大新技術招聘

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招聘相關崗位相關企業

人力資源經理/主管

7000-11000元

溜溜果園集團股份有限公司

崇左-大新縣 1人瀏覽:32

13小時前

楊帆

一、崗位職責
招聘與配置優化
制定并執行工廠人資招聘計劃，確保生產、技術、后勤等崗位人才供給（含藍領、技術工、管理層）；
開拓并維護招聘渠道（勞務市場、校企合作、工廠直招等），優化用工成本與效率；
參與產線人員排班協調，保障生產高峰期人力需求。
員工關系與合規管理
處理勞動爭議、工傷申報、社保/公積金辦理等事務，規避法律風險；
定期組織員工滿意度調查，建立員工溝通機制，降低離職率；
管理工廠考勤系統及工時制度，確保符合勞動法規要求。
培訓與發展體系
設計新員工入職培訓（安全、操作規范等），提升生產線人員技能；
制定班組長、技能工晉升通道，推動工廠內部人才培養。
制度落地與數據支持
推行公司人資政策（如績效考核、福利制度）在工廠的執行落地；
定期提交人力成本分析報告，為管理層決策提供數據支持。
二、任職要求
基礎條件
本科及以上學歷，人力資源管理、勞動法律、工商管理相關專業優先；
5年以上人力資源管理經驗，其中至少3年制造業/生產型企業人資管理經驗，快消品、食品行業優先；
熟悉勞動法、安全生產法及社保政策，持有人力資源管理師（二級）證書者優先。
核心能力
招聘能力：熟悉工廠藍領用工渠道，具備批量招聘及產能用工調配經驗；
風險管控：能獨立處理勞動糾紛、工傷事故等突發問題，規避法律風險；
數據分析：熟練使用Excel進行人力成本分析，可制作可視化報告；
溝通協調：能與一線員工、產線主管、公司總部高效溝通，推動政策落地。
個人素質
抗壓能力強，適應工廠環境（初建廠區）；
具備制造業“現場感”，對生產流程有一定了解者優先。

品質經理

7000-10000元

廣西中立電子有限公司

崇左-大新縣 1人電子電器瀏覽:36

13小時前

唐寅初

品質經理的工作職責是：
1、負責管理方案的編輯并監督實施：負責標準化管理方案的編制，經審批后負責督導實施；
2、負責文件的擬訂：負責質量管理體系的策劃及質量標準要素的分配體系文件草擬、評審、修訂；
3、負責服務流程設計和草擬文件：負責管理服務流程的設計，草擬指導牽引性文件；
4、負責對新項目管理部管理：負責對項目管理部品質進行管理；
5、負責項目質量認證工作：負責項目達標、升級、質量認證工作。
品質經理需要具備的能力是：
1、全面的質量理論知識：質量經理必須深入研究質量管理的科學理論，把握世界質量管理的發展趨勢，了解本行業質量標準的最新成果；
2、質量認證知識：質量認證體系知識其實就是質量專家理論的具體化，是企業質量管理活動的總結，也是有關質量理論與實踐的系統化、程序化，品質經理必須了解質量認證體系和中國及歐盟的質量認證體系；
3、現代管理科學知識：品質經理要掌握的管理方面知識包括現代管理的理論與方法、現代生產管理技術及現代管理最新的知識與成果。
要求：懂ISO9001 ISO14001 IATF16949

建筑工程師

12000-20000元

廣西凡世通文化旅游開發有限公司

崇左-大新縣 1人影視瀏覽:36

2025-09-04

廣西壯族自治區崇左市大新縣桃城鎮桂園路維也納國際酒店803室

崗位職責：
1.項目前期階段負責工程技術層面的產品定位及可行性研究；
2.項目方案階段負責審核規劃方案，確保技術、經濟指標先進；
3.項目施工圖階段負責審核施工圖并控制成本，組織圖紙內審工作；
4.項目實施階段負責督查工程質量、按圖施工、工程進度，技術變更審核，成本控制、安全生產管理；
5.在項目的各階段提供工程技術支持、服務及培訓；
6.負責管理項目的設計協調、圖紙審核、圖紙會簽；
7.督促項目公司竣工備案、技術資料歸檔管理到位；
8.參與項目公司供應商考察和評估；
9.工作地點：廣西崇左大新縣。
任職資格：
1.本科學歷，建筑、工民建專業，具備二建建造師等相關從業資格；
2.六年以上同等職位工作經驗，有大型房地產開發項目管理經驗；
3.熟練掌握Office辦公軟件和辦公自動化系統，具備良好的文字及語言表達能力；良好的計劃、組織、協調、執行、決策能力；
4.有良好溝通協調能力，敬業，有責任心，忠誠企業，熱愛技術工作。