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  13*******80 2022-02-06
  階段中國大學生就業難是很普遍的現象，這是由多方面的原因造成的
  
  國的產業鏈現況注定，代加工的行業本質注定只需要工人，不需要設計，研發，管理，低端無競爭的實體也注定大部分企業無進步，也就不需要發展所需的相關人才。
  
  從大學本身來說，大學教育所學知識與社會脫鉤。
  
  最后從大學生個人心態方面，大學生對社會的職業期望值過高。
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  13*******34 2022-02-06
  產生這種情況的最大原因有很多，第一個原因就是用人單位的不信任。一些用人單位在招聘大學生的時候，他們都會優先考慮985、211大學的畢業生，之后再考慮一本院校出來的畢業生，最后才考慮二本大學的畢業生。這是因為，在很多用人單位的招聘人員看來：高校檔次越高，大學生的素質肯定是越高的。在招聘現場，用人單位的招聘人員不一定能擁有直接判斷出大學生能力高低的“火眼金睛”，所以在專業一樣的情況下，他們會優先考慮高校檔次更高的大學畢業生。
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  13*******71 2022-02-06
  這是人的心理在做怪,是理想與現實之間的差距,誰都希望找個好的工作,既賺到想賺的錢,又不累,而且還是自己喜歡做的事,那就完美了,可是完美的事幾乎沒有,就連研究生,博士生他們一樣會有你同樣的困惑.但現在大學生一大把,就業壓力越來越,企業也是擇優錄取,大學生只能降低自己的高要求了,先做上工作再說了(工作本身不分貴賤),等你學到了技能和經驗,再來談條件還是不遲的.