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2020廣西柳州市環境衛生管理處招聘第一批聘用制人員12人公告

更新: 2020-04-13瀏覽:463次

本文簡介: 2020廣西柳州市環境衛生管理處招聘第一批聘用制人員12人,男女不限,身高不限; 40周歲以下(1980年12月31日以后出生);

一、招聘單位:柳州市環境衛生管理處。

二、招聘崗位人數及報名條件:

(一)中級專業技術崗位(共2名)。

1. 垃圾運輸車隊(市容環衛監督評價中心)計算機硬件及網絡維護工程師1名。要求:男女不限,身高不限;男40周歲以下(1980年12月31日以后出生)、女35周歲以下(1985年12月31日以后出生);大專及以上學歷,計算機相關專業,持有計算機方面中級專業技術職稱證。有相關工作經驗者優先。

2.大型垃圾轉運站設備維護工程師1名。要求:男女不限,身高不限;男40周歲以下(1980年12月31日以后出生)、女35周歲以下(1985年12月31日以后出生);大專及以上學歷,電氣自動化及相關專業,具有與工作相關中級及以上職稱;能吃苦耐勞,有1年以上電氣自動化設備維護工作經驗。

(二)初級專業技術崗位(共5名)。

1. 辦公室辦公設備維護員1名。要求:男女不限,身高不限;35周歲以下(1985年12月31日以后出生);大專及以上學歷,計算機相關專業、具有計算機方面從業資格證、技能證或職稱證。有相關工作經驗者優先。

2. 立沖溝垃圾管理所電氣技術員1名。要求:男女不限,身高不限; 45周歲以下(1975年12月31日以后出生);中專及以上學歷,電氣自動化及相關專業、持有電工證,具有相關工作經驗1年以上。

3. 立沖溝垃圾管理所滲濾液處理技術員2名。要求:男女不限,身高不限; 40周歲以下(1980年12月31日以后出生);中專及以上學歷,專業不限,須持有與崗位相關的從業資格證、技能證或職稱證。具有相關工作經驗1年以上優先。

4. 立沖溝垃圾管理所業務股股員1名。要求:男女不限,身高不限; 35周歲(1985年12月31日以后出生);中專及以上學歷,專業不限,須持有與崗位相關的從業資格證、技能證或職稱證。有較強的綜合分析、語言表達、文字寫作能力,能熟練應用辦公自動化系統。

(三)2類輔助管理崗位(共1名)。

物業管理所文書1名。要求:男女不限,身高不限; 40周歲以下(1980年12月31日以后出生);大專及以上學歷,漢語言文學、秘書學、文秘與辦公自動化、文秘學等文秘類相關專業。能熟練使用計算機辦公軟件(如word、excel、wps等),有較好的文字寫作功底。有相關文字工作經驗的可適當放寬年齡要求。

(四)1類工勤服務崗位(共1名)。

立沖溝垃圾管理所大客車司機1名。要求:男女不限,身高不限;45周歲(1975年12月31日以后出生);學歷不限,專業不限;需持有A1駕駛證,有城市公交駕駛經歷的優先。

(五)2類工勤服務崗位(共3名)。

1. 機修廠炊事員1名。要求:男女不限,身高不限;40周歲(1980年12月31日以后出生);學歷不限,專業不限;須持有健康證,有一定的烹飪技術,有廚師技能證的優先。

2. 垃圾無害化處理場綠化保潔員1名。要求:男女不限,身高不限;40周歲(1980年12月31日以后出生);學歷不限,專業不限。

3. 垃圾無害化處理場炊事員1名。要求:男女不限,身高不限;40周歲(1980年12月31日以后出生);學歷不限,專業不限;須持有健康證,有一定的烹飪技術,有廚師技能證的優先。

(六)應聘以上崗位人員均需身體健康,能適應崗位工作需要;遵紀守法,品行端正,無違法違紀記錄。

三、招聘崗位職責:

(一)垃圾運輸車隊(市容環衛監督評價中心)計算機硬件及網絡維護工程師

職責:負責維護評價中心的計算機和相關的外部設備,定期對計算機設備進行檢查,保障各種設備、網絡系統和各類軟件的正常運行等。

工作地點:柳州市躍進路35號,垃圾運輸車隊(市容環衛監督評價中心)。

( 二)大型垃圾轉運站設備維護工程師1名

職責:負責大型垃圾轉運站各類設備的日常運行維護,并根據實際工作情況組織站內技術人員開展技改工作。

工作地點:市環衛處下屬大型垃圾轉運站所在地。

(三)辦公室設備管理員

職責:辦公設備維護、網絡管理、電信業務管理、政務信息公開、輿情監控及其他日常事務辦理。

工作地點:柳州市潭中東路21號柳州市環境衛生管理處辦公大樓。

(四)立沖溝垃圾管理所電氣技術員

職責:全所動力設備及輸電線路的運行保障、維修及保養工作。

工作地點:柳州市魚峰區里雍鎮立沖溝垃圾管理所。

(五)立沖溝垃圾管理所滲濾液處理技術員

職責:負責滲濾液處理設備操作、設備運行期間的巡查等。

工作地點:柳州市魚峰區里雍鎮立沖溝垃圾管理所。

(六)立沖溝垃圾管理所業務股股員

職責:負責股室內部的綜合協調溝通、一般倉庫保管、石籠修建與編織袋鋪裝結算及股室其他工作。

工作地點:柳州市魚峰區里雍鎮立沖溝垃圾管理所。

(七)物業管理所文書

職責:主要負責文件收發管理、公共機構節能、考勤管理、文字材料撰寫、食堂管理等工作。

工作地點:柳州市潭中東路21號柳州市環境衛生管理處辦公大樓。

(八)立沖所大客車司機

職責:按時接送職工上下班,做好車輛的保養、搶修或報修,保證車輛的正常運轉。

工作地點:柳州市魚峰區里雍鎮立沖溝垃圾管理所。

(九)機修廠炊事員

職責:負責職工食堂餐廚工作,采買食堂食材并加工烹飪;食堂日常清潔衛生工作。

工作地點:柳州市躍進路35號,環衛機具修造廠。

(十)垃圾無害化處理場綠化保潔員

職責:負責廠區環境衛生及綠化工作。

工作地點:柳州市柳北區柳長路16號柳州市環境衛生管理處生化處理廠內。

(十一)垃圾無害化處理場炊事員

職責:負責廠內餐廚工作,保持廚房區域環境衛生整潔。

工作地點:柳州市柳北區柳長路16號柳州市環境衛生管理處生化處理廠內。

四、聘用辦法及工資。

(一)聘用人員與用人單位簽訂勞動合同,試用期一個月,并接受培訓。

(二)垃圾運輸車隊(市容環衛監督評價中心)計算機硬件及網絡維護工程師和大型垃圾轉運站設備維護工程師為中級專業技術崗位,月工資標準為柳州市上年度最低工資標準×230%,即為3864元;辦公室辦公設備維護員、立沖溝垃圾管理所電氣技術員、立沖溝垃圾管理所滲濾液處理技術員、立沖溝垃圾管理所業務股股員為初級專業技術崗位,月工資標準為柳州市上年度最低工資標準×200%,即為3360元;物業管理所文書為2類輔助管理崗位,月工資標準為柳州市上年度最低工資標準×180%,即為3024元;立沖溝垃圾管理所大客車司機為1類工勤服務崗位,月工資標準為柳州市上年度最低工資標準×180%,即為3024元;機修廠炊事員、垃圾無害化處理場綠化保潔員、垃圾無害化處理場炊事員為2類工勤服務崗位:月工資標準為柳州市上年度最低工資標準×160%,即為2688元,其中:70%為崗位工資,按月發放;30%為績效工資,納入所在單位聘用人員績效工資總量,按照單位績效工資分配辦法并根據績效考核情況進行分配發放)。

(三)各崗位人員,由單位繳納五項社會保險、住房公積金,個人應繳部分從工資中代扣代繳。

五、招聘方式和程序。

(一)公布招聘簡章:于4月上旬分別在市城管執法局網站、桂聘人才網向社會公布招聘簡章。

(二)報名方式:

采取網上報名與現場報名相結合的方式進行,具體如下:

1.網上報名

報名時間:4月17日下午18:00前。

報名方式:1.考生下載填寫《柳州市環衛處應聘工作人員報名登記表》(見附表2);2.將填好的《柳州市環衛處應聘工作人員報名登記表》及所需材料制成壓縮文件,文件名請設置為:“應聘考生:+考生姓名”,如:“應聘考生:張三”;3.將壓縮文件發送至柳州市環境衛生管理處人事科郵箱:hwcrsk2617205@163.com

所需材料:戶口本、身份證、畢業證和其他相關證件原件掃描件,一寸免冠電子相片(黑白、彩照均可,請勿使用大頭貼)。

2.現場報名

報名時間:4月16日-17日,上午08:30-12:00,下午15:00-18:00

報名地點:柳州市環境衛生管理處八樓人事科(柳州市潭中東路21號原外運大樓,市廣電中心旁)。

報名方式:由考生持戶口本、身份證、畢業證和其他相關證件原件及復印件(一式兩份)、一寸免冠相片3張(黑白、彩照均可,請勿使用大頭貼),到報名地點現場報名,可提前打印填寫好的《柳州市環衛處應聘工作人員報名登記表》,也可現場填寫。

(三)報名資格審查:對報名人員依據招聘對象及條件進行資格審查。

(四)考試:采取筆試、面試、崗位技能考核方式。

1.筆試(滿分為100分)考公共基礎知識及崗位應具備的專業知識。其中公共基礎知識包括:法律知識、基本常識、語言理解與表達、數量關系、判斷推理和案例分折、應用文書等,崗位應具備的專業知識根據具體崗位進行確定。考試時限為150分鐘。立沖溝垃圾管理所大客車司機、機修廠炊事員、垃圾無害化處理場綠化保潔員和炊事員崗位免筆試。

2.筆試時間:2020年4月25日上午9:30—12:00。

3.面試采取結構化面試及專業測試方式進行。根據筆試情況,劃定合格分數線,在達到筆試合格分數線基礎上,按計劃錄用職位數與筆試成績從高分到低分以1:2的比例確定進入面試人員。面試時間根據筆試時間待定。垃圾運輸車隊(市容環衛監督評價中心)計算機硬件及網絡維護工程師、大型垃圾轉運站設備維護工程師、辦公室辦公設備維護員、立沖溝垃圾管理所電氣技術員、物業管理所文書、立沖溝垃圾管理所大客車司機、機修廠炊事員、垃圾無害化處理場炊事員等崗位需進行專業測試。

4.筆試成績:在筆試合格者中從高分到低分按1:2的比例確定面試人員。參加筆試人員及免筆試人員可于2020年4月30日登陸柳州市城市管理行政執法局http://cgzfj.liuzhou.gov.cn/網站“通知通告”欄查看筆試成績及面試通知。

(三)考核。

1.考核人選的確定。按筆試﹢面試的總成績,從高分到低分按1:1的比例確定考核人員。

2.考核內容主要考察被考核對象的遵紀守法、婚育等情況,并對報考人員資格條件及相關情況進行復查。

3.根據筆試成績+面試合格成績排序,按計劃錄用人數從高分到低分以1:1的比例確定考核、體檢人選。

(四)體檢。

1.根據考試、考核結果擇優按1:1的比例確定體檢人員,在柳州市城市管理行政執法局網站“通知通告”欄內,查看《進入體檢人員名單》及《體檢通知》。

2.由招聘單位組織體檢人員到具有相當資質的醫院進行體檢。體檢費用由應聘人員自理。

3.體檢標準參照《廣西壯族自治區國家公務員錄用體檢辦法》有關規定執行。

4.如體檢中出現身體不合格者,從考核合格人選中按筆試﹢面試的總成績從高分到低分依次遞補。

(五)聘用。

1.從體檢合格者中確定擬聘用人員,在柳州市城市管理行政執法局網站“通知通告”欄內公布。

2.對公示無異議的擬聘用人員,用人單位按照有關規定和程序辦理聘用手續。

柳州市環境衛生管理處人事科  聯系電話:0772—2617205


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