崇左教務主任招聘

崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行招聘工作流程，辦理員工入轉調離等手續；
4、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
5、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工活動；
6、做好學生全程管理，負責學員學習過程中的課時、任課老師及上課時間的協調分配和管理工作；
7、對學生家長進行回訪，處理各種突發事件，實施指標的統計。
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任職資格：
1、大專以上學歷；
2、有1-3年人力資源工作經驗者優先；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程；
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。

【崗位職責】
1、協助教務主任實施學校的教學工作計劃，處理教務處日常教學事務工作，檢查和總結教務部門的教學工作并及時向教務主任匯報。
2、在規定的時間內按時到各備課室查崗并做好統計匯報工作。
3、查教師候課、上課情況，檢查教師候課情況并做好統計匯報工作。每節課要到教室檢查教師上課情況，發現問題及時處理匯報。
【任職資格】
1、年齡22-35歲，熱愛教育事業，有相關工作經驗者優先考慮；
2、工作認真負責，態度嚴謹；
3、具有較強的管理協調能力和溝通能力；
4、能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力和心理承受能力；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。