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職位描述

崗位職責:
優先考慮有廣西區內同崗位經驗者
營銷線條出身
以上條件不符合者,請慎重投遞簡歷
1、根據公司總體規劃,全面協調項目的管理和運作,確保公司制度和流程有效執行及項目計劃進度、質量、安全和成本控制,保證經營目標的實現;
2、制定公司整體工作計劃,并負責落實和監督;
4、各線條年度費用的預算和控制;
5、監督并確認項目規劃及運作管理等,包括項目評估、成本控制、進度控制、質量、風險及采購管理等;
6、根據公司戰略目標,統籌公司全鏈條營銷策劃板塊工作,制定營銷目標;
7、熟悉相關地產及金融政策及行業政策的變化;
8、對接項目公司的整體策劃、營銷、渠道拓展工作,對內與對外的所有溝通和協調工作;
9、維護與相關部門、重要客戶的良好關系;
10、日常團隊管理、建設。
加分項
有以下行業經驗:房地產開發

公司簡介

廣西金房房地產置業有限公司,是一家從事房地產開發經營,物業管理,住房租賃等業務的公司,銅鑼灣·悅府項目于2023年9月20日開工,公司坐落在廣西梧州石橋鎮龍城街68號,項目地址位于縣政府正北面。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區梧州市蒼梧縣石橋鎮龍城街68號 查看上班路線

可能感興趣的職位

生產總經理
50000-60000元
梧州-岑溪市
任職要求: 1、年齡35-45歲,本科學歷以上,熱能與動力工程、硅酸鹽等相關專業; 2、從事10年以上大型陶瓷企業生產全面管理及3年以上同等崗位工作經驗; 3、精通建筑陶瓷企業運作、生產工藝及質量安全管理; 4、具備精益生產理念及豐富的精益生產實踐經驗; 5、掌握ISO質量管理體系和6S現場管理; 6、熟悉建筑陶瓷生產設備及設備管理。 崗位職責: 1、組織建立并完善生產基地相關制度、流程管理體系; 2、根據公司目標合理制定生產基地目標,并編制年度經營計劃; 3、組織制定并優化生產流程,提高生產效率; 4、指導、組織處理生產異常問題; 5、根據公司成本要求,組織開展產品成本分析; 6、提出成本優化建議,制定生產成本管控計劃并實施; 7、組織建立和完善公司品質管理體系; 8、監控車間質量達成情況,指導解決質量異常情況; 9、根據生產需求,審核設備采購、改良等需求計劃; 10、組織開展生產設備采購評審工作; 11、定期組織開展庫存情況分析; 12、制定并實施安全庫存管理制度。
2025-12-16
柳朝陽
梧州-岑溪市
任職要求: 1、有營銷及管理經驗,有團隊領導能力,善于交流溝通; 2、制定分解銷售指標,帶領團隊完成銷售任務; 3、負責店面日常管理工作,激發導購工作熱情; 4、能夠及時發現店面日常工作中出現的問題并有解決問題之能力; 5、對銷售目標進度的完成情況進行分析督導并提出可實施方案; 6、帶動大家交流銷售技巧、總結銷售經驗; 7、有家居建材行業工作經驗者優先; 崗位職責: 1、按照公司對門店制定的銷售任務,根據門店實際情況制定總體或單項銷售計劃,并指導及落實,并對導購員進行業務指導; 2、開發及維護新老顧客,獲取并反饋顧客信息; 3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作; 4、不斷學習、掌握產品知識和銷售技巧,提高銷售能力。 5、有建材家居行業店長工作經歷優先; 6、年齡25-45周歲,具有高中畢業以上學歷;
2025-12-16
黎樹霖
梧州-長洲區
前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業務摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責: 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據上級領導下發的業績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業績指導、日常激勵、人員培養。 4、負責對團隊的工作業績、工作態度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。 任職要求: 1、具備優秀的創業品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創業 3、1年以上管理團隊經驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統籌規劃能力; 6、有小車會開車優先考慮 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節假日帶薪休假; 3、一經錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節假日、婚假等假期; 5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點:廣西各城市縣份
2025-12-16
朱芙榮
地級市總經理
20000-40000元
梧州-長洲區
分總崗位職責: 1) 負責公司整體經營管理,負責公司日常管理,對公司管理、經營結果負責。 2)根據發展戰略,制定銷售計劃和達成策略,帶領團隊完成營收目標; 3) 組建一支能打勝仗的銷售團隊,搭建銷售梯隊,規范銷售流程; 4) 開發法律業務,帶領團隊積極探索潛在市場和新客戶,以及大客戶關系的維護; 5)結合銷售實際情況,對銷售人員進行產品培訓和銷售技巧培訓指導,提高人員素質及整體戰斗力; (互聯網營收型公司,對公司結果負責,前期重銷售,中期做后端運營管理) 任職要求: 1)具有3年以上銷售團隊管理經驗及至少2年以上公司管理經驗; 2)有較強的事業心,具備創業者思維; 3)具備一定的領導能力,具有優秀的溝通能力,團隊協調能力; 4)具有強烈的進取心,精力充沛,樂觀積極; (互聯網銷售公司管理者優先) 5)有駕駛證C2及以上,有車會開車優先考慮 薪資待遇及公司福利: 1、底薪+團隊提成+年度分紅 月度綜合薪資1W+ 年度高額分紅,年薪30萬起 具體*** 2、五險+雙休 3、國家法定節假日休假,周末雙休,法定帶薪節假日; 4、互聯網創業型公司,年輕化,文化氛圍輕松,所做業務國內強品牌背書 上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時休息時間
2025-12-16
朱芙榮
縣份總經理
10000-15000元
梧州-長洲區
前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業務摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責: 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據上級領導下發的業績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業績指導、日常激勵、人員培養。 4、負責對團隊的工作業績、工作態度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。 任職要求: 1、具備優秀的創業品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創業 3、1年以上管理團隊經驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統籌規劃能力; 6、有駕駛證C2及以上,有車會開車優先考慮 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節假日帶薪休假; 3、一經錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節假日、婚假等假期; 5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點:廣西各城市縣份
2025-12-16
朱芙榮
梧州-萬秀區
工作職責: 1.參與公司戰略規劃制定過程,從法務合規角度提供專業論證建議,確保公司戰略方向符合國家法律法規、行業監管政策及企業內部規章制度; 2.牽頭搭建并持續優化公司法務管理體系,制定、修訂法務相關制度,規范法務工作流程;統籌公司各類合同管理,包括標準合同模板制定、重大合同審核、合同履行監督及合同糾紛預處理,確保合同全生命周期合法合規;負責公司知識產權的申請、維護、維權工作,防范知識產權侵權風險,保護公司核心無形資產; 3.主導構建公司合規管理體系,制定覆蓋業務全流程的合規管理制度;組織開展合規培訓與宣貫,提升全員合規意識,確保合規要求滲透至各業務環節;定期開展合規檢查與審計,排查合規風險點,對發現的合規問題提出整改方案并跟蹤落實,形成合規管理閉環; 4.牽頭識別公司經營過程中的重大法務合規風險,建立風險預警機制,制定風險應對預案并推動實施;統籌公司重大訴訟、仲裁、行政復議等法律糾紛的處理,選擇外部合作律所,指導內部團隊參與案件辦理,最大限度降低公司損失,維護公司合法權益; 5.負責法務合規部門的團隊搭建、人員配置與梯隊建設,制定團隊及成員的績效考核指標與培訓計劃;指導團隊成員開展日常工作,提升團隊整體專業能力與職業素養,打造高效、專業的法務合規團隊;協調法務合規部門與公司其他部門的工作銜接,確保法務合規工作有效支撐業務發展; 6.維護與司法機關、監管機構、外部律所、公證機構等相關單位的良好溝通關系,為公司法務合規工作爭取有利外部環境;關注行業法務合規最新動態、法律法規及監管政策變化,組織開展行業交流與學習,將前沿合規理念與實踐引入公司,提升公司法務合規管理水平; 7.定期向公司總經理、董事會匯報公司法務合規工作情況,提出專業建議;監督公司各部門對法務合規制度、決策合規要求的執行情況,對違規行為提出整改意見并跟蹤整改效果,確保公司整體經營合法合規; 8.完成公司部署的其他工作。 任職資格: 1.本科及以上學歷,法律相關專業,持有國家法律職業資格證書(律師資格證)。 2.8 年及以上法律相關工作經驗,其中至少 5 年及以上企業法務管理經驗,3 年及以上大型企業(或上市公司、行業頭部企業)法務合規部門負責人或同等管理崗位經驗; 3.精通民商法、公司法、合同法、知識產權法、勞動法、反壟斷法、數據安全法等與企業經營相關的法律法規,具備扎實的法律理論基礎與豐富的實務操作經驗,能獨立處理復雜法律糾紛與重大合規問題; 4.有良好的市場判斷能力、市場獨立開拓能力、敏銳快捷的市場洞察力和業務分析能力及風險意識,有極強的組織計劃及管理能力及較強的組織協調能力; 5.具備較強的決策能力與溝通協調能力,能在復雜場景下(如跨部門爭議、重大風險事件)快速決策,協調內外部資源推動問題解決; 6.具有強烈的責任心與原則性,堅守法律底線,能嚴格把控法務合規風險,維護公司合法權益;具備優秀的職業道德與保密意識,嚴守公司商業秘密與法律工作機密; 7.特別優秀者可適當放寬條件。 (薪酬范圍已包含績效浮動部分)
2025-12-12
覃經理
HR
梧州-長洲區
前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業務摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責: 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據上級領導下發的業績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業績指導、日常激勵、人員培養。 4、負責對團隊的工作業績、工作態度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。 任職要求: 1、具備優秀的創業品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創業 3、1年以上管理團隊經驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統籌規劃能力; 6、有小車會開車優先考慮 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節假日帶薪休假; 3、一經錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節假日、婚假等假期; 5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點:廣西各城市縣份
2025-12-07
朱芙榮
廣西金房房地產置業有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金房房地產置業有限公司
所在行業 中介
成立時間 2年(2023年6月2日)
企業性質 有限責任
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