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防城港汽車公司汽車銷售招聘 logo

防城港汽車公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年12月防城港汽車公司汽車銷售最新招聘,防城區(qū)83條港口區(qū)63條,平均工資約為5225元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-09
黃家愛
表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有親和力,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-12-09
駱經(jīng)理
銷售內(nèi)勤(工資:3000-4000)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。
2.負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單。
3.負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào),報(bào)銷售經(jīng)理。
4.負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。
資歷及要求:
1、大專及以上學(xué)歷,體貌端莊
2、具有良好的溝通技能與親和力,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
3、具備專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng),有責(zé)任心,值得信賴
4、熟練使用辦公軟件。
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2025-12-09
駱經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、熟悉廠家售后保修政策及工作流程,嚴(yán)格按照保修政策開展工作;
2、負(fù)責(zé)保修鑒定、確定是質(zhì)量問題及時(shí)有效解決并向廠家提出申請(qǐng);
3、對(duì)廠家召回、服務(wù)行動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督、管理和統(tǒng)計(jì);
4、將保修件按照廠家要求返廠;
5、主動(dòng)收集反饋有關(guān)車輛質(zhì)量方面的信息給廠家;負(fù)責(zé)培訓(xùn)服務(wù)代表/技師保修政策;
6、服從管理,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事情,兼任備件管理工作;
7、維護(hù)備件庫環(huán)境、安全與防火;
8、準(zhǔn)確做好備件計(jì)劃管理,配件分類管理,合理的庫存周轉(zhuǎn)及供應(yīng)率;
9、配件基礎(chǔ)管理的先進(jìn)先出,備件合規(guī)存放及賬物卡一致
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè);
2、汽車4S店索賠員經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,同時(shí)有備件管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、會(huì)操作電腦及主流汽車售后相關(guān)系統(tǒng)。
2025-12-09
文強(qiáng)
負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)
2025-12-09
馬明奎
3.主營(yíng)汽車銷售,新車低首付銷售月供輕松,滿足各類人群購(gòu)車需求。 4.可兼職,不影響正常生活與工作,帶娃寶媽都可以做。 5.具體情況面談。
2025-12-09
李女士
行政主管
1、按照公司日常直播要求準(zhǔn)備相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行直播。 2、與客戶在直播間互動(dòng),介紹公司產(chǎn)品,吸引客戶留資、邀約客戶到店。 3、擴(kuò)大公司抖音號(hào)、懂車帝等平臺(tái)的粉絲量。 4、維護(hù)公司直播平臺(tái),分配客戶線索給銷售顧問。 5、可接受兼職。 6、可接受實(shí)習(xí)生。
2025-12-09
李女士
行政主管
1.對(duì)車輛進(jìn)行日常保養(yǎng)、檢查和維修; 2.進(jìn)行新車交車給客戶前進(jìn)行檢查; 3.對(duì)工具、設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng);
2025-12-09
徐秀藝
1.協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行客戶成交后續(xù)工作 2.協(xié)助安排客戶交車管理等工作 3.按臺(tái)提成
2025-12-09
姚女士
行政人事主管
崗位職責(zé): 1、招聘防城港五菱4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問,負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面銷崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發(fā)客戶,客戶來源穩(wěn)定。 2、對(duì)客戶進(jìn)行汽車質(zhì)量保證服務(wù)工作,售前售后的業(yè)務(wù)工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)數(shù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡21-36周歲之間。 2、有銷售、快銷品、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),個(gè)性樂觀開朗,積極進(jìn)取,不膽怯,敢...
2025-12-09
駱經(jīng)理
崗位職責(zé):1、對(duì)車輛進(jìn)行日常保養(yǎng)、檢查和維修;2、進(jìn)行新車交車給客戶前進(jìn)行檢查(PDI);3、對(duì)工具、設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng);4、按照車間主管安排工作任務(wù)及時(shí)完成。 任職資格:1、品行端正,能吃苦耐勞、服從分配。2、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。3、有汽車維修工作經(jīng)驗(yàn),有4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 職位招聘1-5人
2025-12-09
姚女士
行政人事主管
工作內(nèi)容:工作簡(jiǎn)介及其它要求: 1、中專及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳; 2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達(dá)能力
2025-12-09
伍小芳
人事助理
前期入職公司統(tǒng)一帶薪培訓(xùn),轉(zhuǎn)正后參與公司新能源汽車銷售,網(wǎng)約車司機(jī)招募,以及二手車收購(gòu)、置換,車輛保險(xiǎn)、貸款等業(yè)務(wù)。 公司發(fā)展空間大,晉升機(jī)制透明,沒有勾心斗角,只要努力,就會(huì)有回報(bào)!
2025-12-09
李女士
行政主管
1、按照公司日常直播要求,準(zhǔn)備相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行直播。 2、與客戶在直播間互動(dòng),介紹公司產(chǎn)品,吸引客戶留資、邀約客戶到店。 3、擴(kuò)大公司抖音號(hào)、懂車帝等平臺(tái)的粉絲量。 4、每周定期拍攝更新視頻短片。 5、懂基本的視頻剪輯,懂基本的拍攝技巧。 6、最終目標(biāo),吸粉,引流,邀約到店,成交,提高收入!!!
2025-12-09
伍小芳
人事助理
1.負(fù)責(zé)新能源汽車銷售服務(wù)及客戶咨詢服務(wù); 2.了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買意愿,對(duì)目標(biāo)客戶做好維護(hù)和跟進(jìn),最終促成下單與交車; 3.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)車體驗(yàn),達(dá)成公司的月度任務(wù)。

銷售文員

3000-6000元
2025-12-09
謝現(xiàn)
工作內(nèi)容: 1、有效貫徹公司的各類服務(wù)策略,完成服務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)來店客戶的售后服務(wù)接待工作,并按照流程為客戶提供車輛保養(yǎng)、維修、增值業(yè)務(wù)等咨詢及辦理; 3、合理的分配維修工作任務(wù),并負(fù)責(zé)向維修技工傳達(dá)客戶的需求并描述故障; 4、交付車輛,并解釋維修的內(nèi)容及費(fèi)用等; 5、建立并完善客戶及車輛檔案; 6、建立良好的客戶關(guān)系并維護(hù)。 職位要求: 1、態(tài)度好,服務(wù)公司安排,聽話照做; 2、有較強(qiáng)的溝通能力; 3、熟練掌握辦公軟件; 4、汽車專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先; 6、熟悉汽車駕駛,有駕駛執(zhí)照優(yōu)先; 工作時(shí)間:8:30----18:00
約 61 個(gè)崗位

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防城港汽車銷售招聘工資

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  • 16%
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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防城港汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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防城港汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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