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扶綏設計招聘

桂聘提供2025年9月扶綏設計最新招聘,平均工資約為3050元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多設計設計設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-12
張蓉蓉
負責公司產品結構,零部件檢測,確認相關物料,設計研調各

試樣質檢員

3000-4000元
崇左-扶綏縣 4人 25-40歲 中專以上 商場 投遞:3人 瀏覽:1510
2025-09-11
譚女士
人事
1.按照設計圖紙安裝貨架,安裝過程中要進行自檢,及時發現問題糾正,以及對貨架全面質檢。
2.有責任心,有團隊合作精神,有較高的品質意識以及學習能力。

模具工

8000-10000元
崇左-扶綏縣 1人 商場 投遞:3人 瀏覽:2376
2025-09-11
譚女士
人事
1、能獨立完成五金沖壓模具的設計(例如熟練掌握及使用 cad solidworks三維設計軟件)熟練掌握:連續模、級進模、復合模的設計、生產、組裝、試樣的能力;連續模的設計、生產、組裝、試樣的能力;
2、熟練使用線切割機及各種模具生產的加工設備;
3、能獨立處理模具產生過程中的各種問題;
4、有較強的模具生產品質意識和較強的動手能力,設計的模具能穩定、合格的批量生產, 5、工資待遇:試用期2個月,試用期工資6000元/月。試用期結束正式錄用后,工資8000元+績效考核=(8000元/月+績效獎勵1000~2000元/月

商務投標專員

7000-10000元
崇左-扶綏縣 2人 門窗 瀏覽:199
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-09-10
李女士
人事
1、工作經驗3年以上; 2、能獨立完成門窗相關施工圖設計工作; 3、 能獨立完成投標報價工作; 4、 能獨立完成在建項目技術支持,能對生產,工藝,安裝進行技術指導工作; 5、熟悉CAD,office …… 辦公相關軟件; 6、對設計完成資料做好管理、交接及歸檔工作; 7、服從部門領導及主設計安排,吃苦耐勞,有敬業精神; 8、 有較強執行力和溝通能力; 9、有團隊合作精神;
2025-09-08
韋桂文
人事部經理
招聘與選拔:設計并執行高效的招聘流程,吸引并選拔具有潛力的人才,滿足公司業務需求。 3. 培訓與發展:建立并優化培訓體系,提升員工技能和素質,促進員工職業發展。 4. …… 績效管理:設計合理的績效管理體系,確保評價公正、激勵有效,推動員工和組織績效提升。 5. 員工關系管理:營造積極向上的企業文化,處理員工問題和爭議,維護和諧的勞動關系。

設計師

5000-6000元
2025-09-04
胡容
有多年設計經驗,有團隊精神,對色彩熱愛的你

鋼結構深化設計師

4000-10000元
崇左-扶綏縣-廣西中國東盟青年產業園 1人 建筑 金屬制品 瀏覽:277
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-09-04
黃女士
行政
有鋼結構深化設計相關工作經驗2年以上,熟練掌握Tekla、CAD和辦公軟件,能獨立完成項目,待遇從優

化工工程師

4000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 瀏覽:45
2025-09-04
曹錫遠
工作內容: 陶粒研發與生產: 負責陶粒原材料的選擇、配方設計與優化; 監控陶粒生產過程中的工藝參數,確保產品質量穩定; 研發新型陶粒產品,提升產品性能,滿足市場需求; 參與陶粒生產線的日常維護與故障排查 …… 發泡磚研發與制造: 設計發泡磚的生產配方,確保產品輕質、高強、保溫隔熱; 研發新型發泡劑與生產工藝,降低生產成本,提升產品競爭力; 監控發泡磚生產流程,解決生產中的技術問題; 進行產品性能測試, …… 專業技能: 熟悉建筑材料的基本理論與生產工藝; 掌握實驗室研究與產品開發的基本技能; 具備良好的數據分析能力,能運用軟件進行配方設計與優化; 了解國內外建筑材料行業發展趨勢,有創新思維。

圖紙深化設計

2000-4000元
崇左-扶綏縣-廣西中國東盟青年產業園 1人 建筑 金屬制品 瀏覽:171
2025-09-04
黃女士
行政
1.建筑工程專業大專及以上學歷,招實習生 2.熟悉制圖軟件CAD,YEKLA 3.工作地址在:崇左市扶綏縣渠黎鎮-青年產業園區,包吃住(不接受該工作地址的勿投簡歷!!!)
約 9 個崗位

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崇左平面設計招聘工資

¥ 3050
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 25%
    2K
  • 60%
    3K
  • 5%
    4K
  • 5%
    5K
  • 5%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    90%
  • 中專
    5%
  • 大專
    5%
崇左平面設計招聘需要什么學歷?不限學歷占90%,中專占5%,大專占5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    95%
  • 1-3年
    5%
崇左平面設計招聘需要什么經驗?不限經驗占95%,1-3年占5%。
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