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職位描述

崗位職責:
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略部署,獨立負責開發(fā)所屬細分城市市場,完成公司制定的業(yè)務(wù)目標;
2、負責所轄區(qū)域代理商的開拓、網(wǎng)點的布局及新服務(wù)商前期進場談判工作;
3、負責所轄區(qū)域代理商門店的規(guī)劃布置,整體形象的維護;
4、負責所轄區(qū)域代理商的能力培訓,日常業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷活動等;
5、收集行業(yè)信息,掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略;
6、及時跟進所轄區(qū)域服務(wù)商的客戶服務(wù)質(zhì)量和物流發(fā)貨狀況;
7、上級主管交代的其他相關(guān)任務(wù)
任職資格:
1、本科及以上學歷,善于思考,邏輯清晰;
2、較強的溝通能力,良好的團隊精神,執(zhí)行力強;
3、吃苦耐勞,能適應頻繁差旅和高強度工作;
4、汽車銷售、汽車金融或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、有新車Sp資源優(yōu)先

上班地點

工作地址: 桂林 七星區(qū) 萬達廣場 查看上班路線

可能感興趣的職位

運營經(jīng)理
7000-12000元
北海-銀海區(qū)
北海有啊網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、極強的收益意識及成本意識; 2、需要行業(yè)相關(guān)經(jīng)營,不限于酒店行業(yè)或OTA,C2C行業(yè); 3、帶領(lǐng)管理團隊,在各OTA,C2C營銷渠道的推廣、提高渠道商品的售賣率,完成渠道指定的銷售目標,負責渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總; 3、負責各OTA,C2C渠道的持續(xù)優(yōu)化,推進提高各項運營售賣指標; 4、參與策劃各渠道內(nèi)的活動; 5、能及時準確地跟進渠道訂單,整理銷售數(shù)據(jù)及客戶資料; 6、與各個渠道對接人溝通與關(guān)系維護。
2025-12-13
龍懷東
北海-海城區(qū)
1、研究分析景區(qū)市場需求和消費習慣,制定景區(qū)場館的經(jīng)營方向和策略規(guī)劃、實施、評估。 2、負責景區(qū)操作規(guī)程的制定,團隊的建設(shè)、培訓、激勵、考核、管理。 3、負責景區(qū)的經(jīng)營管理,圍繞景點門票和店面銷售產(chǎn)品制定銷售策略,對營收和服務(wù)品質(zhì)負責。 4、負責景區(qū)運營成本控制和利潤分析,制定預算計劃,參與制定營銷策略,提升品牌知名度。 5、管理管理景區(qū)經(jīng)營業(yè)態(tài),包括但不限于商業(yè)租賃、商業(yè)銷售、廣告推廣、營銷策劃等。 任職要求 1、本科及以上學歷,市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)。 2、具有較強的商業(yè)頭腦和市場敏感度,能夠把握市場趨勢和客戶需求,具有較強的商業(yè)談判和管理能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力。 4、3年以上全盤運營管理經(jīng)驗,有連鎖品牌管理經(jīng)驗及成功案例優(yōu)先。
2025-12-13
田國華
運營專員
3000-5000元
北海-銀海區(qū)
北海有啊網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責: 1、協(xié)助運營經(jīng)理展開對應城市的整體運營統(tǒng)籌工作; 2、針對城市的房源資料、賬號資料、以及其他工作素材進行統(tǒng)一管理; 3、對房態(tài)實時監(jiān)管,與運營經(jīng)理協(xié)調(diào),展開房態(tài)上的調(diào)控和干預動作; 4、完成運營經(jīng)理交辦的其他相關(guān)事宜,如數(shù)據(jù)整理分析等; 崗位要求: 1、大專以上學歷,不限專業(yè); 2、 做事細心,有執(zhí)行力,對工作有責任心; 3、 有上進心、有積極端正的工作心態(tài); 4、要求有酒店或者在線旅游機構(gòu)的相關(guān)工作經(jīng)歷。
2025-12-13
龍懷東
運營助理
3000-5000元
北海-海城區(qū)
崗位職責: 1. 協(xié)助進行網(wǎng)店日常運營活動,上下架,店鋪流量數(shù)據(jù)分析,確保流程順暢 2. 能協(xié)助進行短視頻素材拍攝,優(yōu)化內(nèi)容 3. 學習并應用新知識,優(yōu)化工作效率 任職要求: 1. 大專及以上學歷,專業(yè)不限,市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠快速融入團隊,積極與同事協(xié)作完成工作任務(wù)。 3.有較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新知識、新技能,適應不斷變化的工作環(huán)境。 4.對運營工作有濃厚的興趣和熱情,愿意在運營領(lǐng)域長期發(fā)展。
2025-12-13
鐘斌
運營專員
5000-6000元
北海-銀海區(qū)
一、崗位職責細化 1.品牌運營管理 -監(jiān)控品牌銷售數(shù)據(jù),分析業(yè)績波動原因,制定提升方案(如促銷活動、陳列優(yōu)化)。 2.活動策劃與執(zhí)行策劃季節(jié)性主題營銷活動(如節(jié)日促銷、快閃店),聯(lián)動品牌提升客流量及轉(zhuǎn)化率。協(xié)調(diào)場內(nèi)資源(如廣告位、中庭活動)分配,最大化商業(yè)體收益。 3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。定期輸出經(jīng)營分析報告(如坪效、客單價),提出業(yè)態(tài)調(diào)整建議。,運用數(shù)字化工具(如客流監(jiān)測系統(tǒng)、CRM數(shù)據(jù))優(yōu)化運營策略。 二、任職要求 硬性條件 3年以上商業(yè)綜合體/連鎖服飾品牌運營經(jīng)驗,有完整項目周期經(jīng)驗優(yōu)先。。熟悉服飾行業(yè)趨勢(如快時尚、輕奢、運動品牌)及供應鏈管理邏輯。 2.核心能力 數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用Excel/SQL/BI工具,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。資源整合能力:具備品牌商、供應商資源,擅長談判與關(guān)系維護。創(chuàng)新能力:有成功策劃爆款活動或新零售模式(如020聯(lián)動)案例。 3.加分項 -熟悉ESG理念或綠色消費趨勢,能為可持續(xù)時尚運營提供方案?!ぞ邆淇鐓^(qū)域/多門店管理經(jīng)驗,適應快節(jié)奏工作。 五、薪酬 實習期6000/月轉(zhuǎn)正7000另車貼餐貼(視商業(yè)體規(guī)模及候選人資源豐富度浮動)。增設(shè)季度績效獎金(銷售額掛鉤)及年度利潤分成。有五險。
2025-12-09
江婷婷
銷售運營
8000-9000元
北海-海城區(qū)
負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶
2025-12-09
許成
銷售運營
3000-8000元
北海-銀海區(qū)
北海市銀海區(qū)富麗家具生活館
家具/家電/工藝品/玩具
全面負責銷售運營管理,市場的拓展,市場營銷渠道的開發(fā),拓展新客戶維系老客戶,做好人材的引進,新人的培訓。有執(zhí)行力,核心能量,凝聚力,將現(xiàn)有的一切提升晉級。 會做企劃出方案,企業(yè)產(chǎn)品的推廣,標書,APP,熟悉使用Office、COD、 富麗家具生活館:你施展才華的大舞臺!
2025-12-09
蔣利平
運營專員
4000-5000元
北海-海城區(qū)
廣西小菜頭農(nóng)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1. 負責公司產(chǎn)品的日常運營管理,確保產(chǎn)品功能正常運行; 2. 協(xié)助團隊完成產(chǎn)品推廣和用戶增長目標; 3. 監(jiān)控產(chǎn)品性能指標,及時發(fā)現(xiàn)并解決產(chǎn)品運營過程中的問題; 4. 參與產(chǎn)品優(yōu)化和升級計劃,提升用戶體驗; 5. 與團隊成員緊密合作,共同完成產(chǎn)品運營任務(wù)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神; 2. 對產(chǎn)品運營有一定的理解和經(jīng)驗; 3. 能夠熟練使用各類運營工具和方法; 4. 有責任心,能夠在壓力下保持高效的工作狀態(tài); 5. 對市場趨勢有敏銳的洞察力,能夠快速適應變化。
2025-12-09
廖永英
運營經(jīng)理
5000-10000元
北海-海城區(qū)
門店運營(音樂餐飲、影院類)
2025-12-08
田甜
廣西車家汽車服務(wù)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西車家汽車服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 客運/美容/汽車
成立時間 8年(2017年4月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

招商運營經(jīng)理

¥10000-15000元

北海-海城區(qū)
企業(yè)服務(wù)
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