崇左酒店運營管理招聘

崗位職責
1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。
2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。
3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。
4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。
5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。
6、組織編制部門工作程序及工作考評。
崗位要求
1、有1-2年及以上同星級客房管理工作經驗。
2、熟悉客房部專業知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書。
3、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。
4、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。

崗位職責
(一) 活動策劃與執行
圍繞青年人才需求，獨立策劃、組織并執行高質量的樂園/社群活動，包括但不限于:各類運動休閑類森林探索、文藝活動、親子主題活動、聚會團建活動、企業展銷活動、行程定制等等
(二)活動產品開發與設計:根據度假樂園綜合體項目活動策劃設計符合社區的活動產品，酒店/樂園+體驗活動，各類的自然課程等等；
(三)日常活動運營:負責帶領團隊做好服務，安排客戶的日常吃住游玩戶內外活動，確保活動質量和安全，保證客戶的體驗感，并不斷改良，增強體驗感；
(四)團隊管理:團隊人員及組建兼職團隊，帶領部門團隊，完成業績目標及服務目標；
(五)設施管理:負責管理和維護活動部的設施，包括.場地及活動設備等。確保設施的清潔、安全和功能完備；
(六)根據度假社區/樂園標準，建立適合度假社區活動業務流程和執行標準化的搭建和優化；
(七)根據目標完成樂園的建設，并對樂園進行高效的運營管理；
(八)配合市場部進行供應商活動對接、落地執行、品牌方對接等活動，負責協助市場部進行市場活動資源開拓、洽談、協調及項目推進
(九)問題解決與危機應對:處理客戶投訴和問題，及時解決或向上級報告，能夠冷靜應對緊急情況和危機。
任職要求
(一)本科及以上學歷，市場營銷、新聞傳播、公共關系、活動策劃等相關專業優先
(二)3年以上活動策劃與執行經驗
(三)具有朝氣活力、有較強的學習、溝通能力、熱愛生活、喜歡挑戰
(四)具備溝誦、協調、推進、抗壓與白我驅動能力
(五)具備良好的團隊合作.精神及工作激情

【崗位職責】
1、全面負責西餐廳的日常運營管理，確保餐廳服務質量和顧客滿意度達到公司標準。
2、制定并執行餐廳的服務流程、操作規范及管理制度，監督員工嚴格遵守。
3、負責餐廳員工的排班、培訓、考核及團隊建設，提升員工的專業技能和服務意識。
4、監督餐廳的衛生、食品安全及設備維護，確保符合相關法律法規及公司要求。
5、處理顧客投訴及突發事件，及時解決問題，維護餐廳的良好形象。
6、控制餐廳的運營成本，包括食材采購、庫存管理及損耗控制，確保餐廳的盈利能力。
7、與廚房及其他部門保持良好溝通，協調餐品出品及服務質量，提升整體運營效率。
8、定期分析餐廳的運營數據，提出改進建議并落實執行，提升餐廳的業績和競爭力。
【崗位要求】
1、年齡18至45歲，身體健康，形象氣質佳，具備良好的溝通能力和服務意識。
2、學歷不限，但需具備2年以上西餐廳管理或相關工作經驗，熟悉西餐服務流程及運營管理。
3、具備較強的團隊管理能力，能夠有效激勵員工并營造積極的工作氛圍。
4、熟悉食品安全、衛生管理及相關法律法規，具備較強的風險防控意識。
5、具備良好的應變能力和問題解決能力，能夠妥善處理突發事件及顧客投訴。
6、具備一定的財務知識，能夠有效控制成本并提升餐廳的盈利能力。
7、熱愛酒店行業，工作責任心強，能夠適應輪班制工作及高強度的工作環境。
8、具備良好的英語溝通能力者優先，能夠為外籍顧客提供優質服務。

【崗位職責】 1、全面負責西餐廳的日常運營管理，確保餐廳服務質量和顧客滿意度達到公司標準。 2、制定并執行餐廳的服務流程、操作規范及管理制度，監督員工嚴格遵守。 …… 6、控制餐廳的運營成本，包括食材采購、庫存管理及損耗控制，確保餐廳的盈利能力。 7、與廚房及其他部門保持良好溝通，協調餐品出品及服務質量，提升整體運營效率。 …… 2、學歷不限，但需具備2年以上西餐廳管理或相關工作經驗，熟悉西餐服務流程及運營管理。 3、具備較強的團隊管理能力，能夠有效激勵員工并營造積極的工作氛圍。 …… 4、熟悉食品安全、衛生管理及相關法律法規，具備較強的風險防控意識。 5、具備良好的應變能力和問題解決能力，能夠妥善處理突發事件及顧客投訴。 …… 7、熱愛酒店行業，工作責任心強，能夠適應輪班制工作及高強度的工作環境。 8、具備良好的英語溝通能力者優先，能夠為外籍顧客提供優質服務。