富川物流員工招聘

崗位職責：
1、負責公司原有客戶和新客戶的維護及開發(fā)，推廣公司現有航線產品及物流服務；
2、針對客戶需要制定物流方案（拖車、報關、海運、空運等），給予報價；
3、負責客戶的維護工作，聽取并反饋客戶的各種需求，及時作出對應策略；
4、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發(fā)提供指導性建議；
5、認真及時完成公司安排的其他臨時性工作。
崗位要求：
1、市場營銷等相關專業(yè)；
2、3年以上國際貨代行業(yè)工作經驗；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
福利待遇：
底薪4000-7000元+提成，上不封頂，購當地社保，餐補，商業(yè)保險，年度體檢等。
工作地點：廣西南寧青秀區(qū)竹溪大道86號廣源國際大廈4樓。
其他福利：周末雙休、五險、住房公積金、帶薪年假、績效獎金、員工培訓、定期體檢、餐飲補貼、節(jié)日福利。

主要崗位職責：
1.根據部門需求建立組織架構，合理分工并制定工作目標，確保高效運作，對突發(fā)狀況快速響應，控制損失并及時上報；
2.監(jiān)督員工及供應商工作，優(yōu)化流程并落實，定期考核員工以提升效率與準確性；
3.分析數據并制定物流方案，把控成本預分析做出相關報價并落實服務價；
4.協(xié)同公司各部門及分公司，保障業(yè)務順利開展，高效溝通協(xié)調，推動日常運營；
5.定期組織部門及新員工培訓，熟悉平臺KPI制度和崗位操作，提升員工技能，保障部門高效運行；
6.監(jiān)控應收賬款，優(yōu)化項目P&L分析，成本控制、人員配置及倉儲物流規(guī)劃，減少資源浪費；
7.上級領導交辦的其他事項。
任職要求：
1.大專以上學歷；
2.5年及以上倉儲管理工作經驗；
3.熟練運用電腦辦公軟件；
4.有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力、學習能力、抗壓能力、應變能力，為結果負責。
福利待遇：
月工資8000-12000元
工作地點：賀州市富川縣農投產業(yè)園
其他福利：五險、住房公積金、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、員工培訓、定期體檢、餐飲補貼、節(jié)日福利。