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防城港IT主管招聘

桂聘提供2025年12月防城港IT主管最新招聘,港口區(qū)54條防城區(qū)38條,平均工資約為10692元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有工作餐等,更多IT主管IT主管it主管/經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
18小時前
張總
行政主管(人事主管)
職位要求:18歲-35歲,形象好,氣質好,有經驗者優(yōu)先!
職位主要負責公司日常內勤,人事考勤考核,人員招聘與人員檔案管理等,
試用期2個月,底薪2000+招聘獎勵,滿一個月按照200元/人獎勵,
試用期2月后,底薪2500+招聘獎勵,
入職半年后,3000+招聘獎勵
入職一年后,3000+招聘獎勵+開單獎!
能力決定收入!
防城港-東興市-東興市體育中心 1人 瀏覽:9
2025-12-16
李銳文
廣州速道信息科技有限公司(藥師幫)
招聘推廣BD代表1名
崗位職責:
1、維護轄區(qū)內終端藥房,完成藥師幫APP產品終端安
裝、使用和服務三大項工作。
2、在轄區(qū)內終端藥房進行藥師幫APP產品的推廣,完
成推廣任務,不斷提高產品覆蓋率。
3、開拓潛在的渠道客戶,并對既有的客戶進行維護。
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映市場動
態(tài)、提出合理化建議。
5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。
任職資格:
1、熟悉并熱愛移動互聯(lián)網行業(yè),了解APP落地推廣所
需的基本流程。
2、有美團、餓了么、美菜等互聯(lián)網項目地推經
驗,OTC企業(yè)從業(yè)經驗,醫(yī)藥、營銷類相關專業(yè)者優(yōu)
先。
3、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通
能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。
4、身體健康,具有獨立分析和解決問題的能力。
學歷要求:大專及以上。
工作地點:玉林興業(yè)
底薪3000無責
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2025-12-16
李銳文
廣州速道信息科技有限公司(藥師幫)
招聘推廣BD代表1名
崗位職責:
1、維護轄區(qū)內終端藥房,完成藥師幫APP產品終端安
裝、使用和服務三大項工作。
2、在轄區(qū)內終端藥房進行藥師幫APP產品的推廣,完
成推廣任務,不斷提高產品覆蓋率。
3、開拓潛在的渠道客戶,并對既有的客戶進行維護。
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映市場動
態(tài)、提出合理化建議。
5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。
任職資格:
1、熟悉并熱愛移動互聯(lián)網行業(yè),了解APP落地推廣所
需的基本流程。
2、有美團、餓了么、美菜等互聯(lián)網項目地推經
驗,OTC企業(yè)從業(yè)經驗,醫(yī)藥、營銷類相關專業(yè)者優(yōu)
先。
3、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通
能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。
4、身體健康,具有獨立分析和解決問題的能力。
學歷要求:大專及以上。
工作地點:玉林福綿
底薪3000無責
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2025-12-16
李銳文
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映市場動 態(tài)、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。

醫(yī)藥代表

6000-11000元
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2025-12-16
李銳文
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映市場動態(tài)、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸 1人 瀏覽:3
2025-12-15
李曉青
崗位職責: 1、負責部門的成本管理工作,進行成本預測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務中心業(yè)務指標的完成。 2、負責小區(qū)工程、水電設備和配套設施接管、驗收工作。 3、負責小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進監(jiān)督工程、配電設備、配套設施安裝和設備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務合同》的服務標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 7、負責組織協(xié)調部門的工作安排、員工培訓,并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求: 1、45歲以下,大專學歷,3年以上相關崗位工作經驗...
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2025-12-15
李曉青
崗位職責: 1、負責部門的成本管理工作,進行成本預測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務中心業(yè)務指標的完成。 2、負責小區(qū)工程、水電設備和配套設施接管、驗收工作。 3、負責小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進監(jiān)督工程、配電設備、配套設施安裝和設備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務合同》的服務標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 7、負責組織協(xié)調部門的工作安排、員工培訓,并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求: 1、45歲以下,中專以上學歷,3年以上相關崗位工作...
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2025-12-15
李曉青
3、協(xié)助項目物業(yè)管理; 4、完成主管領導交辦的其它工作。 任職資格: 年齡20-40歲,相關水電專業(yè)畢業(yè),需持電工證,有物業(yè)電工工作經驗優(yōu)先。品行端正、服務意識強、能吃苦耐勞。
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2025-12-14
李曉青
崗位職責: 1、負責客服部的業(yè)務工作,執(zhí)行服務中心有關業(yè)務工作的決定,組織客服部各項業(yè)務活動的實施。 2、負責安排物業(yè)接管、驗收、入伙配合工作。 3、負責部門的成本管理工作,進行成本預測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務中心業(yè)務指標的完成。 4、協(xié)調、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調工作。 5、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務合同》的服務標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 6、負責組織協(xié)調部門的工作安排、員工培訓,并對部門員工的工作績效進行考核。 7、組織與住戶溝通聯(lián)系的各種節(jié)日活動,及時了解住戶的需求。 8、負責處理小...
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2025-12-14
郁建新
崗位職責: 1. 負責協(xié)調和執(zhí)行貨代海運、空運中的操作流程; 2. 確保貨物按時發(fā)運并跟蹤運輸進度; 3. 處理與海運相關的各項事務,包括但不限于文件準備和客戶溝通。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神; 2. 能夠高效處理多任務并確保操作準確無誤; 3. 對貨代海運操作流程有深入理解,能夠迅速適應變化并提出解決方案。 【我們提供】 √ 上班時間:8:30-12:00,13:30-17:30;周末雙休,節(jié)假日休息,帶薪年假社會保險福利等 √ 老牌企業(yè):20年行業(yè)深耕,全球200+服務網點 √ 帶教體系:資深主管帶教,階梯式技能培訓
2025-12-14
賈瑞敏
崗位職責: 1、協(xié)助項目經理制定各階段營銷策略,制定團隊銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售價格及相關規(guī)定進行銷售。按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作,完成負??項目各階段銷售任務; 2、監(jiān)督售樓部置業(yè)顧問日常的著裝、禮儀、各項行為規(guī)范,確保按公司對應各項要求標準高質量執(zhí)行; 3、督導置業(yè)顧問每日客戶接待工作, 掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。熱情接待,細致講解,耐心服務,按公司要求標準為客戶提供滿意的服務; 4、輔助項目經理完成置業(yè)顧問的各階段培訓、考核、優(yōu)勝略汰,確保置業(yè)顧問優(yōu)良率; 5、定期對銷售流程提出改進建議并及時落實實施,有效提升置業(yè)顧問接待水平,帶領案場...
2025-12-14
賈瑞敏
年齡:25-40歲 學歷:本科及以上學歷,人力資源管理、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè) 經驗要求: 具備良好的人事管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織管理、法律知識,對現(xiàn)代企業(yè)人事行政管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經驗積累 能力要求:溝通表達能力強、培養(yǎng)人才能力、規(guī)劃能力 其它要求:原則性強,具相當親和力和戰(zhàn)略眼光 1.協(xié)助董事長對公司運作及各職能部門進行管理,協(xié)調各部門關系; 2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡及外部公共關系維護; 3.負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的會議及報告等各類文件; 4.負責會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況,隨時向董事長匯報各項工作進度; 5.負責安排董事...
2025-12-13
覃芳
職業(yè)發(fā)展:公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,表現(xiàn)優(yōu)秀的服務顧問有機會晉升為服務主管、服務經理等管理崗位,也可在汽車售后服務領域深入發(fā)展,成為技術專家。

車隊長

5000-7000元
防城港-港口區(qū) 3人 瀏覽:6
2025-12-11
【崗位職責】? 1、統(tǒng)籌車隊日常運行管理,協(xié)調司機排班、裝車調度,配合運行部、調度部解決運輸過程中的突發(fā)問題,保障 LNG 運輸任務按時完成; 2、負責司機團隊管理,包括招聘選拔、入職培訓、考勤統(tǒng)計、補助核算、社保辦理等全流程,打造穩(wěn)定高效的司機隊伍;? 主導車輛運維管理,統(tǒng)籌車輛維修、保養(yǎng)(二保、換機油等)、年審、罐檢等工作,對接維修廠,跟蹤維修進度,更新維修記錄;? 3、負責車輛成本管控,包括維修費、輪胎費等對賬與付款申請,優(yōu)化運輸成本;? 4、嚴格落實安全管理要求,處理車輛違章、事故等事宜,組織司機開展安全培訓,強化安全運輸意識;? 5、整理歸檔司機入職資料、車輛運維記錄等各...
2025-12-10
湯婿斐
建筑行業(yè)招聘財務經理1名 崗位要求: 1、負責公司財務管理工作。建立、健全財務管理體系,對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制,確保公司整體保持良好的財務狀況; 2、負責對公司稅收進行整體籌劃與管理,監(jiān)督按時完成稅務申報以及年度審計工作; 3、負責會計核算。規(guī)劃、組織、監(jiān)督公司會計核算工作,督促檢查各會計工作反映的經營狀況是否真實,各會計工作是否按公司要求規(guī)范操作;確保會計信息的及時性和準確性,為公司各項經營決策提供財務數(shù)據(jù)支持; 4、監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制,定期做好財產清查和核對工作。 5、完成領導交代的其他工作事項。 ...
約 111 個崗位
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防城港項目經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 60K,最多人拿:1W以上
  • 12.5%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 6.3%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 25%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    92.3%
  • 大專
    7.7%
防城港項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占92.3%,大專占7.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    92.3%
  • 1-3年
    7.7%
防城港項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占92.3%,1-3年占7.7%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
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