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2025廣西防城港市港口區(qū)農(nóng)旅發(fā)展集團有限公司公開招聘1人公告

更新: 2025-09-28瀏覽:273次

本文簡介: 招聘工作按照報名、簡歷篩選、綜合面試、體檢、討論決定、公示、依法依規(guī)任職等程序進(jìn)行。

一、單位簡介

防城港市港口區(qū)農(nóng)旅發(fā)展集團有限公司(以下簡稱“農(nóng)旅集團”)是屬港口區(qū)直屬國有獨資有限責(zé)任公司,主要從事旅游景區(qū)景點開發(fā)運營,旅游景區(qū)景點道路等基礎(chǔ)設(shè)施和公共設(shè)施建設(shè)管理,旅游綜合及酒店建設(shè)經(jīng)營,生態(tài)農(nóng)業(yè),鄉(xiāng)村振興,文化創(chuàng)意,各類工程建設(shè)等業(yè)務(wù),旗下共有11家子公司。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

綜合管理部檔案管理員1人。具體崗位及要求詳見《防城港市港口區(qū)農(nóng)旅發(fā)展集團有限公司招聘需求信息表》(附件1)。

(二)報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),牢固樹立增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,擁護(hù)“兩個確立”,自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團結(jié)合作,熱愛公司事業(yè),忠誠企業(yè),認(rèn)同公司發(fā)展的理念與模式,服從安排,吃苦耐勞,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有開拓創(chuàng)新精神。

4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

5.有下列情形之一的人員,不予錄用:

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

(4)因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;

(5)在中央及地方機關(guān)、事業(yè)單位公開招考過程中被認(rèn)定有作弊行為的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

三、招聘程序

招聘工作按照報名、簡歷篩選、綜合面試、體檢、討論決定、公示、依法依規(guī)任職等程序進(jìn)行。

四、報名與資格審查

(一)報名時間及聯(lián)系人

1.報名時間:2025年9月26日至 2025年10月9日

2.聯(lián)系人及聯(lián)系電話:楊女士,0770-2823348。

(二)報名方式

1.采取網(wǎng)上報名方式,應(yīng)聘人員在規(guī)定時間通過發(fā)送郵件。

2.報名材料:應(yīng)聘者須下載并填寫《防城港市港口區(qū)農(nóng)旅發(fā)展集團有限公司應(yīng)聘報名登記表》(附件2)和《防城港市港口區(qū)農(nóng)旅發(fā)展集團有限公司應(yīng)聘人員信息匯總表》(附件3)以及個人身份證掃描件、學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件、教育部學(xué)籍在線驗證報告、職稱證書掃描件、職業(yè)資格證掃描件、重要獲獎證書掃描件、黨員身份證明、駕駛證掃描件、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、無犯罪記錄證明、2寸彩色照片等報考崗位所需提供的材料,發(fā)送至郵箱gknldqrsb@163.com,郵件主題設(shè)定為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”(如:XX部門XX崗位+張三),報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上報考人員本人的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(三)面試

在規(guī)定時間內(nèi),網(wǎng)上報名結(jié)束后,擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員名單,具體面試時間另行通知,資格審查未通過的不再另行通知。凡報名者提供情況不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消面試資格。

(四)體檢

通過面試者,按照體檢程序參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,體檢不合格者,不予聘用。體檢費用由報考人員承擔(dān)。

五、聘用管理

根據(jù)綜合面試情況和人崗匹配程度,討論決定,確定擬聘任人員。對符合聘任條件的人員進(jìn)行公示,公示期不少于5個工作日,對公示無異議者發(fā)出錄用通知,依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)。

擬招聘人員先予以試用,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,享受本公司本崗位相應(yīng)的工資福利待遇;試用期考核不合格的,不予聘用。合同期滿后經(jīng)考核合格者可重新簽訂合同予以續(xù)聘。本公司可根據(jù)考核情況對聘用人員作出續(xù)聘或解聘的決定,并視情況適當(dāng)調(diào)增工資待遇。

六、薪酬福利

一經(jīng)聘用,將按照集團的薪酬管理辦法執(zhí)行。

七、應(yīng)聘者須知

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)如實提交相關(guān)材料并如實填寫報名表等表格,如有隱瞞、虛報等行為,一經(jīng)查實,不予錄用。如在錄用后發(fā)現(xiàn)有隱瞞、虛報等行為的,則解除合同。

(二)應(yīng)聘人員個人信息僅用于此次招聘,對應(yīng)聘人員個人信息予以保密,應(yīng)聘資料恕不退還。

八、其他事項

為確保公平公正,本著對人才負(fù)責(zé),對社會負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,嚴(yán)格按規(guī)定辦事,工作中接受群眾監(jiān)督,嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。監(jiān)督舉報電話:0770-2867388。

本公告未盡事宜,由防城港市港口區(qū)農(nóng)旅發(fā)展集團有限公司黨群人事部負(fù)責(zé)解釋。

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