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北海員工關系專員招聘 logo

北海員工關系專員招聘

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2025-12-13
龍懷東
崗位職責
1、負責制定公司年度人力成本預算,并在預算范圍內計劃組織完成薪酬、招聘等人事工作;
2、負責制定公司年度行政辦公費預算,并在預算范圍內計劃組織公司各項行政管理工作;
3、組織各部門對集團各項制度進行學習,并按要求進行監督和執行管理;
4、負責員工錄用、轉正、薪酬、培訓、員工關系管理及組織實施。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,3年以上大型企業同等人事行政管理工作經驗;
2、有良好的職業操守,熟悉國家勞動法;
3、對人力資源六大板塊較熟悉,對行政日常管理工作較熟悉者優先錄用。
2025-12-13
何先生
1、協助總經理完成公司的預算指標,保證各項決議的貫徹落實。
2、制定公司的各項規章制度。
3、公司各崗位人員招聘。
4、組織制訂招聘、調動、考核、晉升、獎懲等人事管理規章制度、監督落實。
5、制定各崗位的工作職責,并監督執行。
6、負責公司人事行政日常管理。
2025-12-13
崗位職責:
1、人事工作:招聘并跟蹤面試錄用等;入職辦理和檔案管理;考勤管理;社保和商業險增減員和申報繳費;流程設置;費用報銷;
2、行政工作:辦公用品采購;固定資產管理,公車管理、寬帶水電、接待交通住宿、運營物資管理等事務性工作;
3. 部門安排的其他或臨時工作。
任職要求
1.性別不限,本科學歷。
2.認真負責,執行力強,有承壓力,熟悉常用辦公軟件,有文字功底,性格外向,喜歡學習和嘗試新鮮事務。
2025-12-13
宋女士
HR
1、負責員工考勤數據整理核對; 2、協助招聘,篩選簡歷,邀約面試; 3、辦理入、離、調、轉等手續; 4、協助配合人力各模板的基礎人事工作; 5、完成領導交辦的其他工作。 崗位職責: 1、人力資源或商管相關專業大專以上學歷; 2、有人力資源工作經驗優先; 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件等。
約 19 個崗位
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