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北海火鍋主管招聘 logo

北海火鍋主管招聘

桂聘提供2025年12月北海火鍋主管最新招聘,海城區1條,平均工資約為3454元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多火鍋主管前臺領班餐飲領班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

火鍋店前廳主管

3000-5000元
北海-海城區 1人 瀏覽:1
2025-12-23
吳成
【崗位職責】
1. 現場管控
- 統籌前廳全時段運營(午/晚高峰+夜宵檔),確保翻臺率≤35分鐘
- 制定個性化服務SOP(如毛肚涮燙提醒、油碟調配教學等火鍋場景專項服務)
- 監控客訴率(目標<0.5%),建立\"3分鐘響應-10分鐘解決\"機制
2. **團隊賦能**
- 培訓新員工掌握重慶火鍋文化話術(例:鍋底故事講解、菜品地域特色解讀)
- 設計\"服務技能PK賽\"(擺盤速度/客戶好評數/加單轉化率多維度考核)
3. 用戶體驗
- 策劃沉浸式服務場景(如迎客、變臉表演時段調度、等位區小吃文化植入)
- 建立熟客檔案(偏好鍋底/忌口/紀念日提醒),提升復購率
4. 成本管控
- 優化前廳耗材使用(紙巾/餐具損耗率同比降低15%)
- 監督每日菜品沽清同步(減少客戶點單沖突投訴)
【任職要求】
- 3年以上川渝系餐飲管理經驗(有火鍋品牌經歷者薪資+15%)
核心能力
- 抗壓能力:連續8小時站立工作,高峰時段同時協調20+桌客需
- 文化敏感度:能解讀重慶火鍋
- 應急處理:熟練應對鍋底潑濺、老人兒童安全防護等突發場景
約 1 個崗位
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北海餐飲前廳經理/領班招聘工資

¥ 3454
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 6.5%
    2K
  • 16.1%
    3K
  • 9.7%
    4K
  • 3.2%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海餐飲前廳經理/領班招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
北海餐飲前廳經理/領班招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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