崇左貨物運輸招聘
桂聘提供2025年12月崇左貨物運輸最新招聘,憑祥市2條,平均工資約為4763元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多貨物運輸商務司機貨運司機物流貨運司機招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物流跟單客服
3000-5000元2025-12-02
蔡子浪崗位職責:
1. 負責客戶訂單的跟進與管理,確保訂單準確無誤地執行;
2. 及時與客戶溝通,解決訂單過程中的問題,提升客戶滿意度;
3. 協調內部資源,跟進貨物運輸進度,及時反饋給客戶;
4. 維護良好的客戶關系,收集并反饋客戶需求,協助改進服務流程。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效處理客戶咨詢與問題;
2. 有責任心,能夠獨立完成任務,同時具備良好的團隊合作精神;
3. 熟練使用辦公軟件,有物流或客服相關工作經驗者優先;
4. 能夠適應快節奏的工作環境,具備較強的抗壓能力。
有雙休,應屆生可考慮。 -
物流運營
5000-6000元2025-11-27
李飛一、職位信息
1. 職位名稱:倉庫運營專員
2. 工作性質:全職
3. 工作地點:需頻繁出差至義烏、深圳、東莞、南寧
4. 匯報對象:總經理
二、崗位職責
1. 倉庫現場管理:出差時負責倉庫貨物出入庫,保證準確率超 98%;定期盤點庫存,確保準確率達 97% 以上;合理規劃倉庫布局,提高空間利用率。
2. 物流配送協調:熟練運用貨拉拉,運滿滿等叫車平臺,根據貨物運輸需求,高效下單叫車,安排貨物配送,控制物流成本。
3.流程優化與問題解決:調研各地區倉庫運營流程,收集實際操作中的問題與痛點,提出優化建議并推動實施,根據公司總部要求完成各項流程優化項目,提高整體運營效率;針對倉庫運營中出現的緊急問題,如貨物積壓、物流延誤等,在出差期間迅速響應并制定解決方案,確保問題在 24 小時內得到有效處理。
4.跨區域溝通協作:作為公司總部與各地區倉庫的溝通橋梁,出差期間保持與總部及當地團隊的緊密聯系,及時傳達總部政策與要求,反饋倉庫實際運營情況;協調不同地區倉庫之間的貨物調配與資源共享,根據業務需求制定合理的調配計劃,保障公司整體運營的順暢。
三、任職要求
1. 學歷專業:物流、供應鏈等相關專業,大專及以上學歷。
2. 工作經驗:2 年以上倉庫運營經驗,有出差或跨區域工作經驗優先(硬性要求)。
3. 技能要求:熟練操作 WMS 系統,能用 Excel 分析數據,熟練使用貨拉拉平臺。
4. 個人素質:適應頻繁出差,具備強問題解決和溝通協作能力,工作細致負責。
四、薪資福利
1. 薪資福利:面談,五險,單休。
2. 公司復合型人才,有晉升機制。
約 2 個崗位
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崇左貨運司機招聘工資
¥
4763
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 7K,最多人拿:4K
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21.1%3K
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47.4%4K
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15.8%5K
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31.6%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷90.9%
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初中4.5%
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大專4.5%
崇左貨運司機招聘需要什么學歷?不限學歷占90.9%,初中占4.5%,大專占4.5%。
經驗要求分析
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不限經驗81.8%
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1-3年18.2%
崇左貨運司機招聘需要什么經驗?不限經驗占81.8%,1-3年占18.2%。