職位描述
崗位職責 1、負責簡歷篩選及面試通知。 2、人員的入離職辦理。 3、核算績效考勤。 4、其他領導交代的人事工作。 任職資格 1、人力資源管理及相關專業,可以接受應屆畢業生; 2、熱情開朗,積極主動,為人正直,工作嚴謹。 3、有比較好的語言表達能力。 4、熟悉基本辦公軟件操作
公司簡介
防城港市億陽投資有限公司, 成立于2019年3月,注冊資金100萬元,位于廣西防城港市港口區西灣廣場北側陽光海岸碧海新天7號樓8層812-813,是一家集房地產開發經營、房地產投資、房地產信息咨詢和物業管理服務等為一體的綜合性投資公司。
公司創始團隊在房地產領域深耕多年,先后在浙江同心集團麗水房地產、廣西頂秀房地產開發有限公司、廣西金凱利置業有限公司擔任高管,負責房地產經營和管理等工作,積累了豐富的人脈資源和工作經驗。
公司秉承“專業化、職業化、精英化、精細化”的人才理念,億陽投資廣納賢才,依靠系統規范的人才資源管理、完善的福利制度與靈活人性化的企業綜合管理機制,吸引了大批優秀人才的加盟,造就一批業務純熟、技術精湛的隊伍,使公司發展充滿生機與活力。
公司堅持“專業、精誠、共贏、奉獻”的經營理念,恪守“努力為客戶打造更美好的明天”的服務宗旨,充分發揮人脈資源豐富、實踐經驗豐富的優勢,確保與每一位合作方實現財富增值,互惠共贏。
上班地點
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可能感興趣的職位
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人力資源專員/助理2000-4000元防城港海南裕居網絡技術有限公司房地產開發1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 5、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 6、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、不限學歷、專業; 2、不限工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策; 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;2025-12-05
李經理 -
人力資源專員/助理5000-6000元防城港-港口區廣西華屹重工集團有限公司機械/設備/重工1.大專及以上學歷,人力資源管理專業、文秘類專業、熟悉人力資源工作優先。 2.熟悉勞動法,深耕員工關系板塊,了解社保醫保政策。 3.良好的表達、溝通能力、工作認真、細致、有責任心、反應能力強,領悟快,做事踏實、勤快,電腦基礎好。 4.負責組織和實施公司招聘計劃、開展面試、評估和篩選等工作 5、黨員、退伍軍人優先 6、上班時間8:00-12:00 14:00-18:002025-12-01
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2025-12-01
吳青壽 -
人事行政助理3000-5000元防城港-港口區廣西金成房地產投資有限公司金融/投資/證券1、負責文件呈報,分門別類后請直屬領導審閱或者轉發其他部門會簽; 2、協助直屬領導管理部門或者落實企業的各項管理工作的開展、進度及落實執行情況; 3、全面負責辦公室內的各項管理工作; 4、匯總下屬的各項需求及工作內容的傳達、日常辦公需求等相關的辦公室內勤工作。助理的任職要求是: 5、大專及以上學歷,年齡在18周歲以上; 6、有較強的計算機應用能力和文字處理能力; 7、有良好的協調、溝通能力。2025-12-01
孫躍飛 -
人事2000-3000元防城港-防城區防城港市防城區博仕醫院有限公司醫療/護理/保健/衛生崗位職責: 1、負責醫院人事管理工作,包括員工招聘、入職、離職、調動等流程的執行與優化; 2、組織實施員工培訓計劃,提升員工專業技能和服務水平,確保培訓效果符合醫院發展需求; 3、協助上級開展績效考核,建立和維護公平、公正的評價體系; 4、參與制定員工福利政策,組織實施各類員工關懷活動,提升員工滿意度和歸屬感; 5、管理人事檔案,確保信息更新及時準確,維護電子花名冊的完整性; 6、負責醫院日常行政事務,包括活動組織、考勤管理、物業對接等,保障辦公環境的順暢運行。 任職要求: 1、熟悉人力資源管理各項實務操作,了解國家勞動法律法規; 2、具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠高效處理人事相關問題; 3、具有較強的組織策劃能力,能夠獨立策劃并實施員工活動; 4、熟練使用辦公軟件,具備基本的數據分析能力,以支持人事決策; 5、有醫療行業人事管理經驗者優先,但非必需條件。2025-11-26
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2025-11-26
張鳳燕
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- 防城港市億陽投資有限公司
- 所在行業 電氣/房地產/投資
- 成立時間 6年(2019年3月22日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --