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北海區域運營管理招聘 logo

北海區域運營管理招聘

桂聘提供2025年9月北海區域運營管理最新招聘,銀海區7條海城區6條,平均工資約為6000元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多區域運營管理區域運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
北海-銀海區-北海萬達廣場 1人 瀏覽:23
2025-09-08
王利劍
同路集配全國招商經理招聘
誠邀美團優選城市經理共創下沉市場物流藍海!
項目簡介:【同路集配】是一家專注于商貿流通領域的物流服務提供商,致力于通過數字化手段整合當地區域商貿批發零散訂單,提升物流效率,降低其30%-50%配送成本。
美團基因無縫轉化
復用您的商戶資源+區域運營經驗
美團網格倉無縫升級
- 免系統研發成本:開放全域物流數字系統
- 總部強扶持:客戶開發培訓、運營團隊駐場、品牌背書支持
- 品牌共享:區域聯網運力支撐,合作貨主貨源共享
崗位:區域同路集配項目經理(全國三線及以下城市)
工作地點:
全國三線四線地級和縣級城市
任職要求:
- 曾任美團優選城市經理1年以上,有下沉市場拓展經驗
- 具備區域商戶資源(藥企、快消、母嬰、商貿供應鏈優先)
- 熟悉物流履約鏈路,有運營管理或招商落地能力
崗位為異地招聘,有意向線上溝通。

運營專員

5000-6000元
2025-09-07
江婷婷
一、崗位職責細化
1.品牌運營管理
-監控品牌銷售數據,分析業績波動原因,制定提升方案(如促銷活動、陳列優化)。
2.活動策劃與執行策劃季節性主題營銷活動(如節日促銷、快閃店),聯動品牌提升客流量及轉化率。協調場內資源(如廣告位、中庭活動)分配,最大化商業體收益。
3.數據分析與優化。定期輸出經營分析報告(如坪效、客單價),提出業態調整建議。,運用數字化工具(如客流監測系統、CRM數據)優化運營策略。
二、任職要求
硬性條件
3年以上商業綜合體/連鎖服飾品牌運營經驗,有完整項目周期經驗優先。。熟悉服飾行業趨勢(如快時尚、輕奢、運動品牌)及供應鏈管理邏輯。
2.核心能力
數據分析能力:熟練使用Excel/SQL/BI工具,能通過數據驅動決策。資源整合能力:具備品牌商、供應商資源,擅長談判與關系維護。創新能力:有成功策劃爆款活動或新零售模式(如020聯動)案例。
3.加分項
-熟悉ESG理念或綠色消費趨勢,能為可持續時尚運營提供方案?!ぞ邆淇鐓^域/多門店管理經驗,適應快節奏工作。
五、薪酬
實習期6000/月轉正7000另車貼餐貼(視商業體規模及候選人資源豐富度浮動)。增設季度績效獎金(銷售額掛鉤)及年度利潤分成。有五險。

餐飲經理

7000-10000元
2025-09-07
余巍
崗位職責:
1、負責管理公司餐飲區域運營工作(會所、茶室、食堂、營地等),并負責落實公司關于餐飲板塊的各類運營決議;
2、負責客戶意見收集及協助策劃部進行餐飲產品宣傳策劃;
3、負責制定下屬各部服務流程及標準,運營中負責調改優化流程;
4、負責各下屬各部日常管理及服務質量的巡檢、監督及督導工作;
5、負責下屬部門崗位培訓及考核;
6、負責服務部門月度工作計劃制定與執行。
崗位要求:
1、40歲以內,大專及以上學歷;
2、5年以上餐廳接待工作經驗,3年以上星級酒店餐廳管理經驗;
3、熟悉餐飲服務工作流程、服務標準,具有菜單制定能力及培訓能力;
4、具有組織協調能力、應變能力、表達能力及信息管理能力;
5、性格開朗,有團隊合作意識,執行力強。
2025-09-07
初曉龍
崗位職責/職位描述 作為賓客服務主管,您將應以最高標準完成以下任務: · 督促管理當值期間前臺接待工作,確保提供優質高效的服務。 …… · 通過培訓及一致的管理,領導和激勵團隊員工。 · 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當的時候告知服務經理?;卦L客人,確保客人對解決方法滿意。 …… · 按照客人的預定或喜好安排房間,并做詳細目錄管理。 · 維護酒店電腦系統信息數據的準確性,便于系統操作,確保前臺運營設備的正常運轉以及工作區域的整潔清潔。 …… · 了解健康食品安全的要求,并可以給出適當的建議并做好管理; · 掌握酒店產品知識,并且為員工提供相關的培訓。 · 了解所有餐廳的菜肴,以便向客人推薦。 …… · 遵守服務程序,保證餐廳的各個區域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作,及和廚師交流,餐廳預定的詳細情況。
2025-09-07
初曉龍
· 查閱會議案例和發送會議活動檔案給相關姐妹酒店和總部區域銷售部。 · 保持制定有效的會議活動數據檔案及團隊結構圖。 · 建立和維持主要的客戶檔案并協助市場銷售總監維護管理客戶檔案管理體系。 …… 崗位要求: · 了解和遵循酒店政策, 部門規程, 和酒店標準運營程序。 · 制定適當的電話銷售計劃以取得最大效益。 · 會面和服務酒店散客, 團體客戶和會議組織者。
2025-09-07
初曉龍
督促管理當值期間前臺接待工作,確保提供優質高效的服務。 與員工有效的溝通,提供明確指示,關注員工的表現并給予激勵。 …… 管理前臺/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發狀況予以迅速解決。 友好誠摯的問候,耐心傾聽,溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團隊中起到表率作用,能應酒店需求調整工作時間。 …… 按照客人的預定或喜好安排房間,并做詳細目錄管理。 維護酒店電腦系統信息數據的準確性,便于系統操作,確保前臺運營設備的正常運轉以及工作區域的整潔清潔。 …… 確保前臺/餐廳的日常管理,包括但不局限于工作的監督,房間分配,報告,信用額度核對,電腦數據備份及主帳的核對等。 確保日常設設施備用品的維護保養和必需庫存,所有物品記錄有序。 …… 遵守服務程序,保證餐廳的各個區域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作,及和廚師交流,餐廳預定的詳細情況。
2025-09-07
余巍
; 5、負責文旅版塊體系建設,制定團隊工作職責、規章制度、流程標準,編制服務標準/經營手冊/客戶手冊等; 6、負責協調項目運營管理中的各項問題,完成上級領導交待的其他工作。 …… 任職要求: 1、了解目標區域城市發展規劃及相關政策,掌握市場需求導向,組織進行項目市場調研和策劃定位,并作出準確的判斷。 …… 能從經營管理的角度對開發項目的設計和工程建設提供專業意見; 2、25-35歲,本科及以上學歷,旅游管理、信息技術、經濟學、工商管理、市場營銷等相關專業優先考慮; 3、3年以上文化旅游項目運營管理工作經驗 …… ,熟悉文旅項目策劃、營銷和運營管理,有實際IP落地經驗,有國內知名文旅度假、特色酒店、景區管理經驗優先; 4、具備經營思維、組織管控、全面預算的管理能力; 5、擅長文旅產業項目投資、營銷、運營與資源拓展 …… ;具備敏銳的商業嗅覺和市場開拓能力; 6、有良好的內外部溝通能力、協調能力、 管理創新能力;

酒店大堂經理

8000-10000元
北海-銀海區 1人 瀏覽:13
2025-09-07
陸克佳
工作內容 - 負責酒店大堂的日常運營管理 - 提供優質的客戶接待與服務 - 維護大堂區域的整潔與秩序 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠有效處理客戶需求,提供專業服務

銷售經理/主管

8000-11000元
北海-海城區-北海高新技術創業園B區 1人 電子 電器 網絡 瀏覽:14
2025-09-07
楊女士
團隊管理: - 組建并帶領5-10人SMB銷售團隊,完成區域業績目標 - 制定銷售策略及周/月/季度作戰計劃 - 負責團隊成員的日常培訓、考核及激勵 2. …… 市場拓展: - 挖掘區域市場潛力,拓展新客戶資源 - 聯合市場部策劃線下推廣活動 - 定期分析競品動態及客戶需求 4. …… 經驗: - 3年以上銷售管理經驗,至少1年本地生活行業經驗 - 熟悉抖音/美團/餓了么等本地生活平臺運營邏輯 3. …… 能力: - 具備優秀的團隊管理和目標拆解能力 - 較強的市場洞察力和商務談判技巧 - 熟練使用Excel/PPT等辦公軟件 4. …… 工作內容聚焦企業級客戶服務,無個人銷售任務,團隊配備專業運營支持。

業務發展經理

8000-11000元
北海-海城區-北海高新技術創業園B區 1人 電子 電器 網絡 瀏覽:12
2025-09-07
楊女士
團隊管理: - 組建并帶領5-10人SMB銷售團隊,完成區域業績目標 - 制定銷售策略及周/月/季度作戰計劃 - 負責團隊成員的日常培訓、考核及激勵 2. …… 市場拓展: - 挖掘區域市場潛力,拓展新客戶資源 - 聯合市場部策劃線下推廣活動 - 定期分析競品動態及客戶需求 4. …… 經驗: - 3年以上銷售管理經驗,至少1年本地生活行業經驗 - 熟悉抖音/美團/餓了么等本地生活平臺運營邏輯 3. …… 能力: - 具備優秀的團隊管理和目標拆解能力 - 較強的市場洞察力和商務談判技巧 - 熟練使用Excel/PPT等辦公軟件 4. …… 工作內容聚焦企業級客戶服務,無個人銷售任務,團隊配備專業運營支持。

酒店工程維修工

4000-5000元
北海-銀海區 1人 瀏覽:11
2025-09-07
鞠瑩
日常維修與保養 - 負責酒店客房、公共區域(大堂、餐廳、會議室等)的設施設備維修,包括但不限于: - **電氣系統**(照明、插座、開關等) - **給排水系統**(管道、馬桶、水龍頭等) …… 應急維修與安全管理 - 快速響應突發故障(如停電、漏水、空調故障),確保及時修復。 - 遵守安全操作規程,防止事故發生,確保工作環境符合安全標準。 4. …… 節能降耗管理 - 監控水電能耗,提出節能優化建議,降低運營成本。 - 檢查設備運行效率,避免能源浪費。 記錄與報告** - 詳細記錄維修工單、設備運行數據及備件使用情況。

酒店客房主管

4000-5000元
北海-銀海區 1人 瀏覽:10
2025-09-07
鞠瑩
日常運營管理 - 統籌客房部日常工作,分配服務員清潔任務,確??头?、公共區域清潔達標 - 檢查客房清潔質量(床鋪整理、衛生間消毒、物品補充等) - 處理客人特殊需求,確保及時響應 2. …… 團隊管理與培訓 - 排班考勤管理,協調員工輪休與替班安排 - 培訓新員工清潔流程、服務禮儀及安全規范(如化學品使用) - 定期組織技能考核,提升團隊效率與服務標準 3. …… 質量與安全管理 - 執行酒店衛生防疫標準,檢查消毒記錄(如抹布分類、杯具消毒) - 排查安全隱患(地面濕滑、設備漏電),確保員工操作安全 5. …… 基本條件 - **學歷**:高中/中專以上,酒店管理、旅游專業優先 - **經驗**:3年以上客房服務經驗,1年以上領班或主管經驗 - **年齡**:25-45歲,身體健康,能適應走動式管理 2

景區運營總監

12000-20000元
2025-09-03
田國華
2、負責公司文旅項目的商務拓展與整體項目運營對接管理工作。 …… 3、負責旅游資源的調研整合、概念策劃、投資預估、開發建設、經營管理、完善市場區域劃分等的統籌和目標分解,根據行業和項目發展狀況做出分析并及時調整。 …… 4、制訂產品各階段營銷戰略規劃,構建全面的營銷管理體系,不斷擴大產品市場占有率、品牌知名度,帶領運營團隊完成公司業績指標。 5、協助公司做好產品的宣傳推廣、內容活動方案的構建與落地工作。 …… 任職要求 1、旅游管理、市場營銷等相關專業,本科及以上學歷。 2、富有開拓意識,具備較強的組織管理能力以及出色的協調、溝通、談判能力。 …… 3、具有敏銳的文旅行業洞察力,能夠針對目標客群與市場發展需求制定市場拓展戰略,實時把握和調整商務拓展和推廣方向; 4、熟悉旅游產品規劃設計、營銷和運營管理,5年以上營運管理經驗。
約 13 個崗位
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北海運營經理/主管招聘工資

¥ 6000
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 8.3%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 25%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海運營經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
北海運營經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
企業服務
費用標準
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