北流人事主管hr招聘
桂聘提供2025年9月北流人事主管hr最新招聘，平均工資約為4311元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多人事主管hr人事主管hr人力資源招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人事專(zhuān)員
3000-4000元
2025-09-06
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)人員招聘、面試、入職、離職等工作;
2、負(fù)責(zé)員工考勤、獎(jiǎng)懲管理;核實(shí)各部門(mén)對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況;
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,行政人事信息及時(shí)錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果;
4、行政內(nèi)務(wù)、水電節(jié)能,防火安全管理;
5、公司重要資質(zhì)證件的管理;負(fù)責(zé)前臺(tái)接待工作,前臺(tái)電話(huà)接聽(tīng)等;文檔、文件整理工作,協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)員工的考勤,按照公司行政管理制度處理員工績(jī)效考核,配合部門(mén)經(jīng)理,對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核;
7、員工的社保及住房公積金的申報(bào);
8、員工培訓(xùn)的安排及組織;
9、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、善于編撰有關(guān)公文、公函、方案、計(jì)劃以及制度等文件;
3、良好溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;
4、能獨(dú)立操做兩個(gè)及以上人力資源模塊優(yōu)先考慮;
約 1 個(gè)崗位
北流相關(guān)熱門(mén)崗位
人事主管hr人力資源人力資源經(jīng)理/主管人事經(jīng)理人事主管人力資源主管人事行政主管人事行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理人事經(jīng)理/主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人資經(jīng)理人資經(jīng)理/主管人力主管人力專(zhuān)員人事專(zhuān)員人事助理人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源行政經(jīng)理人力資源及行政經(jīng)理人力資源與行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理hr人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)hr人力資源主管人力行政專(zhuān)員/主管人力資源專(zhuān)員/主管hr主管人資專(zhuān)員/主管
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊，入職快
玉林人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
￥
4311
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
-
12.3%2K
-
29.8%3K
-
31.6%4K
-
14%5K
-
7%6K-8K
-
8.8%8K-1W
-
3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
玉林北流市人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林北流市人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
