職位描述
任職要求：
1. 大專及以上學歷，旅游管理專業，兩年以上旅游及相關行業管理經驗；
2. 熟練使用辦公軟件；
3. 具有強烈的責任感和敬業精神，抗壓力強；
4. 具備較強的客戶服務意識及處理應變事情的能力；
5. 處事態度積極進取，良好的人際交往和溝通技巧，注重團隊精神。
6. 有旅游管理經驗及相關行業管理經驗者優先。
崗位職責：
1. 負責游客中心的日常工作管理及安全
2. 負責中心人員的出勤、排班、調休等組織管理能力；
3. 具備良好的溝通能力及心里素質；
4. 完成領導交辦的其他任務等。
薪酬待遇：
1. ***；
2. 試用期3個月；
3. 五險+年終獎金+績效獎金+員工福利。
公司簡介
桂鐵新能源汽車科技有限公司簡稱“桂鐵科技”成立于2018年10月份，桂鐵科技項目主要是研發運用互聯網技術打造機動車預先檢測系統及車輛、用戶大數據的建立并在綜合服務平臺的技術應用，實現車檢服務的“科技化”、“便利化”、“便民化”推動車檢工作“一站式”服務平臺的運用；公司制定“短、中、長”三期發展規化及建設目標，現已進入一期的準備階段；桂鐵科技以互聯網技術為支撐，著力構建車輛、用戶、機動車檢測站及互聯網為一體的智慧大數據平臺，協同強大的車輛檢測數據庫，讓車輛及用戶與日俱增的服務需求更加人性化、便利化。
上班地點
工作地址：
防城港市防城區云朗科技園 查看上班路線
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黃小姐 -
質保專員7000-10000元防城港-防城區防城港市雙新汽車銷售服務有限責任公司汽車及零配件崗位職責: 1、招聘防城港五菱4S店駐店汽車延保業務顧問，負責在店內接待到店交車客戶，面銷崗位，無需外跑拓展客戶，無需電銷邀約，無需自主開發客戶，客戶來源穩定。 2、對客戶進行汽車質量保證服務工作，售前售后的業務工作，并辦理后續的合同簽訂，收取客戶的資料錄入系統上傳存檔，并進行數據報數。 任職要求: 1、大專以上學歷，年齡21-36周歲之間。 2、有銷售、快銷品、商務、市場等相關業務經驗優先。 3、具有良好的語言溝通能力，敢于挑戰高薪、有責任心。喜歡汽車行業，和到店客戶建立良好的接待氛圍，更好的服務客戶。 3、具備良好的團隊合作精神，學習能力強，個性樂觀開朗，積極進取，不膽怯，敢于嘗試新事物，有較強的責任心、團隊榮譽感。 薪酬福利： 1、薪酬：無責任底薪+個人業績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉正員工平均薪酬7000+，半年以上崗位收入趨于穩定，平均8K-15K。 2、公司福利：五險+節日福利+生日會+團建活動+職業培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。 3、公司不定期舉團建，類型豐富，注重人文關懷，給員工打造愉快的工作氛圍。 4、行業處于發展普及期，不用擔心升職、薪酬問題，我們團隊有完善的培訓體系，培訓經理為每個新員工實行帶教培訓，輕松上手，無須擔心。員工上崗后能很快實現崗位穩定及高薪穩定。 5、工作時間：8:30/9:00-17:30/18:00（按照所在4s店上班時間而定）2025-12-09
姚女士行政人事主管
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- 防城港桂鐵新能源汽車科技有限公司
- 所在行業 電子/能源/汽車
- 成立時間 7年（2018年10月15日）
- 企業性質 有限責任
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