崇左IT工程師招聘
桂聘提供2025年12月崇左IT工程師最新招聘,江州區(qū)12條大新縣6條,有五險(xiǎn)等,更多IT工程師IT工程師初級(jí)it工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質(zhì)工程師
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-08
周玲波人事專員崗位職責(zé): 1、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建:負(fù)責(zé)產(chǎn)品全制程品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修訂與維護(hù),確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和可執(zhí)行性。 2、質(zhì)控計(jì)劃管理:主導(dǎo)過程質(zhì)量控制計(jì)劃的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與持續(xù)改進(jìn),并推動(dòng)計(jì)劃落地執(zhí)行,同時(shí)監(jiān)督執(zhí)行過程與效果。 3、問題閉環(huán)管理:組織跨部門分析質(zhì)量異常問題,制定糾正、預(yù)防及改進(jìn)措施,全程跟蹤措施執(zhí)行進(jìn)度,驗(yàn)證改善效果以形成閉環(huán)。 4、專項(xiàng)改善推進(jìn):針對(duì)批量品質(zhì)問題、重復(fù)發(fā)生問題及業(yè)務(wù)熱點(diǎn)質(zhì)量問題,牽頭成立專項(xiàng)改善小組,推動(dòng)問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務(wù)執(zhí)行:高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗(yàn):不限 學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,有意愿從事品質(zhì)類工作,能夠沉下心從零開始學(xué)習(xí) 語言能力:擁有越南語基礎(chǔ)交流能力,可滿足日常工作對(duì)接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補(bǔ)貼,外派補(bǔ)貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內(nèi)上班或出差無此補(bǔ)貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔(dān)高鐵來回車費(fèi)。 3.住宿餐飲:提供免費(fèi)三餐及住宿。 4、享受集團(tuán)公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險(xiǎn)一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
工藝工程師
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-12-08
周玲波人事專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電池項(xiàng)目引進(jìn)全流程,包括工藝可行性評(píng)估、技術(shù)驗(yàn)證,以及生產(chǎn)工序 SOP 和配套文件的編制與落地。 2、主動(dòng)提案并排查制程中的品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)與安全隱患,制定優(yōu)化方案并推動(dòng)執(zhí)行,保障生產(chǎn)穩(wěn)定性。 3、協(xié)助完成生產(chǎn)設(shè)備、治具的驗(yàn)收工作,跟進(jìn)日常使用維護(hù),參與設(shè)備改良需求的提報(bào)與落地。 4、配合開展工藝試驗(yàn)與改善項(xiàng)目,負(fù)責(zé)產(chǎn)品或特定批次的生產(chǎn)跟進(jìn),及時(shí)反饋并解決過程中的問題。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗(yàn):不限 學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,化學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)過硬,有興趣從事工藝類工作 語言能力:擁有越南語基礎(chǔ)交流能力,可滿足日常工作對(duì)接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:入職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補(bǔ)貼,外派補(bǔ)貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內(nèi)上班或出差無此補(bǔ)貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔(dān)高鐵來回車費(fèi)。 3.住宿餐飲:提供免費(fèi)三餐及住宿。 4、享受集團(tuán)公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險(xiǎn)一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
設(shè)備工程師
5000-15000元2025-12-08
周玲波人事專員崗位職責(zé): 1、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建:負(fù)責(zé)全工序設(shè)備技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修訂與維護(hù),確保標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、可落地。 2、維保計(jì)劃管理:主導(dǎo)設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)及備件計(jì)劃的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與持續(xù)改進(jìn),推動(dòng)計(jì)劃100%執(zhí)行并監(jiān)督效果。 3、故障閉環(huán)管理:組織跨部門分析設(shè)備異常,制定并跟蹤糾正、預(yù)防措施,驗(yàn)證改善效果形成閉環(huán)。 4、專項(xiàng)改善推進(jìn):針對(duì)重復(fù)故障、瓶頸設(shè)備與業(yè)務(wù)熱點(diǎn)問題,牽頭成立專項(xiàng)小組,推動(dòng)根因解決并固化成果。 5、其他任務(wù)執(zhí)行:高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與設(shè)備管理相關(guān)的工作任務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗(yàn):不限 學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,有意愿從事設(shè)備管理工作,對(duì)設(shè)備有較濃厚興趣。 語言能力:擁有越南語基礎(chǔ)交流能力,可滿足日常工作對(duì)接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補(bǔ)貼,外派補(bǔ)貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內(nèi)上班或出差無此補(bǔ)貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔(dān)高鐵來回車費(fèi)。 3.住宿餐飲:提供免費(fèi)三餐及住宿。 4、享受集團(tuán)公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險(xiǎn)一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
預(yù)算合約部經(jīng)理
8000-12000元2025-12-07
吳女士綜合辦人事執(zhí)業(yè)資格: 必須持有國家注冊(cè)一級(jí)造價(jià)工程師證書(土建或安裝專業(yè))。 工作經(jīng)驗(yàn):10年及以上建筑工程行業(yè)造價(jià)、合約管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3年及以上大中型建筑企業(yè)預(yù)算合約部門負(fù)責(zé)人或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 -
研發(fā)助理
3000-4000元2025-12-05
唐寅初崗位職責(zé):1.協(xié)助工程師完成樣品制作及樣品問題匯總 2.研發(fā)部文件資料的編制和整理 3.規(guī)格書(SPEC)的制作 4.協(xié)助工程師處理產(chǎn)線異常 5.技術(shù)資料的發(fā)行,保管,登記,部門固定資產(chǎn)的維護(hù) 6.協(xié)助主管 …… ,項(xiàng)目工程師完成研發(fā)部的其他事項(xiàng)。 …… 熟練使用0ffice等辦公軟件,熟悉ERP系統(tǒng): 4.熟悉新產(chǎn)品開發(fā)流程、物料編碼體系,有一定的項(xiàng)目管理跟蹤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5.了解機(jī)械圖紙、SD、CAD等軟件操作6.思路清晰、善于溝通,工作主動(dòng)性強(qiáng),能夠與工程師和其他部門有效協(xié)作 -
建筑工程師
12000-20000元2025-12-05
廣西壯族自治區(qū)崇左市大新縣桃城鎮(zhèn)桂園路維也納國際酒店803室崗位職責(zé): 1.項(xiàng)目前期階段負(fù)責(zé)工程技術(shù)層面的產(chǎn)品定位及可行性研究; 2.項(xiàng)目方案階段負(fù)責(zé)審核規(guī)劃方案,確保技術(shù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)先進(jìn); 3.項(xiàng)目施工圖階段負(fù)責(zé)審核施工圖并控制成本,組織圖紙內(nèi)審工作; 4.項(xiàng)目實(shí)施階段負(fù)責(zé)督查工程質(zhì)量、按圖施工、工程進(jìn)度,技術(shù)變更審核,成本控制、安全生產(chǎn)管理; 5.在項(xiàng)目的各階段提供工程技術(shù)支持、服務(wù)及培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目的設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)、圖紙審核、圖紙會(huì)簽; 7.督促項(xiàng)目公司竣工備案、技術(shù)資料歸檔管理到位; 8.參與項(xiàng)目公司供應(yīng)商考察和評(píng)估; 9.工作地點(diǎn):廣西崇左大新縣。 任職資格: 1.本科學(xué)歷,建筑、工民建專業(yè),具備二建建造師等相關(guān)從業(yè)資格... -
服務(wù)員工程師(應(yīng)用方向)
3000-4000元2025-12-04
李壯志【崗位說明】 工作職責(zé): 1、應(yīng)用咨詢:對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢服務(wù),按照事件管理的要求及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)客戶提出的問題提供咨詢服務(wù); 2、應(yīng)用可用性支持:對(duì)系統(tǒng)的持續(xù)性、可用性進(jìn)行支持,包括系統(tǒng)的啟動(dòng)、停止、重啟、日志監(jiān)控等; 3、培訓(xùn)演示:業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、演示、回訪等; 4、文檔管理:收集整理各類應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維過程中的文檔,包括發(fā)布更新文檔、配置變更文檔等;定期編寫匯總各類巡檢、總結(jié)報(bào)告、資產(chǎn)文檔、故障報(bào)告文檔等; 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)助:在完成本崗位工作后,需配合運(yùn)維組其他成員完成數(shù)據(jù)運(yùn)維相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)運(yùn)維文檔歸檔等; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦:完成各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),包... -
服務(wù)工程師(應(yīng)用方向)
3000-4000元2025-12-04
李壯志【崗位說明】 工作職責(zé): 1、應(yīng)用咨詢:對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢服務(wù),按照事件管理的要求及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)客戶提出的問題提供咨詢服務(wù); 2、應(yīng)用可用性支持:對(duì)系統(tǒng)的持續(xù)性、可用性進(jìn)行支持,包括系統(tǒng)的啟動(dòng)、停止、重啟、日志監(jiān)控等; 3、培訓(xùn)演示:業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、演示、回訪等; 4、文檔管理:收集整理各類應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維過程中的文檔,包括發(fā)布更新文檔、配置變更文檔等;定期編寫匯總各類巡檢、總結(jié)報(bào)告、資產(chǎn)文檔、故障報(bào)告文檔等; 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)助:在完成本崗位工作后,需配合運(yùn)維組其他成員完成數(shù)據(jù)運(yùn)維相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)運(yùn)維文檔歸檔等; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦:完成各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),包... -
PE工程師
5000-6000元2025-12-02
張蓉蓉負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),零部件檢測,確認(rèn)相關(guān)物料,設(shè)計(jì)研調(diào)各 -
弱電工程師
4000-6000元2025-12-02
劉金剛人事經(jīng)理1. 學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)類等理工科相關(guān)專業(yè)。 2. 專業(yè)技能:熟悉弱電及網(wǎng)絡(luò)智能化系統(tǒng),具備相關(guān)維護(hù)和部署經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):擁有大型項(xiàng)目管理與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. 實(shí)操能力:能獨(dú)立完成辦公及倉儲(chǔ)設(shè)備的故障排查與維修;具備安防監(jiān)控、綜合布線相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。 5. 個(gè)人素養(yǎng):責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力,有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)意識(shí)和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。 -
維修工程師
5000-7000元2025-12-02
黃軍龍招聘從事復(fù)印機(jī)、打印機(jī)設(shè)備維修維護(hù)的有經(jīng)驗(yàn)維修工程師,工資底薪+維修利潤提成,多勞多得上不封頂。 工作時(shí)間早8:00-12:00 下午14:30-18:00 節(jié)假日參照國家規(guī)定。 -
安裝造價(jià)專員
5000-6000元2025-11-27
謝月照能獨(dú)立完成安裝造價(jià)工作;熟悉安裝造價(jià)、計(jì)量、算量、對(duì)量事宜; 2、對(duì)項(xiàng)目部有關(guān)工程變更、來往文件等與預(yù)結(jié)算有關(guān)的資料編制,給予預(yù)結(jié)算造價(jià)方面的指導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)所承擔(dān)項(xiàng)目班組預(yù)結(jié)算工作的全過程管理,并匯報(bào)公司預(yù)結(jié)算工程師核對(duì)結(jié)算內(nèi)容與數(shù)據(jù) -
機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師
5000-6000元2025-11-27
張勝忠根據(jù)需要進(jìn)行甘蔗收割機(jī)結(jié)構(gòu)部分設(shè)計(jì) -
模具工程師
5000-6000元2025-11-27
張旭HL線割機(jī)操作,沖孔機(jī)械及模具制作CAD畫圖 -
機(jī)電工程師
5000-6000元2025-11-27
張勝忠崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 2. 負(fù)責(zé)電氣安裝工作,包括電氣線路的布置、接線、調(diào)試等; 3. 負(fù)責(zé)機(jī)電相關(guān)專業(yè)的技術(shù)支持和解決方案的提供; 4. 熟練掌握SolidWorks和AutoCAD等機(jī)電設(shè)計(jì)軟件,能夠進(jìn)行機(jī)械設(shè)計(jì)和繪圖; 5. 負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備的正常使用壽命; 6. 負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備的故障排除和維修,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。 任職要求: 1. 機(jī)電相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 2. 具備設(shè)備維修和保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)流程; 3. 熟練掌握SolidWorks和AutoCAD等機(jī)電...
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