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防城港銷售培訓招聘 logo

防城港銷售培訓招聘

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服裝店長

3000-8000元
防城港-防城區-嘉樂城 1人 瀏覽:6
2025-12-05
段軍奎
崗位職責:
1、全面管理店鋪的日常運營,確保銷售目標達成;
2、監督商品陳列、庫存管理及貨品流轉,保持店鋪整潔有序;
3、培訓并指導店員,提升團隊銷售技巧和服務水平;
4、分析銷售數據,制定并執行促銷計劃,增強顧客粘性;
5、維護品牌形象,處理顧客反饋及投訴,提升顧客滿意度。
任職要求:
1、具備優秀的領導能力和團隊協作精神;
2、對時尚行業有濃厚興趣,了解服裝零售市場趨勢;
3、良好的溝通能力和服務意識,能夠激勵團隊達成業績;
4、具有解決問題的能力,能夠應對店鋪運營中的各種挑戰;
5、有相關工作經驗者優先,能夠適應靈活的工作時間
2025-12-05
賈瑞敏
崗位職責:
1、協助項目經理制定各階段營銷策略,制定團隊銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售價格及相關規定進行銷售。按公司政策組織和執行銷售工作,完成負??項目各階段銷售任務;
2、監督售樓部置業顧問日常的著裝、禮儀、各項行為規范,確保按公司對應各項要求標準高質量執行;
3、督導置業顧問每日客戶接待工作, 掌握客戶需求,發掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯系。熱情接待,細致講解,耐心服務,按公司要求標準為客戶提供滿意的服務;
4、輔助項目經理完成置業顧問的各階段培訓、考核、優勝略汰,確保置業顧問優良率;
5、定期對銷售流程提出改進建議并及時落實實施,有效提升置業顧問接待水平,帶領案場置業顧問積極拓展維護各分銷資源關系;
6、當項目經理不在場時,妥善處理各項事務并及時上報項目經理,完成項目經理下達的其他任務;
7、負責銷售現場的日常管理工作(如排班、考勤、值班等),定期起草置業顧問的工作計劃、人員安排,并負責安排實施; 置業顧問工作的指導與檢查,監督銷售流程,保證銷售工作按計劃順利進行。協調案場銷售人員之間關系及客戶投訴、糾紛等突發事件;
8、領導交辦的其他事項。
任職資格:
1、全日制大專及以上學歷,能力優秀者可適當放寬學歷要求;
2、精通房地產銷售各環節(基礎知識、接待禮儀、銷售技巧、售后)技能;
3、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,對日常銷售報表及客戶數據進行有效的統計及分析;輔助項目經理完成基礎的項目營銷策劃方案的能力;
4、具備優秀的銷售能力,語言表達能力, 以身作則為置業顧問起典范作用。 團隊管理能力,具有強烈的主人翁意識及大局意識,思考及處理問題能從公司主人的角度出發,深刻理解并踐行公司企業文化;
5、具有高度的工作熱情,身體健康,精力充沛,能夠帶領項目團隊保持高效的執行力、戰斗力及工作熱情,能適應高強度的工作狀態,具備良好的身體素質和心理調適能力并能積極影響團隊;
薪資待遇:面談。 工資+提成+各項福利
2025-12-05
賈瑞敏
1、全面負責項目營銷條線管理工作,制定并組織實施項目整體營銷計劃,對項目銷售執行情況和數據進行直接管理,帶領團隊完成公司下達的負責項目的各階段銷售任務、回款任務及售后工作;
2、對市場信息進行準確收集和分析,按階段提交工作總結匯報;
3、及時把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態,及時根據市場及行業情況制訂或調整營銷策略,負責項目公關、促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃。 根據營銷戰略制訂項目營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施;
4、負責全部項目人員的日常管理工作,負責組織培訓、考核工作,不斷提高員工綜合能力和素質;
5、帶領案場人員與公司合作方進行積極地日常維護及對接工作,及時了解和處理問題,全面整合各方面銷售資源,和資源單位建立良好的溝通及合作關系,保證項目帶看量及銷量;
6、負責與甲方相關主要負責領導及對接工作人員的溝通及關系維護,妥善處理項目各類突發狀況,確保銷售工作順利進行;
7、參與公司重大決策,就營銷等方面的問題提供支持和意見,促進公司持續快速發展;
8、領導交代的其他業務;
任職資格:
1、大專及以上學歷;能力出眾者可適當放寬學歷要求;
2、有過帶領樓盤銷售團隊的能力;
3、同等條件下懂白話及客家話優先考慮;
4、無不良記錄;
5、有案場實際操盤1-3年經驗者優先考慮
6、薪資待遇面談:工資+提成+額外部分
2025-12-05
賈瑞敏
崗位職責: 1、 有房地產代理公司工作經驗,了解商業地產招商銷售各環節,尤其是專業市場; 2、 極強的執行力,掌控全盤營銷的策略及動作; 3、 根據項目總體規劃,制訂并執行營銷總控計劃;制定整體營銷策略與市場推廣計劃 …… 5、 負責銷售團隊的組建,以及銷售團隊的培訓、激勵與考核。 6、 需適應快節奏的工作,能承受較大的工作壓力 。 …… 7、 負責公司指定項目的管理工作,策劃、銷售人員的培訓與考核; 8、 組織實施銷售策略和銷售計劃;根據銷售日報、周報、月報、年報數據匯總,分析銷售執行情況;根據市場情況調整銷售策略; 任職要求: …… 1、大專或以上學歷,28歲以上,3年以上同崗位工作經驗; 2、熟悉房地產開發各個關鍵節點,精通項目策劃、銷售、渠道等全盤操作; 3、具有良好的團隊合作精神、全局意識、責任心、原則性強,市場洞察能力、

店員/營業員

3000-6000元
2025-12-05
馮潔
1、門店電信業務辦理 2、各品牌手機銷售 3、認真工作,服從管理 4、有責任心 5、有沒有經驗都可以加入,帶薪培訓 6、工資待遇 3000-6000
2025-12-04
覃芳
1、完成公司下達的銷售任務; 2、按奇瑞新能源廠家標準流程開展各項銷售工作; 3、回訪潛在客戶、邀約進店,進行訂單跟進、交車客戶的維系; 4、維護客戶關系,不斷提高客戶滿意度; 5、積極參加各項培訓
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?

上海鏈家在線招人

5000-10000元
防城港-防城區-嘉樂城 1人 投遞:1人 瀏覽:2
2025-12-03
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生 …… (答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)? 2. 底薪3000靠譜?

網絡推廣專員

5000-6000元
防城港-港口區-龍光·陽光海岸 1人 瀏覽:1
2025-12-01
邰文超
負責線上網絡推廣銷售防城港的一手房 公司會提供新人培訓 無業績要求 不需要出去跑業務 主要是網絡推廣銷售 只要肯學都可以的 月休四天,有五險
約 66 個崗位

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