職位描述
三、 銷售總監(jiān)
1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，
2、.負責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
3、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助實施。
4、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。
5、負責(zé)分解下達年度的工作目標和市場營銷預(yù)算，根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。
6、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。
7、代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò)。
8、銷售團隊的管理；績效考核
9、銷售指標的完成；
10、潛在客戶以及現(xiàn)有客戶的管理與維護等．
公司簡介
???????由重慶智飛生物制品股份有限公司注資投入的桂林灌陽千家洞天然飲料有限公司成立于2014年12月11日，是一家專注于瓶裝?、桶裝軟質(zhì)偏硅酸型礦泉水生產(chǎn)和銷售的現(xiàn)代化企業(yè)；礦泉水水源地位于桂林灌陽縣城東南18公里千家洞國家級自然生態(tài)保護區(qū)內(nèi)。該水源國家鑒定為飲用天然礦泉水，來源于方圓數(shù)十里群山的降水中，在地下12公里深處，經(jīng)過上千年運移、循環(huán)、滲入、賦存于加里東期黑云母花崗構(gòu)造裂隙中，反饋于世代生活于此的瑤族人民。泉點周圍生態(tài)環(huán)境和諧優(yōu)美，水溫常年保持在16.5~18攝氏度，水流量0.4L/S，水源周圍有三級保護，屬低鈉，低礦化度，富含偏硅酸、鋰、鍶、鋅游離CO2多種有益人體健康的微量元素。
???????公司擁有現(xiàn)代化先進的生產(chǎn)廠房，全自動灌裝生產(chǎn)線，整個礦泉水的生產(chǎn)過程充分體現(xiàn)了科技化和自動化，高速、高效和高品質(zhì)，同時實現(xiàn)了人機對話、自動監(jiān)控，有效地保證了生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的產(chǎn)品質(zhì)量。千家洞天然飲料有限公司旗下?lián)碛星Ъ叶?、達努盤杉等品牌系列，產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個廣西區(qū)，為客戶提供生產(chǎn)、銷售、配送、售后服務(wù)為一體的產(chǎn)品服務(wù)。
上班地點
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桂林智喜衛(wèi)浴管道銷售合伙人總監(jiān)3000-12000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 大專以上 1年以上 25-38歲廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé)：男女不限 1.?全面負責(zé)桂林衛(wèi)浴管道業(yè)務(wù)銷售管理工作，制定銷售戰(zhàn)略、目標與計劃，確保業(yè)績達成； 2.?開拓家裝客戶、工程渠道與批發(fā)零售網(wǎng)絡(luò) 3.?搭建并管理銷售團隊，優(yōu)化銷售流程，提升團隊整體作戰(zhàn)能力； 4.?跟蹤行業(yè)政策與市場動態(tài)，制定差異化競爭策略。 任職要求： 5.?5年以上衛(wèi)浴管道/建材行業(yè)銷售管理經(jīng)驗，有成熟的客戶與項目案例； 6.?具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓與團隊管理能力； 7.?熟悉衛(wèi)浴給排水、燃氣、工業(yè)管道等產(chǎn)品，了解行業(yè)政策與合規(guī)要求； 8.?目標感強，抗壓能力突出。 福利：合伙高薪+績效獎金+年終分紅+五險一金+節(jié)日福利+晉升通道清晰，速來對接！2025-12-17
謝小姐人事 -
酒店銷售總監(jiān)5000-10000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上 30-45歲桂林漓江假日酒店有限公司酒店/旅游1、調(diào)研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經(jīng)營情況，制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關(guān)系2025-12-17
陳女士經(jīng)理 -
銷售總監(jiān)8000-15000元桂林-疊彩區(qū)桂林昊明涂裝設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工桂林昊明涂裝設(shè)備有限公司 | 銷售總監(jiān)招聘? ?職責(zé)?： 制定銷售戰(zhàn)略，達成目標，提升市場份額 管理銷售團隊（招聘、培訓(xùn)、激勵） 開拓新渠道與客戶，維護重點關(guān)系 分析市場動態(tài)，調(diào)整策略 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，優(yōu)化流程 分析銷售數(shù)據(jù)，支持決策 ?要求?： 有涂裝設(shè)備銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先，1年以上團隊管理經(jīng)驗 熟悉市場，有客戶資源與渠道 強市場分析、決策、溝通、團隊管理能力 抗壓強，適應(yīng)出差 誠實守信，責(zé)任心強 薪資：面談（競爭力強） 福利：雙休、五險、帶薪年假、節(jié)日福利2025-12-16
姚先生總經(jīng)理 -
客房部/樓層主管2600-3000元桂林-七星區(qū) 1年以上 20-45歲陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司酒店/旅游1、負責(zé)客房衛(wèi)生檢查； 2、組織所管轄樓層服務(wù)員為客人提供符合酒店標準的客房服務(wù)； 3、要求有同崗位工作經(jīng)驗。2025-12-12
趙小姐招聘 -
營銷總監(jiān)8000-10000元桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 本科以上 5年以上 35-50歲桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)全面負責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)2025-12-11
宜谷農(nóng)業(yè)總經(jīng)理 -
銷售總監(jiān)10000-15000元桂林-靈川縣-七彩花園桂林順祥投資集團有限公司金融/投資/證券工作職責(zé): 1、負責(zé)桂林區(qū)域銷售渠道的規(guī)劃、建設(shè)及管理工作; 2、對重要客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案; 3、制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持; 4、依據(jù)營銷計劃,執(zhí)行銷售和市場推廣方案; 5、建設(shè)、管理團隊,負責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核; 6、開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶 任職要求: 1、10年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上大型地產(chǎn)公司相關(guān)工作經(jīng)驗,具有同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉桂林房地產(chǎn)市場,有豐富的客戶資源,能獨立開發(fā)渠道、擅長團隊建設(shè); 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的抗壓能力,優(yōu)秀的團隊管理能力。2025-12-11
順祥集團人力
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銷售總監(jiān)12000-20000元無固定辦公點 大專以上 8年以上 35-45歲桂林貢芋仙食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1.負責(zé)銷售團隊的搭建、培訓(xùn)、績效考核等管理工作。 2.帶領(lǐng)團隊開展銷售業(yè)務(wù)，對銷售經(jīng)營指標負責(zé)。 3.設(shè)定銷售目標：制定區(qū)域、行業(yè)和渠道的目標分解。 4.建立月度、季度的執(zhí)行計劃。 5.通過經(jīng)銷商、合作伙伴等渠道進行覆蓋性的擴張。 6.制定健全的渠道激勵機制、考核標準和沖突處理機制，確保渠道各方的積極性與協(xié)作性。 7.銷售流程的標準化，確保執(zhí)行力與可預(yù)測性的關(guān)鍵。 8.制定合理的定價策略、分層折扣和框架、監(jiān)控利潤目標、毛利率、銷售成本、成本投入與回款周期等指標，確保投入產(chǎn)出比符合公司期望。 9.分析市場需求，判斷消費傾向，提出產(chǎn)品改善和產(chǎn)品開發(fā)建議。 10.負責(zé)經(jīng)銷商的開發(fā)，建立合同的評審，建立健全客戶檔案。 任職要求： 1.35-45歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷或企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè)。 2.具有10年以上銷售經(jīng)驗，5年以上銷售管理團隊的經(jīng)驗。 3.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和戰(zhàn)略決策能力，能夠有效管理銷售團隊。 4.具備市場與渠道的拓展能力。 5.具備市場主導(dǎo)能力及快速反應(yīng)能力。 6.良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通。 7.具有良好的銷售資源和開發(fā)資源的能力。 8.具有一定抗壓能力、組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富，以往銷售業(yè)績良好。2025-12-05
于女士人力行政 -
刀具業(yè)務(wù)主管5000-7000元·13薪桂林-雁山區(qū) 本科以上 5年以上桂林特邦新材料股份有限公司建筑與工程崗位職責(zé)： 1.負責(zé)刀具業(yè)務(wù)團隊的組建與管理； 2.制定并落實銷售目標，開發(fā)刀具管理服務(wù)業(yè)務(wù)； 3.負責(zé)產(chǎn)品報價、客戶開發(fā)、回款管理及銷售合規(guī)工作； 4.收集市場信息與客戶需求，與技術(shù)部門協(xié)調(diào)反饋； 5.建立并優(yōu)化銷售流程，提升團隊效率。 任職要求： 1.學(xué)歷：原則上要求本科及以上學(xué)歷，如有刀具行業(yè)5年以上銷售及團隊管理工作經(jīng)驗，運作達成千萬級銷售目標，熟悉刀具產(chǎn)品選型與報價流程者可放寬要求； 2.專業(yè)：商務(wù)管理、工商管理、機械類相關(guān)專業(yè)； 3.經(jīng)驗：5年以上機械制造業(yè)產(chǎn)品銷售及團隊管理經(jīng)驗； 4.具備豐富的客戶開發(fā)、回款與客戶維護經(jīng)驗； 5.具備較強的團隊管理與市場分析能力。2025-12-03
唐女士人事
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