- 配方開發
- 烘焙
- 奶茶
- 甜點師
- 茶飲
職位描述
1、負責公司新品研發
2、相關研發崗位超過三年,大型茶飲連鎖品牌工作經驗優先;
3、有烘焙工作經驗,茶飲、奶茶糕點創新、開發能力。
公司簡介
桂林品華油茶供應鏈管理有限公司(簡稱品華油茶供應鏈)成立于2015年,公司主要從事恭城油茶系列產品以及油茶方便食品系列產品的科技研發、生產及銷售。已建設完成一條日產3噸的速溶油茶膏生產線,實現了集生產加工、倉儲銷售、展示推廣、交易溯源、體驗培訓,油茶產業大數據采集分析等功能為一體的油茶供應鏈平臺,致力于將公司旗下“瑤古妹油茶”、“瑤古弟油茶”、“恭誠貢”等品牌一系列油茶產品打造成為油茶系列頭部暢銷產品。
公司近年來深耕油茶產業,通過大數據分析,將恭城油茶方便食品進行歸類分析:1.0油茶粉,2.0濃縮油茶,3.0即飲油茶,4.0油茶飲料;根據數據顯示銷售最好的一直是2.0濃縮油茶系列產品之后,品華油茶供應鏈公司大力投入人力和資金在2.0這條賽道上進行深度研發創新,在2023年公司成功研發了速溶油茶膏產品并上市,開創了5.0速溶油茶賽道,并在5.0產品的基礎之上聯手恭城中醫醫院共同研發6.0藥膳油茶之五指毛桃油茶,續6.0產品后公司6.1藥膳油茶之靈芝油茶也已研制成功,6.2、6.3等一列產品也已經在研發之中。目前公司成立恭城油茶新茶飲研發中心,成功研發7.0油茶新茶飲,并已經逐步推向市場。“瑤古妹”健康新茶飲模式一推出市場,獲得了消費者與加盟商一致好評,油茶奶茶深受消費者喜愛,打破了傳統的恭城油茶飲用方式,開啟了恭城油茶融入健康茶飲發展新時代。公司瑤古妹油茶代理、瑤古妹油茶新茶飲加盟、聯營店都在火熱招商中:其中已經確定并簽約的瑤古妹油茶各級代理30家左右(后附代理清單),其中6家簽訂的鉆石代理協議,分管各自名下各級代理;另有意向油茶代理25家;油茶新茶飲目前有直營店1家在恭城山水國際小區臨江鋪面,加盟店、聯營店共計6家:臨桂2家、賓陽1家、梧州1家、靈山1家,其中恭城直營店、臨桂2家聯營店共三家店已投入使用,其他店面都在裝修中,另有意向加盟商5家在溝通中。隨著今年5月份藍天立主席到公司指導工作,提出油茶產業未來發展方向,自治區、桂林市、恭城縣等各級領導對油茶產業的重視,以及一系列指導文件的下發,油茶產業迎來新一波關注與發展機遇,公司產品憑借于領先同行業的技術、工藝、食用場景、速溶便攜等特點,大受歡迎,隨著公司越來越多品類產品上市,公司銷售業績穩步上升。
同時公司致力于建立完整的油茶供應鏈及人才培養,并不斷優化和升級產品和服務。2023年度 “恭城油茶師傅”勞務品牌專項賽中我司員工----油茶傳承人趙興玉同志榮獲廣西地方油茶制作冠軍。2024年度“恭城油茶師傅”勞務品牌專項賽中我司員工----油茶傳承人莫秋艷同志榮獲恭城地方油茶制作銅獎。
公司以成為恭城油茶龍頭企業為己任,帶領油茶產業全力突破創新、創業、創市的各種瓶頸,走出廣西,走向全國。目前公司已經建成油茶膏生產車間,取得食品生產許可證,生產線投產后預計可達到的最高產值能達到5000萬元,預計今年產量在一千萬。
公司自成立以來,扎根鄉村,深耕在農業產業鏈條上,用行動踐行國家鄉村振興戰略,全體員工熱愛農業、回報鄉村,持續性的為鄉村振興事業付出公司及集體的力量,共同為鄉村振興事業獻策出力,共創輝煌。
公司秉承誠信、規范、高效的工作原則,用產品贏得市場,以服務取得信譽,竭誠為廣大客戶提供優質、高效的服務。
上班地點
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可能感興趣的職位
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食品廠大齡工4800-5200元桂林-恭城縣 18-54歲廣西益林人力資源有限公司人力資源工作內容:食品加工,流水線 招聘要求:20-54歲以內,兩班倒 工期要求:做到年底 【工時】白班17元/小時,夜班19元/小時。(半個月倒一次班) 白班:早上8點—晚上8點,夜班:晚上8點—次日早上8點 【伙食】油茶,綠豆粥,葷素,涼拌菜。 【住宿】包吃包住,宿舍有空調,水電全免;(周邊有大型商超) 【要求】近視、老花眼,不靈活,有溝通障礙,身體不好做過手術,有精神問題,文盲,有大面積紋身,嚴重案底的,吃不了苦的,各位精英問清楚再約過來噢; 【發薪】每月15號準時發放(工資是次月15號發上個月的)現在工廠要求需要做滿七天才發工資,這一點需要跟求職者說清楚,不要一離職了就要工資。 入職需知: 一、請帶身份證原件 二、攜帶一張可以正常使用的銀行卡。 需提前給入職者說明: 三:工作不能戴金銀首飾等任何裝飾品和頭飾 四:車間不能帶玻璃杯、打火機、手機、香煙等私人物品 五、女生進車間不能化妝、留長指甲和涂指甲油,不能穿拖鞋或者短褲裙子上班 注意:帶眼鏡的求職者不適合車間工作 原因:1、車間的溫度有落差,眼鏡很容易起霧 ????? 2、我們食品廠在車間內對玻璃的管控嚴格 另外大家要和工人講清楚 1、全程都是站著工作 2、除了吃飯時間,中途沒有休息 3、要確定能上夜班的 4、進入車間需洗手消毒,穿工作服,帶口罩帽子。 5、吃飯自帶碗筷,伙食:油茶,綠豆粥,葷素,涼拌菜。(周邊有大型商超) 住宿條件:4~8人間。包住宿,包水電費。wifi暫時沒有。9小時前
唐老師經理 -
研發專員3000-5000元桂林-象山區 中專以上廣西領鮮農業科技有限公司農業/漁業/林業崗位職責:負責果蔬(果漿、果汁、果泥)新產品的配方研發、工藝優化及成本控制;根據客戶需求進行產品研發;主導實驗室小試、中試及量產轉化,確保產品穩定性與品質達標;與采購、生產部門協作,把控品質及生產工藝落地。 任職要求:要求:專科及以上學歷,食品科學與工程、食品營養等相關專業 崗位福利:工作餐,五險,節日禮物,加班補貼,崗位晉升12小時前
徐女士人事負責人 -
研發工程師5000-10000元桂林-七星區 碩士以上 應屆畢業生 25-40歲桂林華諾威基因藥業股份有限公司制藥/生物工程1.負責藥品研發項目的文獻調研、處方篩選、工藝優化及放大等相關工作。 2.負責藥品研發項目的工藝研究方案和報告(制劑處方篩選、制劑工藝優化、制劑穩定性考察等藥物制劑相關研究)的制定、實施、評價等工作。 3.按照藥品相關法規要求進行研究并做好相關原始記錄,對研究資料進行編寫、整理、歸檔。 4.負責藥品研發申報資料的撰寫與完善。 5.負責相關試驗儀器設備的使用維護等。 6.完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.藥學相關專業碩士以上學歷。 2.熟悉藥品開發政策法規及相關技術要求;熟悉制劑技術專業知識;具備實驗室常用儀器設備的操作技能。 3.3年以上工作經驗。2025-12-08
羅小姐主管 -
產品研發工程師8000-13000元桂林-七星區-鐵山工業園桂林電力電容器有限責任公司電力/水利崗位職責: 1.參與產品完善與優化。 2.新產品研發,根據市場及客戶需求進行新產品開發的可行性論證,立項,開發,設計工作。 任職要求: 1.碩士及以上學歷,電力系統及電氣工程類、電工電介質材料、高電壓或高壓絕緣、自動化、電子類和通信類等相關專業;如985/211優秀畢業生可適當放寬條件。 2.專業知識扎實,對電氣企業有一定的熟知,熟練使用AutoCAD、Solidworks等制圖軟件。2025-12-06
江女士HR -
生產工藝員4000-8000元·13薪桂林-靈川縣 大專以上 2年以上桂林拓普食品科技有限公司生產/制造1.依據產品研發配方與生產要求,設計生產工藝流程,提高產品得率與質量穩定性。 2.負責公司生產的工藝技術在生產車間的正確實行,指導生產正常開展。 3.優化公司現有工藝,對新產品進行小試、中試。 4.監督指導生產操作人員正確按生產操作流程進行生產,發現有誤,及時指正。 5.負責編寫、修訂和完善生產工藝相關文件,如工藝流程圖、操作規程、作業指導書等,確保文件的準確性與有效性。 6.與研發部門密切溝通,了解新產品研發需求,提供生產工藝可行性建議。 7.香料香精技術與工程、化學工程與工藝、應用化學等相關專業,有2年以上香料生產工藝相關工作經驗,熟悉香料生產工藝流程與設備優先; 8.具備扎實的實驗技能與數據分析能力;熟練使用CAD、Office等辦公軟件,能繪制工藝流程圖與編寫技術文檔。 9.具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神與問題解決能力,工作嚴謹細致,責任心強,具有較強的學習能力與創新意識。 10.能力高者直面Boss談薪資!2025-11-28
金女士綜合辦主任 -
研發工程師5000-8000元·13薪桂林-靈川縣 大專以上 5年以上桂林拓普食品科技有限公司生產/制造1、負責全過程管理新品的開發(包括:樣品制作、試驗、生產工藝等); 2、測試新原料; 3、與各環節接口人保持緊密合作,對整個生產過程提供技術支持; 4、確保原料、配方、產品標簽的法規符合性; 5、持續優化現有質量、成本、生產效率; 6、對公司內部相關人員提供產品技術培訓; 7、會食品、化妝品應用實驗,或者有基礎、有信心學習相關技術。2025-11-28
金女士綜合辦主任 -
研發助理4000-6000元桂林-七星區-鐵山工業園 本科以上 1年以上桂林清研皓隆新材料有限公司醫療/護理/保健/衛生1.需熟悉生產工藝流程,進行樣品作業指導書編制; 2.熟悉產品開發流程,根據客戶需求、產品圖紙等進行樣件制作,樣件制作完成后,根據實際制作過程中收集到的信息完成資料整理歸納,輸出相應的記錄文件; 3.針對現有工藝問題進行驗證優化。 工作要求: 1、本科學歷,化學或材料相關專業; 2、熟悉使用Office辦公軟件; 3、具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執行能力,具有系統分析、判斷、解決問題的能力。2025-11-27
劉女士人事部
- 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司
- 所在行業 茶葉/食品/飲料
- 成立時間 10年(2015年10月20日)
- 企業性質 有限責任
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