廣西工程咨詢集團賡續30余年歷史傳承，是廣西工程咨詢事業的開拓者，前身是成立于1988年的廣西壯族自治區工程咨詢中心(中心為自治區人民政府直屬、自治區發展改革委代管的副廳級事業單位)，2020年改制轉企，成為自治區直屬企業廣西北部灣投資集團有限公司全資子公司，形成工程咨詢、管理咨詢、項目管理服務三大主業，是廣西工程咨詢行業的中堅力量、管理咨詢行業的先行者、項目管理服務的力行者。
廣西工程咨詢集團是全國首批、廣西首家獲得甲級綜合資信的咨詢機構，具備覆蓋工程建設和項目管理全過程的各類資質/資信，具備全面開展各類管理咨詢業務的綜合實力，榮膺全國工程咨詢行業“智庫型單位影響力”(開展新型智庫類業務單位)30強。
公司根據經營發展需要，現決定面向社會開展招聘工作，有關招聘事項如下：
一、應聘基本條件
(一) 遵紀守法，品行端正，無不良從業記錄或不誠信記錄;
(二) 身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件以及良好的心理素質;
(三) 具有良好的團隊管理能力、分析判斷能力、組織協調能力;
(四) 具有良好的職業道德、事業心、責任心和大局觀;
(五) 認同企業文化，愿意在工程咨詢領域長期發展。
二、招聘崗位及要求
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 |
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總部財務 負責人 |
1人 |
1.大學本科及以上學歷，會計學、財務管理等相關專業； 2.具有8年（含）以上企業管理相關工作經驗，熟悉財務管理、稅務籌劃、運營風險管控、投融資管理和相關財經法律、法規和方針、政策； 3.具有集團化財務管理工作經驗，具備統籌各業務板塊和分、子公司財務部門的能力，具有中大型企業財務管理經驗優先； 4.持有注冊會計師職業資格或高級及以上會計專業技術資格； 5.具有敏銳的財務分析判斷能力，作風嚴謹、廉潔敬業； 6.應聘者應當具有省級、自治區級直屬二級企業中層正職崗位工作經歷（或相當層級單位、職位，下同）；或省級、自治區級直屬二級企業中層副職崗位任職2年以上,未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上； 7.特別優秀的，可適當放寬條件。 |
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總部項目管理 事業部負責人 |
1人 |
1.大學本科及以上學歷，土木工程、建筑工程等相關專業； 2.具有8年（含）以上工程項目管理工作經驗，其中具有3年以上甲方（業主）工作經驗，具備對大中型工程建設項目的策劃、統籌和實施的能力，對項目進度、投資、設計、施工、監理、安全、合同、風險等全過程工程咨詢管理有深刻的理解及實際操作經驗； 3.具備企業管理、財務、法律等方面的知識，具有較強的領導能力、人際溝通能力、計劃與執行能力、市場管理和資源開發能力； 4.具有高級工程師及以上職稱；持有一級建造師、咨詢工程師或相關職業資格證書者優先； 5.應聘者應當具有省級、自治區級直屬二級企業中層正職崗位工作經歷（或相當層級單位、職位，下同）；或省級、自治區級直屬二級企業中層副職崗位任職2年以上,未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上； 6.根據工作需要，能到工程項目出差； 7.特別優秀的，可適當放寬任職條件。 |
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子公司財務部 負責人 |
1人 |
1.大學本科及以上學歷，會計學、財務管理等相關專業； 2.具有5年（含）以上相關工作經驗，熟悉企業財務管理、稅務籌劃、運營風險管控、投融資管理和相關財經法律、法規和方針、政策； 3.具有中級及以上會計專業技術資格； 4.具有敏銳的財務分析判斷能力，作風嚴謹、廉潔敬業； 5.特別優秀的，可適當放寬條件。 |
注：崗位要求中，有關年齡、工作年限計算截止時間為組織開展面試當月。
三、工作條件
公司具有完善的人才培養體系和廣闊的發展平臺，提供具有較高競爭力的薪酬待遇。
四、招聘流程
(一)報名。
本次招聘接受網絡報名，指定投遞網址鏈接：https://bsurl.cn/v2/WJm2xKNC(手機端)、https://bgigc.zhiye.com/social?p=1^-1,3^49(網頁端)，也可掃描下方二維碼進行簡歷投遞：
報名時間為招聘公告發布之日起至2022年10月31日。公司將根據收到的簡歷情況，分批開展面試工作，招到即止。
(二)資格審查。根據招聘公告規定的報名條件和崗位要求，對報名人員進行資格審查，審查通過的人員方可進入面試環節。
(三)面試。面試具體以短信、電話或郵件通知為準。對未進入面試環節的應聘者，公司不再另行通知。如經面試無符合崗位條件者，本次招聘崗位可空缺。
(四)考察和體檢。公司對擬聘用人選進行考察，考察了解擬聘用人選在所任職單位綜合情況，考察形式包括但不限于電話調查、網絡調查、函詢、查詢人事檔案、實地考察或要求提供證明等形式。
公司將組織擬聘用人員到指定的醫療機構進行體檢。體檢費用由我公司承擔。體檢、考察不合格或進入體檢、考察環節個人放棄的，經研究，視情況根據面試成績從高到低順序依次遞補。
(五)辦理聘用手續
根據面試結果、考察了解和體檢情況，研究確定聘用人選，并辦理入職手續。
如擬聘人選屬于提拔任用的，按人事管理權限及干部選拔任用有關規定執行提拔程序。
五、注意事項
(一)應聘者須確保應聘材料的真實性，應聘者弄虛作假、違反招聘規定的，將被取消應聘或面試資格;已經聘用的，一經查實，取消聘用。
(二)我們承諾對應聘者提交的資料信息嚴格保密，不會挪作他用，報名材料恕不退還。
六、聯系方式
聯系人：黃女士
聯系電話：0771-2231214
聯系地址：廣西南寧市青秀區中泰路11號北部灣大廈南樓19樓
