防城港輔導招聘
桂聘提供2025年12月防城港輔導最新招聘,港口區2條防城區2條,更多輔導全職教師編程教師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話+網絡銷售專員
3000-7000元8小時前
曾女士崗位職責:(針對中小型企業進行財稅服務的推廣工作。客戶資源豐富,不用自己尋找開發)
1、學習和掌握公司產品知識、標準話術、日常工作流程和銷售技巧;
2、公司提供精準客戶資源,通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯系;
3、遵照公司規定和標準話術,耐心、詳細解答客戶咨詢和疑問;
4、定期回訪、維護意向客戶,促成簽單;
薪酬待遇:
1.?享受無責任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎金,每三個月薪資調一次和提供一次晉升機會
2.?工齡獎+人才推薦獎+豐富的團隊活動+周月,季度實體獎+新型節日福利
培訓:
1.?剛進公司一周補貼入職培訓(你要熟悉公司)
2.?工作一段時間,提升培訓(你要快速成長)
3.?晉升小組長后輔導能力培訓(你要做師傅帶新人)
4.?晉升主管進行管理能力培訓(你要帶團隊)
5.?寬闊的晉升平臺;電話銷售-儲備主管-銷售主管-儲備經理-銷售經理-區域負責人;電銷專員崗位每個季度有一次晉升考核機會,職級提升泵,底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動;員工聚餐、趣味運動會,優秀員工表彰等等,年度目標提供蘋果手機,平板電腦,蘋果筆記本等獎勵 -
運營經理/主管
4000-5000元2025-12-01
姚兆毅1、合理分解公司制定的各項銷售任務,調動員工銷售的積極性,保持員工積極向上的工作態度;
2、門店存貨管理及資源管理,在實現門店合理庫存周轉天數的前提下,對暢銷,一般銷量商品保持合理庫存,確保商品貨源;
3、結合店內經營需要,不定期組織,實施各項促銷活動,促銷具體方案報公司審批后實施;
4、發揮領導藝術,有效提升團隊凝聚力;
5、新員工融入后,注意加強初期輔導和幫助,定期培訓,按期考核,新員工入職十日內給新員工個人鑒定;
6、將公司首推商品落實到個人,發揮個人潛能,績效考核量化到個人,體現按勞分配,實現個人價值;
7、做好近期效期,滯銷,催銷商品的上報,促銷工作;
8、保障門店內,外部衛生清潔工作;
9、負責店內其他日常事務。 -
培訓助理
3000-4000元2025-12-01
趙輝梅1.能夠清晰、準確地傳達信息,并有效地反饋和回應。
2.具備良好的日程安排和事件管理能力,能夠處理多項任務。
3.善于協調各方資源,確保工作的順利進行。
4.熟悉辦公軟件
5.能夠與團隊成員建立良好的關系,促進團隊合作
6.具備積極、樂觀、陽光的心態,性格開朗,有親和力。
7.對工作充滿熱情,愿意投入時間和精力以確保任務高質量完成。
8.敢管敢為,能堅定執行交派的任務
安排培訓場地、設備和其他后勤支持。
準備培訓材料,如講義、PPT等。
發布培訓通知,確認參訓人員名單。
協助培訓師進行現場管理,確保培訓順利進行。
收集學員反饋,對培訓效果進行評估。
跟進學員的學習進度,提供必要的輔導和支持。
記錄培訓過程中的重要信息,如出席情況、成績等。
維護培訓檔案,確保所有培訓資料的安全和保密性。 -
財稅主管
3000-8000元2025-11-26
龔藝3、需要有較強的團隊管理及自我約束能力,善于分析思考問題; 4、有較強的業務開拓和維護協調客戶的能力,善于解決各類異常; 5、具備較強的培訓輔導員工知識,可快速掌握專業知識,及時開展工作; ● -
宣傳員
5000-10000元2025-11-26
袁鋒4、到漿站接受愛心宣傳輔導,保證宣傳合法合規 5、協助漿站宣傳活動,擴大漿站影響力及社會公信力。
約 5 個崗位
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