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富川維護(hù)招聘 logo

富川維護(hù)招聘

桂聘提供2025年12月富川維護(hù)最新招聘,平均工資約為3454元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)維護(hù)設(shè)備維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-03
姜濤
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司原有客戶和新客戶的維護(hù)及開發(fā),推廣公司現(xiàn)有航線產(chǎn)品及物流服務(wù);
2、針對(duì)客戶需要制定物流方案(拖車、報(bào)關(guān)、海運(yùn)、空運(yùn)等),給予報(bào)價(jià);
3、負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)工作,聽取并反饋客戶的各種需求,及時(shí)作出對(duì)應(yīng)策略;
4、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議;
5、認(rèn)真及時(shí)完成公司安排的其他臨時(shí)性工作。
崗位要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上國(guó)際貨代行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
福利待遇:
底薪4000-7000元+提成,上不封頂,購(gòu)當(dāng)?shù)厣绫#脱a(bǔ),商業(yè)保險(xiǎn),年度體檢等。
工作地點(diǎn):廣西南寧青秀區(qū)竹溪大道86號(hào)廣源國(guó)際大廈4樓。
其他福利:周末雙休、五險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)、定期體檢、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利。
2025-12-03
鐘新城
職位名稱: 酒店早餐員一名
一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)酒店每日早餐的制備、供應(yīng)與擺放工作。
2. 負(fù)責(zé)早餐食材的清洗、切配、蒸煮(如:粥、雞蛋、包子、玉米、紅薯等)及簡(jiǎn)單涼菜調(diào)配。
3. 按要求布置早餐臺(tái),保持餐品及時(shí)補(bǔ)充與餐臺(tái)整潔。
4. 維護(hù)早餐區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生與食品安全,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。
5.員工午餐
6. 完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。
二、任職要求:
1. 年齡45周歲以內(nèi),身體健康,需辦理健康證。
2. 做事勤快,手腳麻利,講究個(gè)人與操作衛(wèi)生,有責(zé)任心。
3. 具備基本的中式早餐制作能力,有食堂、餐廳或酒店后廚相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 能適應(yīng)早起,服務(wù)意識(shí)好,溝通順暢,服從工作安排。

叉車工

5000-7000元
賀州-富川縣 1人 投遞:1人 瀏覽:11
2025-12-03
姜濤
主要崗位職責(zé):
1.安全高效地操作叉車,按照指令完成搬運(yùn)任務(wù)。
2.檢查和維護(hù)叉車設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)范。
3.按時(shí)上報(bào)叉車使用情況,及時(shí)補(bǔ)充叉車所需的油液、氣體等材料。
4.對(duì)庫(kù)存管理、理庫(kù)、補(bǔ)貨等技能熟練。
5.在執(zhí)行物品搬移和裝卸任務(wù)時(shí),能夠根據(jù)需要,協(xié)助其他同事一起完成相關(guān)工作。
6.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.具備叉車從業(yè)資格證書,能夠熟練操作叉車,掌握常見叉車的操作技巧。
2.有很強(qiáng)的責(zé)任心和安全意識(shí),能夠嚴(yán)格遵守公司制定的安全規(guī)定和操作程序。
3. 擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和快速學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)不同的工作場(chǎng)景和需求。
4.具備較好的身體素質(zhì)和耐力,能夠勝任工作中的長(zhǎng)時(shí)間站立、彎腰、抬重等*度勞動(dòng)。
5.有高位貨架倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
福利待遇:
1.月工資5000-7000元;日工作8小時(shí),按早晚班輪班制(非通宵班次),加班費(fèi)另算;
2.入職與人力資源公司簽署勞動(dòng)合同,派駐到此項(xiàng)目開展工作,節(jié)假日發(fā)放福利;
3.試用期2個(gè)月,月休4天;
4.工作滿一年后年假7+天。
工作地點(diǎn):賀州市富川縣農(nóng)投產(chǎn)業(yè)園
2025-12-03
廖序端
維護(hù)洗車設(shè)備,保證設(shè)備正常運(yùn)行; 5. 遵守公司制定的洗車流程和標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. 具有一定的洗車經(jīng)驗(yàn),熟悉洗車流程和標(biāo)準(zhǔn); 2.
2025-12-03
李忠
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司旗下相關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常審核工作; 2、負(fù)責(zé)公司旗下公眾號(hào)/視頻號(hào)/抖音號(hào)/微博等相關(guān)平臺(tái)的內(nèi)容更新; 3、負(fù)責(zé)公司旗下各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的用戶維護(hù); 4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)社群的日常管理及信息發(fā)布
2025-12-03
肖石平
工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的家具產(chǎn)品介紹和銷售服務(wù) 2、維護(hù)客戶關(guān)系,確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2、能夠快速理解客戶需求,提供個(gè)性化解決方案 3、積極主動(dòng)

初加工主管

5000-5600元
賀州-富川縣 2人 2年以上 初中以上 化學(xué) 進(jìn)出口 食品 投遞:1人 瀏覽:47
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 定期體檢
2025-11-25
陳思園
HR
6、嚴(yán)格食品安全監(jiān)測(cè)、做好設(shè)備維護(hù),做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。
2025-11-26
趙春武
3.做好日常生動(dòng)化陳列維護(hù)工作,執(zhí)行終端促銷活動(dòng),跟蹤、反饋、評(píng)估終端促銷活動(dòng)。 4.拜訪終端門店關(guān)鍵人,收集市場(chǎng)信息,更新區(qū)域終端檔案及費(fèi)用投入臺(tái)賬。
賀州-富川縣 2人 5年以上 28-50歲 高中以上 化學(xué) 進(jìn)出口 食品 瀏覽:25
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-11-25
陳思園
HR
2、對(duì)車間成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn); 3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進(jìn)行操作; 4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo); 5、嚴(yán)格食品安全監(jiān)測(cè)、做好設(shè)備維護(hù)
約 9 個(gè)崗位

富川維護(hù)招聘最新投遞

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賀州運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 41.7%
    3K
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    4K
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    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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賀州運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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