 …… ; (3)調查全縣動產、不動產、無形資產、行政機關罰沒物品、人民法院(公安、檢察機關)強制執行物品、沖抵稅款及罰款物品等各類國有資產信息,建立資產管理數據信息庫,為集團資產管理提供信息支持; (4) …… 并提出提升改進的方法; (8)負責搭建集團資產管理運營體系,擬定集團資產經營方案和管理辦法,制定相關制度、流程、標準、激勵機制等,并監督實施,確保資產管理工作運轉正常; 應聘要求: (1)經濟學、管理管理等相關專業 …… 以上同等崗位工作經驗,精通商業項目管理,有量化成果支撐; (3)熟悉國有資產處置相關政策及流程,熟悉國家相關政策及法律法規; (4)熟悉合同簽訂流程、商業項目經營管理流程,熟悉各種業態商業項目的招商、運營、管理流程及運作體系 …… ; (5)具備敏銳的市場洞察力、較強投資分析能力和扎實的方案撰寫能力;具有優秀的統籌管理、團隊管理、商務談判能力。
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覃小姐投遞了 巴馬百歲人養生實業有限公司 的 行政辦公室主任 職位2025-11-17 -
韋先生投遞了 巴馬百歲人養生實業有限公司 的 人力資源主管 職位2025-11-16
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