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貴港港北區培訓招聘

桂聘提供2025年9月貴港港北區培訓最新招聘,有五險等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-09
陳主任
崗位職責:
在營銷總監的領導下,根據醫院發展規劃和集團營銷工作規范,持續開發患者需求,關注市場競爭情況,協助制定醫院營銷策略,提升醫院品牌價值,突顯“臨床+營銷”的核心競爭力,促進醫院可持續發展,負責分管渠道的團隊建設和分管渠道的業績。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、經濟類、廣告類等相關專業;
2、5年以上醫療、快消品、保險、醫藥、房地產、培訓等行業銷售工作經驗,2年以上銷售管理經驗;
3、具備優秀的團隊管理能力、執行能力;
4、具有優秀的談判技巧、公關能力、具有良好的數據分析能力。
薪酬結構:基本工資+管理渠道業績提成+年終CEO獎勵。前三個月保障1萬起。
福利:五險一金,節日費,年假,培訓等
2025-09-09
陸國敬
1.負責學校的學術教學管理工作。
2.組織制定教學部的計劃和教學大綱,每個月需上交一份教學大綱。
3.負責教學計劃的實施,落實和審定任課教師的教學進度及授課計劃。
4.課程設置,加強課程建設,負責課程產品的多元化和完善。
5.組織本部門教學、教研會議。定期組織教學部老師相互聽課,舉行觀摩教學,促進教師教學水平的提高。(每周至少兩次)
6.負責教學部教師的教學培訓,每周至少組織兩次教學培訓。
7.做好教師的本職工作,積極主動做好學員和家長服務,起模范帶頭作用。
8.全面規范教師日常行為,與同事和諧相處,構建和諧良好的人際關系,維護教師隊伍的團結與穩定。
9.有目標性和針對性的制定教學總計劃和教學服務體系,每月按時上交周計劃,月計劃,并嚴格按照計劃要求實施。
2025-09-09
陸國敬
1、 在銷售總部領導下,和各部門密切配合完成工作。
2、 嚴格遵守公司各項規章制度,處處起到表率作用。
3、 制訂銷售計劃。
4、 確定銷售政策。
5、 設計銷售模式。
6、 銷售人員的招募、選擇、培訓、調配。
7、 銷售業績的考察評估。
8、 銷售渠道與客戶管理。
9、 財務管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。
10、 銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。
2025-09-09
陸國敬
任職要求: 1.有少兒藝術培訓方向市場工作背景者優先; 2.良好的團隊合作及溝通能力、社交能力; 3.工作自覺性強,有責任感。
2025-09-09
楊曦
2、負責督促技術人員遵守技術部規章制度,保證影城正常的放映工作; 3、負責設備管理、機房管理工作; 4、負責影城各種活動的技術支持和日常放映管理工作; 5、負責制定影城放映技術培訓方案,開展培訓工作

校長

5000-10000元
2025-09-09
何偉
福利:帶薪培訓,帶薪年假績效獎金,晉升機制,團隊內訓,專屬旅游,節日福利,保險。

課程顧問

4000-5000元
貴港-港北區 1人 投遞:1人 瀏覽:38
2025-09-09
何偉
工資待遇:4000起 福利:帶薪培訓,帶薪年假績效獎金,晉升機制,團隊內訓,專屬旅游,節日福利,保險。
2025-09-09
何偉
工資待遇:4000起 福利:帶薪培訓,帶薪年假績效獎金,晉升機制,團隊內訓,專屬旅游,節日福利,保險。
2025-09-09
何偉
工資待遇:5000起 福利:帶薪培訓,帶薪年假績效獎金,晉升機制,團隊內訓,專屬旅游,節日福利,保險。
2025-09-09
何偉
根據公司整體規劃,制定分校年度月度任務量及工作計劃,負責管理分銷的所有日常工作,負責分校招生工作的開展保證\'招生的順利進行,協調分校與所管轄學校校方的溝通與合作。 有一定的教育行業工作經驗和管理經驗
2025-09-09
小譚
? 專業的培訓和團隊支持。 ? 與公司共同成長的平臺。

業務拓展員

4000-7000元
貴港-港北區 1人 瀏覽:33
2025-09-09
甘漢邦
二、任職要求: 1.對金錢有迫切需求和極大掙錢欲望; 2.能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪; 3.有良好的心態,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4,有無經驗都可以,有專人培訓
2025-09-09
陳念明
三、福利待遇: ?1、優越的工作平臺:提供固定優質的客戶資源(毫無拓展客戶壓力),工作環境優良,工廠專家提供幫扶培訓機會多; ?2、潛力無限的晉升機會:維修技師(初級、中級、高級)—維修主管—維修經理
2025-09-09
陳經理
掌握基本游泳和救生急救技巧; 3、工作認真,有良好的服務意識和一定的語言溝通能力; 崗位優勢及前景: 1、體育場館年均大型活動100場左右,可近距離感受各項文體活動的精彩展出; 2、崗位培訓及各項安全培訓年均

美術教師

3000-8000元
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2025-09-09
羅志津
貴港市港北區卓藝書畫苑是一家專注于書畫培訓的連鎖機構!

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