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  13*******48 2022-03-06
  當然沒有，在西安呆了一面后，成功跳到某地產，年薪28萬?。所以景觀行業的薪資天花板是什么？也代用設計院的一位朋友的話來說，拼命干，往死干，年入百萬，不緊不慢躺著干，月入三千。（安徽某市的一個設計院朋友給我說他們院里有個畫施工圖的，去年一年項目算上院里的，還有私活，接了將近100單，也有自己接了再外包的，我真是驚嘆于其精力和能力之強）不是說設計的號就欽佩，佩服其強大的人脈關系，和被信服的人品。景觀設計這個行業在百分之90的大設計院里都是輔助地位。反而真正做得好的是私人公司。這就反應出設計院老牌設計院的反應速度了。現在已經追趕不上了。要漲工資就跳槽，這個擱哪個行業其實都有道理，不過我覺的尤其適用于設計公司行業。（只提公司，也是因為在公司，董事永遠會是那么些人，而設計院還有可能沖個所長啥的。）
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  13*******34 2022-03-06
  設計專業水平：就像上文說的，涉及范圍越來越廣，有的東西扔給某些公司，它也吃不下呀，所以專業水平就體現在這了。一個生態公園和國土生態景觀規劃，一般公司也沒那個能力去接。大的設計單位都開始不斷提升研究能力，但是城市化也是在發展，還有將近30來年才2059呢，那些農村地區，城市近郊，西部，等等，總得有人去設計吧。設計費少的大院公司不愿接。這就開始催生小公司，代設計，亂七八糟其上。大院不愿做，我可以接了，再給別人去做呀。10萬。我拿個3萬，剩的外包就行了唄。還是半個甲方。這樣一層層包下去。總得有人做吧。就看誰的底線最低了。所以說廉價的設計師很搶手。就因為不同地區，不同城市發展水平差異太大，設計專業能力也無形拉低了，十萬能做的，為啥你們就要20萬。（同樣這條也不適用于地產）3.薪資：說一個我身邊的例子吧。一認識的老八校環藝相關專業本科畢業生。畢業后，深圳某知名公司呆了兩年，跳槽廣州呆了三年，然后又回深圳呆了一年多，之后在前面跳槽回西安某公司，設計總監。月薪1萬，年收入16萬多。這就完啦？當然沒有啦。期間一直自己接私活，我也是參與他的私活項目了解的。接私活類型，道路設計規劃，某深山景區，民俗旅游設計等。具體費用不知。這就完啦？
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  18*******91 2022-03-06
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  從現階段情況來看，景觀行業在國內和國外的情況是不一樣的。從其涉及范圍，設計專業水平，薪資天花板高度，就業率了解的話。1.涉及范圍，景觀進入中國以前，一些景觀設計都是建筑師，規劃師，或者繪畫相關設計。這一點和國外園林景觀發展很像。但是中國和國外最大的不同是，我們的園林已經有幾百年歷史了。我說的是真正建成園子，而不是起源。清朝時候的園林已經很成熟了。 （雖然你問的是景觀，我總是順口說成園林，因為差別只是人為定出來的，不影響閱讀）。但是國內園林發展一開始是完全服務于權貴的。所以當一些廣場，公園，小綠地理念剛進入國內時，很快便燎原之勢。 但是又沒有專業設計師，怎么辦。國外怎么辦的，我們就怎么辦。一大批建筑的，城規的等等開始全包了。 國外景觀整體比國內領先20-35年不等。因為這個也是經濟和城市發展上的差距，就算景觀想超前，想實踐新理念，那也得有土壤呀。 導致的結果就是，思想意識高度很高，落到實際，還是要考慮功能，成本等這些最基礎的東西。 無從下手，各種競賽，生態理念高大上，但是往實處落，普及太難。 現階段開始往前邁了，因為城市化在加快，相應的，有的東西是需要更新的，一些研究爛了的新理念，針對現狀的終于可以用啦。 大家很高興啊。但是實際情況不是這樣的。都是理論，沒有實踐人才，所以開始迫使，景觀專業尺度越來越大，逐漸囊括建筑和城規的部分功能。大的國家層級，地理層級，省級層級，歷史層次，等等。范圍越來越大，學科越來越寬，分化越來越細。什么都可以拉進景觀行業溜一圈變成自己可以用的。這樣迫使設計師需要進行更深度的學習，因為如果從事這個行業（我說的是設計，而不是其他類似地產行業景觀）那就需要不斷加深學科交叉的學習。我相信以后涉及范圍會更越來越廣。至于好不好，理論學科層面是好的，個人層面，我就想說一句xxxx。