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2023廣西中煙工業有限責任公司招聘17人(第二批次)

更新: 2023-08-18瀏覽:25678次

本文簡介: 錄用人員薪酬待遇按公司有關制度執行。公司提供具有市場競爭力的薪酬水平和福利待遇。

廣西中煙工業有限責任公司是直屬國家煙草專賣局(中國煙草總公司)的國有大型企業,屬于“全國制造業企業500強”“全國納稅100強企業”“廣西強優工業企業”。公司總部位于“半城綠樹半城樓”、榮獲“聯合國人居獎”、面向南海北部灣、背靠東南亞的廣西首府——南寧市。公司下設南寧、柳州2個卷煙廠,下轄廣西中煙天成投資管理有限責任公司、廣西真龍物流有限責任公司。近年來,公司高質量發展取得新的顯著成效,品牌銷量、銷售收入、稅利總額等核心生產經營指標穩步增長。公司擁有的“真龍”品牌獲得“中國馳名商標”“廣西著名商標”,入選“新中國成立以來60個廣西最具影響力品牌”等榮譽稱號,被國家煙草專賣局確定為行業重點支持發展品牌。根據公司發展需要,現面向社會公開招聘員工。具體事項公告如下:

一、招聘計劃

廣西中煙2023年第二批次員工招聘公開招聘員工17名,用人單位(部門)、需求崗位、招聘專業、人數、學歷要求、入職后安排等信息如下:

二、薪酬待遇

錄用人員薪酬待遇按公司有關制度執行。公司提供具有市場競爭力的薪酬水平和福利待遇。

三、應聘資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

3. 具有良好的政治素質和道德品行,無不良記錄。

4. 應聘人員須為國家承認學歷的高校畢業生。其中,國(境)內高校畢業生須為2023年應屆畢業,國(境)外留學生須為2022年9月1日-2023年8月31日畢業并取得國家教育行政部門認定的學歷學位。

5.符合應聘崗位所要求的學歷層次、專業類別、工作能力及其他條件。

6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,無不適應企業工作的職業禁忌癥,在指定的醫院健康體檢合格。

四、招聘程序

1.報名:報名方式為網上報名。應聘人員請自行登錄https://gxzy2023-2.zhaopin.com進行報名,按要求填寫相關信息并上傳本人身份證、畢業證、學位證、成績單及校級以上各類獲獎證書的電子照片。應聘者提交的申請材料應當真實、準確、完整。

應聘者不得報考錄用后即構成干部任職回避情形的崗位,也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位。

報名截止時間為2023年8月31日。

2.初審:我公司將根據應聘者提交的報名材料進行資格審核和篩選,擇優確定進入筆試人員名單。

3.筆試:筆試采取閉卷機考形式,重點考核與工作相關且適合通過客觀化測驗方式進行考察的基本能力,內容包含邏輯推理、圖形推理、言語理解與表達、常識判斷等四個方面,題型為客觀題。

筆試時間擬定在2023年9-10月進行,地點安排在廣西南寧市,具體時間地點屆時將通過電話或短信通知,根據筆試成績由高至低確定面試人員名單。我公司將于筆試結束后2個工作日內確定面試人員名單并立即組織面試。

4.面試:面試采取半結構化面試形式,重點考核應聘者的專業知識、工作技能、綜合素質和邏輯能力。面試時間擬定在2023年9-10月進行,地點安排在廣西南寧市,具體時間地點屆時將通過電話或短信通知。面試現場將對應聘者報考資格進行復審,應聘者現場提交的材料必須包括身份證、畢業證、學位證、《廣西中煙工業有限責任公司應聘登記表》原件及復印件。

5.考察與體檢:面試后,按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例,采用百分制計算總成績。根據總成績由高至低確定考察人選(如遇總成績相同,按筆試成績由高至低確定),組織考察與體檢。我公司將于面試結束后2個工作日內組織考察與體檢。

體檢的項目和標準參照公務員招錄有關規定并結合崗位實際需求條件執行,體檢結果為以下情形之一的認定為不符合要求:

(1)不符合公務員錄用體檢標準要求;

(2)不符合應聘崗位所要求的其他身體條件。

五、其他事宜

1.應聘人員只能選擇1個崗位報名。

2.通過初審、筆試、面試、考察與體檢任一環節的人員,我司均將以電話或短信方式進行通知(通知號碼以應聘者網上報名環節填寫的聯系電話為準),未通過人員恕不另行通知。應聘者需保持通訊暢通,因應聘者填寫聯系電話有誤或通訊不暢,導致未能及時接收有關通知的,所產生后果由應聘者本人承擔。

3.通過考核被我公司錄用人員須按錄用短信通知的要求在規定的時間、地點到所報考單位報到,否則將視為被錄用人員自行放棄錄用資格,所產生后果由應聘者本人承擔。報到時,各用人單位將對錄用人員的報考資格及需要回避的情況進行復審,并確認應聘者已按時取得相應的學歷、學位等。無論是報到時,還是報到后,對于在應聘過程中填報虛假信息或提交虛假材料的錄用人員,一經發現,當即取消錄用資格,已經簽訂三方協議的,當即解除三方協議,所產生后果由應聘者本人承擔。

4.我公司各用人單位將在錄用人員的人事檔案轉來之后,對錄用人員人事檔案進行審核,在審核過程中發現有不符合報考、錄用資格情形的,一經查實,立即解除勞動合同。

5. 本公司招聘全程不向應聘者收取任何費用,不舉辦且不委托任何機構舉辦與本次招聘相關的培訓班。

6.咨詢電話:0771-3199124。

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