貴港評估人員招聘

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招聘相關崗位相關企業

人事行政專員

5000-7000元

中山奕安泰醫藥科技有限公司

貴港-覃塘區 1人投遞:1人瀏覽:29

2025-09-14

黃仲斌

人事專員/人事主管（4-7k）
崗位職責：
1、執行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發展，績效評估，員工社會保障福利等方面
的管理工作;
2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;
3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜;
5、其他人事日常工作。
任職要求：
1、在人員招募、引進、培訓開發及員工考核、激勵等方面有實際操作能力;
2、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策
能力強;
3、工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養;
4、熟悉國家相關勞動法律、法規，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式;
5、具有較強的應變能力和內外溝通能力;
6、有強烈的責任感及敬業精神，能承受較大的工作壓力;
7、良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件;員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等
事宜;
8、全日制大專以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業，35以下。

水利水電工程移民監督評估副總監督評估師崗

12000-18000元

江河水利水電咨詢中心有限公司

貴港-桂平市 1人瀏覽:39

2025-09-10

張永

1.崗位說明
副總監督評估師按照總監督評估師的授權開展監督工作。參與編制監督評估大綱，負責編制監督評估實施細則、實施計劃；組織編制并審查監督評估專題報告、監督評估月報、年報、階段性監督評估工作報告、監督評估通知（建議）書等；組織移民搬遷進度、移民安置質量、移民資金的撥付與使用以及移民生活水平恢復情況的階段性監督評估工作。
2.崗位要求
1) 全日制本科及以上學歷，水利水電工程、土木工程、農業工程、工程造價等相關專業；
2) 原則上年齡50周歲以下；從事大中型水利水電工程相關工作滿5年，高級職稱以上；
3) 具有大中型水利水電工程移民監督評估副總監（總監代表、現場負責人）經歷或相關工作經驗（水利水電工程監理、移民規劃設計、后期扶持），須具有水利工程專業監理工程師證書，具有注冊咨詢工程師資格證書、注冊土木工程師資格證書者優先；
4) 具有良好的團隊合作意識和組織溝通能力，富有協作精神，有較好的語言和文字表達及寫作能力，工作踏實認真，責任心強，善于學習，積極進取，具備良好的職業道德素質與高度的敬業精神。
5）應聘人員應身心健康，身體符合野外工作條件。
3.薪酬福利
薪酬包括工資、績效獎金,此外我們還提供完善的福利體系，包括但不限于五險一金、帶薪年假、食宿全包、節日福利、員工培訓、定期體檢等。
4.工作地點：公司根據工作需要安排項目部。

水利水電工程移民監督評估師崗

6000-11000元

江河水利水電咨詢中心有限公司

貴港-桂平市 1人瀏覽:40

2025-09-10

張永

1.崗位說明
參與編制監督評估實施細則；對有關單位提交的計劃、方案、申請、證明、變更、資料、報告等提出初審意見和建議；深入現場，及時收集、掌握農村移民搬遷、生產安置、集鎮遷建、工業企業遷建以及搬遷安置涉及的交通水利設施、公路、橋梁、電信、輸變電等專項設施的進展情況；對檢查、巡視中發現的有關移民安置實施過程中存在的問題及相關信息，及時向副總監督評估師或總監督評估師匯報、反饋；起草專題報告、月報、年報、階段性監督評估工作報告、監督評估通知（建議）書等。
2.崗位要求
1) 全日制本科及以上學歷，水利水電工程、土木工程、農業工程、工程造價等相關專業；
2) 年齡40周歲以下；從事大中型水利水電工程相關工作滿3年，中級職稱以上；
3) 具有大中型水利水電工程移民監督評估經歷或相關工作經驗（水利水電工程監理、移民規劃設計、后期扶持、其他工程監理），須具有監理工程師證書（非水利專業應在2年內完成增項），具有注冊咨詢工程師資格證書、注冊土木工程師資格證書者優先；
4) 具有良好的團隊合作意識和組織溝通能力，富有協作精神，有較好的語言和文字表達及寫作能力，工作踏實認真，責任心強，善于學習，積極進取，具備良好的職業道德素質與高度的敬業精神。
5）應聘人員應身心健康，身體符合野外工作條件。
3.薪酬福利
薪酬包括工資、績效獎金,此外我們還提供完善的福利體系，包括但不限于五險一金、帶薪年假、食宿全包、節日福利、員工培訓、定期體檢等。
4.工作地點：公司根據工作需要安排項目部。

區域合伙人

12000-20000元

深圳市德力普汽車養護用品有限公司

貴港-平南縣 1人瀏覽:4

2025-09-09

陳洪明

區域運營：年收益50萬以上職位描述： 1）培訓一線團隊如何開發經銷商，宣貫標準和對經銷商進行實地評估； 2）定期回顧經銷商的考核達成結果，以及數據的真實性； 3）定期檢查經銷商的銷售行為是否符合公司政策 …… 2、跟進和追蹤經銷商專職人員的進度，對人員信息真實性進行審核。

儲備干部

4000-8000元

廣西雙驕信息科技有限公司

貴港-平南縣 1人互聯網瀏覽:15

2025-09-09

韋興東

】 1、入職訓練 - 初步了解公司的業務和發展現狀，并迅速融入其中； 2、銷售管理：帶領客服團隊完成銷售業績，負責銷售目標的分解、落實； 3、團隊管理：負責客服團隊的日常管理、監督、指導、培訓和評估 …… ；制定客服服務規范、流程和制度；完善客戶常見問題反饋及解決流程，全方位優化客戶服務質量； 4、客服培訓：制定客服培訓計劃并組織落實，通過培訓不斷提高客服人員的業務技能；對售后客服人員（退換貨、退款、查件 …… 退款及各項售后問題處理；跟進分析報表數據，優化服務流程提高轉化率； 8、針對客戶對產品的反饋，主要競爭對手的市場變化，提出建設性方案或合理化建議； 9、管理和完善客服崗位的工作流程、服務規范以及績效考核方案，優化人員結構 …… 并熟悉績效KPI； 10、協助相關團隊管理和維護在線商品，配合執行各種店鋪活動； 11、配合運營團隊執行促銷方案，提升營銷的服務滿意度和好評率； 12、對于市場及淘寶等各種變動能立刻做出反應，及時調整人員結構和工作安排

約 5 個崗位