根據工作需要，現面向社會公開招聘柳北區政務網絡服務中心2名編外工作人員，其一主要負責處理指揮大廳工作;其二協助開展視頻會議及信息化管理相關工作。
一、招聘原則
堅持公開面向社會、雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優聘用的原則。
二、招聘基本條件
1.政治素質好，遵紀守法，品行端正;
2.具有良好的職業道德，服從安排，愛崗敬業;
3.年齡在35周歲以下，大專及以上文化程度，具有崗位對口的工作經驗可適當放寬限制。
4.有較強的語言表達、應變處理和團隊協作能力;
5.符合招聘崗位所具備的其它條件。
三、招聘崗位及人數
(一)指揮大廳坐席人員1名
1.崗位介紹
負責受理通過有關渠道反映的案件(任務)，對信息進行分析判別，達到立案規范的受理立案并將案件流轉至責任單位;對責任單位回復完成的內容與案件(任務)內容進行比對、審核進行結案處理，并將處置結果及時反饋當事人或任務發起部門;熟悉、掌握相關行業的法律法規、事部件立案與處置標準和管轄區域地理地貌情況，能準確、及時地處理各類案件;熟練掌握大廳各類設備的技術性能和操作技巧，熟悉故障處置流程;熱情接聽社會公眾來電，耐心解答社會公眾提出的問題，做好電話回訪，做好案件記錄;及時向值班長報告監督平臺轉來的重要案件信息和突發事件，并妥善處理;對市民反復投訴、影響安全、難以派遣、難以處置的案件進行協調溝通、跟蹤督辦。
2.崗位要求
大專及以上學歷，35周歲以下，長期居住柳州市，身體健康，工作責任心強，服從工作安排，有良好的團隊合作精神和溝通協調能力。能熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件應用，同等條件下，有政府熱線、數字城管工作經驗者或計算機、大數據、通信技術等專業優先錄用。
(二)綜合辦公室人員1名
1.崗位介紹
視頻會議管理工作，輔助開展大數據及信息化相關管理工作。
2.崗位要求
全日制大專及以上學歷，計算機、大數據、通信技術等專業，35周歲以下，常駐柳州市，身體健康，工作責任心強，服從工作安排，有良好的團隊合作精神和溝通協調能力。能熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件應用。
四、工資待遇
月工資2896元，根據實際情況，享受伙食補貼、服務年限補貼、職稱補貼、工會福利、年終績效補貼。購買養老、醫療、工傷和失業保險，社保個人繳納部分從工資里代扣代繳。按國家規定享受公休假、婚假、產假等法定節假日。合同期一期2年(合同期滿考核合格可續簽)，試用期2個月。
五、招聘程序
本次招聘按照報名、資格審查、面試、機試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。
(一)報名
采取網絡報名方式。報名截止時間為2022年3月7日，考試時間另外通知。應聘人員填寫下方報名登記表(附照片)，填寫完畢后，將登記表改名為(姓名+應聘崗位)后發送到以下郵件地址：lbqzhzhzx@163.com。如有發送其他格式的報名登記表按不通過處理。
聯系人：李國珍(電話0772-2538003，響鈴后轉撥6004);賴敏敏(響鈴后轉6002)(工作日上午8:30-11:30，下午15:30-17:30)。
(二)資格初審
對所有應聘人員應聘資料進行審查，資格審查結果將電話通知，請應聘者務必提供準確的聯系方式，保持通信工具暢通。經審查后電話通知符合崗位條件要求的報名人員進入考試。初審未通過者，不再另行通知。
(三)考試
1.采取機試加面試相結合的方式。其中機試占60%，面試占40%。
2.機試主要測試應聘人員的計算機操作水平和辦公軟件操作,按計算機二級MS OFFICE的難度標準進行操作考試，考試時長為1小時，軟件環境為OFFICE 2010。面試主要測試應聘人員的語言表達、綜合分析能力、臨場應變能力等。
3.應聘人員如擁有計算機二級證書(MS Office高級應用)的可選擇直接進入面試，機試分數取值為機試成績內一個最高分和一個最低分的平均分，后視情況再加10分。也可選擇參加機試獲得更高分。
(四)體檢
根據綜合成績，按照擬錄用人數1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢費用需自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。有體檢不合格者，按綜合成績排名先后依次等額遞補。
(五)考察
對體檢合格的應聘者，將對其進行考察。
(六)聘用與工資福利待遇
考察合格者辦理有關聘用手續。實行勞務派遣制，由勞務派遣公司與聘用人員簽訂勞動合同，組織上崗培訓，試用期兩個月。
六、信息發布地址
本次公開招聘公告在廣西·柳州人才網(lz.gxrc.com)發布。
