崇左招商主管招聘
桂聘提供2025年12月崇左招商主管最新招聘,江州區(qū)2條扶綏縣1條,平均工資約為6710元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多招商主管保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲招商經(jīng)理.大堂經(jīng)理,廚師長,領(lǐng)班
6000-8000元2025-12-05
任職要求:
崗位職責:
行業(yè)經(jīng)驗:
崗位職責:
1. 負責餐廳前廳的日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量;
2. 監(jiān)督和管理前廳員工,提升團隊服務(wù)水平;
3. 負責餐廳前廳的顧客投訴處理,確保顧客滿意度;
4. 配合后廚,確保顧客用餐流暢,提升顧客用餐體驗;
5. 負責餐廳前廳的日常營運,包括但不限于員工排班、物資采購等。
任職要求:
1. 具有較強的領(lǐng)導能力和團隊管理經(jīng)驗;
2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效處理顧客投訴;
3. 對餐飲行業(yè)有熱情,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力。 -
招商主管
80000-90000元2025-11-27
小麥①開展市場調(diào)查,分析和預測,為上級提供有效信息
②制定整的一套招商方案
③積極與上級溝通匯報項目存在問題和建議解決方案
④具有商場相關(guān)租賃管理經(jīng)驗
⑤熟悉商鋪租賃流程,負責項目招商工作 -
招商經(jīng)理
7000-12000元2025-11-27
謝月照崗位職責:
1.熟悉商業(yè)地產(chǎn)類項目的招商及項目的整體運作,具備商業(yè)地產(chǎn)項目前期定位及后期營銷策劃及執(zhí)行能力;
2.具有較大規(guī)模的招商項目案例,有項目實際操盤經(jīng)驗;
3.具備敏銳的商業(yè)觸覺,快速的市場反映及分析能力,能夠隨時了解并掌握最新商業(yè)地產(chǎn)動態(tài)及市場變化;
4.具備廣泛的社會關(guān)系資源、卓越的市場開拓能力及談判能力;
5.具備良好的溝通能力、管理能力,具有團隊作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系;
6.具有較強的創(chuàng)新意識,開拓進取心強、忍耐力強、自信心強、抗壓性強。
任職資格:
1、30-40歲,本科以上學歷,經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上招商管理工作經(jīng)驗;有家居專業(yè)市場項目操盤工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
良好的溝通、表達能力,較強的團隊管理能力與商務(wù)談判能力;
約 3 個崗位
崇左相關(guān)熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理產(chǎn)品銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理團隊銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團隊優(yōu)秀銷售經(jīng)理行業(yè)銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理信息安全銷售經(jīng)理軟件銷售經(jīng)理醫(yī)藥銷售經(jīng)理資深銷售經(jīng)理招商主管區(qū)域行業(yè)銷售銷售主管業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理營銷總監(jiān)營銷部經(jīng)理酒店銷售營銷部主管銷售業(yè)務(wù)主管銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理工程機械銷售銷售管理市場銷售管理儀表銷售招商部經(jīng)理醫(yī)藥大區(qū)經(jīng)理
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崇左銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6710
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 100K,最多人拿:5K
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11.8%3K
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18.4%4K
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26.3%5K
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18.4%6K-8K
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10.5%8K-1W
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5.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.2%
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高中1.4%
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中專1.4%
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大專1.4%
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本科1.4%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占94.2%,高中占1.4%,中專占1.4%,大專占1.4%,本科占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.2%
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1-3年4.3%
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3-5年1.4%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.2%,1-3年占4.3%,3-5年占1.4%。