賓陽(yáng)綜合崗位招聘
桂聘提供2025年12月賓陽(yáng)綜合崗位最新招聘，平均工資約為3951元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多綜合崗位綜合崗位協(xié)助招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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計(jì)量工程師
5000-10000元
2025-12-19
蔡旌章崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司體系文件要求、制定與之符合計(jì)量校準(zhǔn)體系建立、實(shí)施及改進(jìn)工作，其中包括公司內(nèi)部?jī)x器的校準(zhǔn)程序/規(guī)范編寫/修訂及校驗(yàn)流程優(yōu)化；
2、計(jì)量技術(shù)、計(jì)量?jī)x器及專業(yè)備件的引進(jìn)和開(kāi)發(fā)，測(cè)量體系的評(píng)估，保證測(cè)量系統(tǒng)的可靠性等；
3、根據(jù)公司儀器計(jì)量特性，制定與公司儀器相對(duì)應(yīng)之校準(zhǔn)作業(yè)規(guī)范。
4、對(duì)公司目前的外校儀器數(shù)量/計(jì)量特性及特殊需求綜合評(píng)估；對(duì)于內(nèi)部無(wú)標(biāo)準(zhǔn)件溯源而又具備校驗(yàn)?zāi)芰Φ膬x器評(píng)估是否購(gòu)買對(duì)應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)溯源后轉(zhuǎn)內(nèi)校；
5、計(jì)量體系外部校準(zhǔn)的聯(lián)系與安排，以及報(bào)告審核確認(rèn)；
6、計(jì)量體系內(nèi)部校準(zhǔn)的安排與實(shí)施，報(bào)告出具、審核及確認(rèn)。
7、負(fù)責(zé)協(xié)助年度產(chǎn)品可靠性測(cè)試計(jì)劃制定，實(shí)施及安排，跟進(jìn)檢測(cè)結(jié)果及檢測(cè)報(bào)告。
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)檢測(cè)/校準(zhǔn)行業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉國(guó)際及國(guó)家計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、電子元器類一些儀器設(shè)備的操作使用；
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、具備ISO9001、ISO14001、IATF16949、QC080000等管理體系的相關(guān)知識(shí)。
后勤保障及福利：
1、提供免費(fèi)宿舍，獨(dú)立衛(wèi)生間及職工之家硬件設(shè)施（羽毛球館，籃球場(chǎng)）；
2、員工食堂免費(fèi)提供一日三餐，菜品豐富；
3、購(gòu)買五險(xiǎn)一金；
3、節(jié)日禮品；
4、帶薪休假（婚喪假、產(chǎn)假、產(chǎn)期看護(hù)假、調(diào)休假等）；
5、部門、黨支部、公司定期組織的業(yè)余文化活動(dòng)；
6、針對(duì)職業(yè)技能提升的外部培訓(xùn)及國(guó)內(nèi)一線城市出差機(jī)會(huì)；
7、每月25號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。
約 1 個(gè)崗位
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南寧行政專員/助理招聘工資
￥
3951
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K，最多人拿：3K
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10.3%2K
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40.3%3K
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23.8%4K
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10.9%5K
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6.6%6K-8K
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1.4%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專1.3%
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本科0.6%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占97.9%，高中占0.1%，中專占0.1%，大專占1.3%，本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%，1-3年占1%，3-5年占0.1%。
