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職位描述

1、身體健康,能吃苦耐勞。
2、年齡20-50歲
3、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
4、初中以上學(xué)歷,熟練操作行吊,持有橋門式起重機(jī)司機(jī)Q4證(即吊車證)
5、有從事水泥電桿制品行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
6、退伍軍人優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

中桂電力設(shè)備有限公司位于廣西賓陽(yáng)縣黎塘鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)石鼓嶺產(chǎn)業(yè)園金園路1號(hào),項(xiàng)目占地80畝,經(jīng)營(yíng)范圍:水泥制品生產(chǎn)、鐵塔、電力設(shè)備的銷售、變壓器、整流器和電感制造等多樣化經(jīng)營(yíng)模式。本公司年產(chǎn)水泥電桿8萬根,配電柜3000臺(tái)套,電力鐵塔3000臺(tái)套,辦公樓、飯?zhí)谜嫉孛娣e約1435平方米,標(biāo)準(zhǔn)化廠房占地面積合計(jì)約22000平米,鍋爐房占地面積約480平米,工具間占地面積約540平米,公司約有40輛車,其中包括有試驗(yàn)車10輛,貨車10輛以及員工私家車等,綠化地建設(shè),并配套有員工生活休閑區(qū),籃球場(chǎng)及職工宿舍,產(chǎn)品研發(fā)機(jī)構(gòu)等綜合項(xiàng)目,年產(chǎn)值約3億元繳納稅收約1500萬元投資強(qiáng)度313萬元每畝產(chǎn)值強(qiáng)度375萬元每畝每年,稅收增強(qiáng)度18.75萬元每畝每年,是賓陽(yáng)縣重點(diǎn)納稅企業(yè)。本公司由于引進(jìn)了各進(jìn)先進(jìn)設(shè)備加上精湛的技術(shù)和先進(jìn)的管理模式,獲得多項(xiàng)國(guó)家專利。本廠擁有多年生產(chǎn)環(huán)形預(yù)應(yīng)力混凝土電桿經(jīng)驗(yàn)。公司資金雄厚,有經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)骨干,現(xiàn)有生產(chǎn)線8條,公司現(xiàn)有員工200余人,各種專業(yè)生產(chǎn)設(shè)備300多臺(tái)(套),離心機(jī)組設(shè)備12組,滾焊機(jī)多臺(tái),多功能自動(dòng)化上料系統(tǒng)攪拌站2個(gè),擁有環(huán)保節(jié)能的大型鍋爐2臺(tái),各種型號(hào)的鋼模200多節(jié),運(yùn)輸了車量5輛。投入資產(chǎn)多達(dá)2億元,我公司在生產(chǎn)過程中,實(shí)際規(guī)范化管理,每道工序規(guī)定了相應(yīng)的操作規(guī)程,明確專門技術(shù)人員負(fù)責(zé),從原材料進(jìn)廠,到生產(chǎn)各工序,成品入庫(kù),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),流水線作業(yè),工藝先進(jìn),內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)齊全,分工明確,管理完善,使出廠產(chǎn)品合格率達(dá)100%。產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)試驗(yàn)設(shè)備齊全,配備有電桿檢測(cè)臺(tái)、電桿載位測(cè)試儀、萬能材料試驗(yàn)機(jī)、壓力試驗(yàn)機(jī)、砼回彈儀、試模、砼踏落度儀、磅秤等檢測(cè)儀器設(shè)備。公司產(chǎn)品已通過電力工業(yè)部檢測(cè)中心的鑒定,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)研究院定期檢驗(yàn),各項(xiàng)力學(xué)性能指標(biāo)均達(dá)國(guó)際GB4623-2014標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)獲得ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證證書、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書。本公司主要為電力、南網(wǎng)、移動(dòng)、聯(lián)通、電信、鐵通、網(wǎng)通、廣播電視局等單位提供各種規(guī)格型號(hào)水泥電桿,產(chǎn)品受到廣大用戶好評(píng)。

公司擁有豐富的制造經(jīng)驗(yàn)、精湛的制作工藝、有完善的檢測(cè)手段和完整的質(zhì)量管理體系,雄厚的技術(shù)力量和能打硬戰(zhàn)的職工隊(duì)伍。一貫追求企業(yè)的高素質(zhì)、可持續(xù)健康發(fā)展,一向堅(jiān)持“爭(zhēng)創(chuàng)一流企業(yè),振興民族工業(yè)”的企業(yè)理念,重視生產(chǎn)和管理中的每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié),加強(qiáng)生產(chǎn)工藝的監(jiān)督控制,以嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系,確保出廠的每件產(chǎn)品都高于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),并努力擴(kuò)大技術(shù)交流與學(xué)習(xí),使各種產(chǎn)品的主要性能指標(biāo),能夠走向行業(yè)發(fā)展的前沿,充分滿足市場(chǎng)和用戶的需要?!爸刭|(zhì)量,守信譽(yù)”是我們的宗旨,以科技為先導(dǎo),敬業(yè)、創(chuàng)新、求實(shí)、共贏的企業(yè)精神,我們?cè)概c各界朋友建立和發(fā)展經(jīng)濟(jì)貿(mào)易合作關(guān)系,攜手并肩,共謀發(fā)展。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘一名全職司機(jī)。具體要求及待遇如下: 一、崗位職責(zé) 1. 按公司安排每日 8:30 到公司報(bào)到。 2. 如老板無接送需求,需協(xié)助完成個(gè)人工位及辦公室的日常衛(wèi)生整理工作。 3. 如老板需要接送,須按指定時(shí)間前往老板家進(jìn)行接送服務(wù),行程根據(jù)實(shí)際安排調(diào)整。 4. 老板下班應(yīng)酬較多,如需安排晚間及凌晨駕駛工作: ? 若工作至凌晨較晚,則次日上班時(shí)間可根據(jù)實(shí)際情況順延; ? 若送達(dá)時(shí)間在凌晨 12 點(diǎn)—1 點(diǎn)左右,則次日接送老板時(shí)間可適當(dāng)延后。 5. 保持車輛整潔、日常檢查與簡(jiǎn)單維護(hù),確保行車安全。 6. 服從公司安排,保障日常用車需求。 二、任職要求 1. 為人忠誠(chéng)、真誠(chéng),品行端正,具備良好的職業(yè)操守及保密意識(shí)。 2. 明事理、懂分寸,清楚何時(shí)該說話、何時(shí)不該說話。 3. 熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和常見問題處理方式,駕駛技術(shù)嫻熟、反應(yīng)敏銳。 4. 持有合法駕駛證,無不良駕駛記錄或重大交通事故。 5. 工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)穩(wěn)重,有服務(wù)意識(shí)。 6. 退伍軍人優(yōu)先錄用。 三、薪資福利 1. 試用期 1 個(gè)月,薪資 4500 元/月。 2. 轉(zhuǎn)正后薪資 6000 元/月,年終根據(jù)工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng),優(yōu)秀者年收入可達(dá) 約 10 萬元。 3. 逢年過節(jié)公司提供節(jié)日福利。 4. 外出加班補(bǔ)貼 100 元/天。 5. 工作日期間公司提供午餐。 四、其他說明 ? 該崗位要求工作時(shí)間彈性較強(qiáng),能適應(yīng)不定時(shí)工作安排者優(yōu)先。 ? 歡迎踏實(shí)穩(wěn)重、具備職業(yè)素養(yǎng)的人員加入本公司團(tuán)隊(duì)。
2025-12-10
跟車司機(jī)
3000-5000元
南寧
裝卸,搬運(yùn),點(diǎn)貨和擺貨,能吃苦耐勞 職位招聘1-2人
2025-12-10
盧生
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)車輛的駕駛和日常維護(hù)保養(yǎng)工作; 2. 遵守交通規(guī)則,確保行車安全; 3. 維護(hù)車輛的清潔衛(wèi)生,保持車內(nèi)環(huán)境整潔; 4. 協(xié)助乘客上下車,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 5. 及時(shí)反饋車輛故障和異常情況。 任職要求: 1. 具備良好的駕駛技能和安全意識(shí); 2. 善于溝通,能夠有效解決乘客的問題; 3. 有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成任務(wù); 薪資待遇:保底4500再加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+提成
2025-12-09
徐江華
南寧
1:駕齡3年及以上。 2:年齡22-55周歲 3:無犯罪記錄!無交通肇事記錄!3年內(nèi)未一次性扣滿12分記錄!!! 4:可帶車加盟 5.待遇:保底月8000以上 6.訂單充足!!時(shí)間自由!! 7.工作地點(diǎn):南寧市區(qū)
2025-12-09
唐總
經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1年以上
21-58歲
主要在南寧市內(nèi)、機(jī)場(chǎng)專線、酒店接送客人,專業(yè)免費(fèi)培訓(xùn),1年以上駕齡,彈性工作,月休四天,多勞多得,綜合工資6-8千。
2025-12-06
李經(jīng)理
人事主管
司機(jī)
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1年以上
工作職責(zé): 幫公司開車,負(fù)責(zé)接送客人 入職要求:21—58歲,C1以上駕駛證,1年以上駕齡 薪資待遇:4-6千,月休4天
2025-12-06
李經(jīng)理
人事主管
南寧-江南區(qū)
1. 招倉(cāng)庫(kù)司機(jī),送漓泉1988啤酒到酒吧KTV超市燒烤店,找工作的師傅電話聯(lián)系,月薪等于保底4680加提成,提成4塊錢1公里,一趟20~30多公里,提成50~80
2025-12-04
陳先生
人事主管
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分園校車接送、保養(yǎng)維護(hù)及部分行政事宜; 2、負(fù)責(zé)校車的定期檢查、保養(yǎng),確保車輛始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài); 3、負(fù)責(zé)分園園林日常管理及維護(hù)工作; 4、協(xié)助完成幼兒園白天安保管理工作 崗位要求: 1、持A1駕駛證; 2、年齡45歲以下; 3、能適應(yīng)戶外工作環(huán)境; 4、品德良好,無不良嗜好; 5、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)
2025-12-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈

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中桂電力設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 電力
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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