職位描述
1、年齡:20-40歲 2、我們正在尋找一位充滿熱情的培訓講師,要求具備出色的溝通能力以及將復雜信息轉化為易于理解和吸收的學習內容的能力,通過有效的培訓,直接助力學員提升技能、幫助團隊績效和組織發展;
公司簡介
廣西扶綏縣立港汽車有限公司成立于2020年8月,注冊資本2000萬元,經營范圍包括汽車整車銷售、汽車零配件批發、機動車修理和維護、汽車裝飾用品銷售、二手車鑒定評估、機動車安全技術性能檢驗、機動車排放污染物檢測、車輛施救、餐飲等。
公司致力于打造“廣西西南地區規模較大、功能最全、模式最新、形象最佳的多功能現代化汽車商貿城”。本著共贏、發展、創新的原則,搭建汽車消費一站式服務平臺,整合扶綏縣汽車服務市場,建立全鏈條產業化管理模式。為消費者提供售前購車指導、上牌手續辦理、汽車配件供應、售后維修、裝飾美容、信息網絡建設以及汽車文化培育等立體化、全方位的便捷服務。
上班地點
工作地址:
崇左市扶綏縣廣西扶綏縣立港汽車有限公司 查看上班路線
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培訓主管5000-7000元崇左-江州區崗位職責: 1、負責建立和搭建酒店培訓管理體系,編寫酒店培訓政策與程序; 2、組織各部門開展年度培訓需求分析,制定酒店、各部門年度培訓計劃,培訓費用預算,并跟進審批、組織實施; 3、組織收集、篩選、編寫、審校酒店及各部門培訓教材,建立并實時更新培訓資料庫; 4、內部培訓師資隊伍的建立和管理,包括:培訓師團隊的選拔、培養、認證及組建,培訓評估、培訓質量指導和監控等; 5、培訓教室、培訓設施設備等相關器材的采購和管理; 6、開發和對接線上線下、內部外部培訓資源,建立完整的培訓資源鏈; 7、開發外部培訓機構、資源等,結合各部門發展需要,安排外派培訓,合理安排及管控培訓經費的使用、報銷等。 8、負責籌劃組織日常店級培訓,管理和監督各部門培訓的開展與實施; 9、根據酒店人才發展戰略,設計制定、組織實施人才發展培養項目; 10、負責編制酒店員工活動經費預算及年度員工活動計劃,籌劃組織開展各項企業文化活動; 11、負責制作及管理員工宣傳欄,確保內容實時更新; 12、完成上級交代的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,酒店管理、人力資源管理、教育等相關專業優先; 2、良好的組織協調能力、溝通表達能力和服務意識,以及良好的抗壓力和敬業精神; 3、性格開朗活躍,熱愛培訓與分享; 4、有豪華品牌酒店培訓相關工作經驗者優先。2025-12-05
王江紅
- 廣西扶綏縣立港汽車有限公司
- 所在行業 汽車
- 成立時間 5年(2020年8月31日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10-30人
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該公司其他職位
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前臺接待
¥2000-4500元
崇左-扶綏縣 大專以上 20-35歲