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職位描述

1、負(fù)責(zé)各個(gè)工地過程資料和質(zhì)量資料的整體管理工作;
2、及時(shí)了解各類資料工作的完成程度,如未達(dá)標(biāo)并及時(shí)跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)組織資料工作相關(guān)培訓(xùn)
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目資料員協(xié)調(diào)及調(diào)動(dòng)工作;
4、熟練使用CAD、WORLD、EXCEL;

公司簡介

我公司于二0一六年一月二十五日成立,注冊(cè)資金4000萬元,大中型機(jī)械設(shè)備40多臺(tái)(件),動(dòng)力裝備率達(dá)到32千瓦/人,技術(shù)裝備率達(dá)到6.4萬元/人,二級(jí)建造師28人,有職稱的工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理人員53人,各崗位持證上崗人員65人。
公司堅(jiān)持以人為本,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,堅(jiān)持解放思想,從公司實(shí)際出發(fā)大力進(jìn)行管理創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和文化創(chuàng)新,提升綜合競爭能力,做強(qiáng)做優(yōu)做大,促進(jìn)公司全面、健康、快速、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。公司內(nèi)部定期對(duì)員工進(jìn)行崗位專業(yè)培訓(xùn)和晉升培訓(xùn),鼓勵(lì)員工積極進(jìn)行自我素質(zhì)開發(fā),對(duì)成績優(yōu)異者給予物質(zhì)、薪資晉級(jí)、職位晉升等獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)還不斷從廣西區(qū)內(nèi)外著名高等院校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生充實(shí)公司隊(duì)伍,并定期選拔優(yōu)秀員工和干部到廣西區(qū)內(nèi)外著名院校進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。理論與實(shí)踐的充分結(jié)合使公司的人才結(jié)構(gòu)在市場需求指引下日趨成熟,精干高效的職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)和具有各種專業(yè)技能的優(yōu)秀員工保證了企業(yè)的持續(xù)競爭力
公司本著一切為用戶服務(wù)的宗旨,自覺做到重合同,守信用,把企業(yè)效益和社會(huì)效益結(jié)合起來,并使之逐步提高,制定和完善了一系列規(guī)章制度,確保工程建設(shè)的順利進(jìn)行。
質(zhì)量是企業(yè)的形象和聲譽(yù),公司始終堅(jiān)持“重視合同,規(guī)范運(yùn)作,確保質(zhì)量,信譽(yù)承諾”的企業(yè)方針,在激烈的市場竟?fàn)幹袠淞⒘己玫钠髽I(yè)形象,為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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