貴港需求管理招聘
桂聘提供2025年12月貴港需求管理最新招聘,港北區25條港南區6條,平均工資約為3833元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多需求管理需求管理需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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hr
3000-8000元2025-12-07
曾建榮職位概要:
協助制定、組織實施公司人力資源戰略,建設發展人力資源各項構成體系,最大限度地開發人力資源,為實現公司經營發展戰略目標提供人力保障。
工作內容:
%參與制定人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持;
%組織制定、執行、監督公司人事管理制度;
%協助人力資源總監做好相應的職位說明書,并根據公司職位調整需要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符;
%根據部門人員需求情況,提出內部人員調配方案(包括人員內部調入和調出), 經上級領導審批后實施,促進人員的優化配置;
%與員工進行積極溝通;
%制定招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試與篩選,做好各部門間的協調工作等;
%根據公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制,及時解決其中出現的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系;
%制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策,辦理社會保障福利;
%組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續;
%配合人力資源總監做好各種職系人員發展體系的建立,做好人員發展的日常管理工作;
%完成人力資源總監交辦的其他工作。
任職資格:
教育背景:
◆人力資源、管理或相關專業大學本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過現代人力資源管理技術、勞動法規、財務會計知識和管理能力開發等方面的培訓。
經 驗:
◆5年以上人力資源管理相關工作經驗。
技能技巧:
◆對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,對人力資源戰略規劃、人才的發現與引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有豐富的實踐經驗;
◆對人力資源管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程;
◆熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓方針;
◆熟練使用辦公軟件及相關的人事管理軟件;
◆較好的英文聽、說、讀、寫能力。
態 度:
◆對人及組織變化敏感,具有很強的溝通、協調和推進能力;
◆高度的敬業精神及高漲的工作激情,能接受高強度的工作,工作態度積極樂觀;
◆善于與各類性格的人交往,待人公平。 -
華為汽車客服專員
3000-6000元2025-12-07
高云崗位職責:
1. 為客戶提供專業的華為汽車咨詢與支持服務
2. 及時響應客戶需求,確保服務質量滿足公司標準
3. 與團隊緊密合作,共同完成銷售目標
4.做好保有客戶關懷關愛,且提醒客戶按時維保,與客戶保持密切關系
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效解決客戶問題
2. 能夠在快節奏環境中保持積極態度,適應性強
3. 有團隊合作精神,能夠與團隊成員和諧工作
4.抗壓能力強,服從管理 -
化妝師
5000-8000元2025-12-07
湯慧敏崗位職責:
1、負責為新娘及伴娘提供專業的化妝服務,包括妝面設計和造型搭配;
2、根據拍攝主題和客戶需求,定制個性化妝容,確保每位客戶呈現最佳形象;
3、與攝影師及其他團隊成員緊密協作,確保拍攝流程順暢;
4、保持工作區域的整潔,妥善管理化妝品、飾品和服裝。
任職要求:
1、具備扎實的化妝技巧,對時尚潮流有敏銳的洞察力;
2、擁有良好的溝通能力和服務意識,能夠理解并滿足客戶需求;
3、熱愛美妝行業,有較強的學習能力和團隊合作精神;
4、有相關工作經驗者優先,能夠應對高強度工作節奏。 -
直播運營總監
6000-11000元2025-12-07
施偉健【工作內容】 1、負責片區直播規劃及廣告投流 2、負責片區直播話術編寫,調整 3、負責片區直播間的材料的準備,順利開播 4、負責廣告投放,效果監測,完成開發指標 5、負責貴港、桂平主播管理及數據復盤和追蹤 …… 【任職要求】 1、對裝修行業有基礎了解,了解客戶需求 2、對獲取表單的直播間的數據復盤及直播流程熟悉 3、明白平臺的規則,懂流量邏輯和投流邏輯 4、執行能力強,迅速調整 5、有管理能力,有責任心和強烈目標感 -
市場拓展經理
5000-10000元2025-12-07
趙建斗客戶關系管理: ? 與目標客戶(企業、學校、充電樁運營商等)進行有效溝通、產品推介及商務談判,建立并維護長期、穩固的客戶關系。 4. …… 市場洞察與分析: ? 系統收集、整理并分析目標市場行業動態、競爭對手情報及客戶需求,為市場策略優化提供決策支持。 6. …… 過程管理與反饋: ? 密切跟進銷售活動進展,及時反饋客戶意見、市場問題及銷售動態。 二、任職要求 1. 教育背景: 本科學歷,市場營銷、工商管理、經濟學或相關專業優先。 2. -
售后前臺主管
4000-8000元2025-12-07
張福強根據客戶需求,協調相關部門完成維修和保養方案服務; 3. 管理客戶預約,確保服務流程順暢,提升客戶滿意度; 4. 定期收集服務數據,分析并優化服務流程。 任職要求: 1. -
銷售助理
2000-4000元2025-12-07
1.搜集、整理相關產品的市場行情以及客戶需求等情況,為銷售代表提供銷售信息: 2.幫助銷售代表聯系客戶,發掘客戶需求; 3.幫助銷售代表做好客戶的接待以及溝通工作,負責記錄客戶或者顧客的投訴并聯系相關部門協助處理 …… ; 4.整理銷售資料,管理銷售合同以及其他銷售文件,做好歸檔工作:; 5.協助銷售代表做銷售數據的統計、分析工作,并制作銷售報表: 6.為客戶提供咨詢服務,建立與客戶的良好合作關系; 7.完成領導交給的其他任務 -
汽車售后經理
7000-12000元2025-12-07
崗位職責: 1.按照標準服務流程和維修工藝流程,監督維修顧問團隊完成用戶提出需求至結束令用戶滿意的售后服務完整流程。 …… ⒉.視情況需求,安排維修顧問向用戶提供上門維修、電話答疑、預約到店、呼叫道路救援等服務措施。 …… 3.監控維修中心日常服務過程,進行動態技術支持、現場管理和服務細節現場優化,結合團隊業績達成結果進行服務提升整改,包括但不限于制定計劃、場景演練、考核測驗、過程跟蹤等 4.完成上級領導指派的其它相關工作 …… 2.5年以上售后經理管理經驗 3.擔可獨立完成對維修顧問團隊的技術支持、現場管理、業務監督推動。 4具備用戶服務意識、責任心強,并貫徹到日常工作中。 -
車間主管
5000-10000元2025-12-07
崗位職責: 一、負責合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實施,并保證本部人員有良好的工作狀態。 二、負責督促員工對車間工具、設備的定期保養和維護,并作記錄。 …… 三、負責車間安全生產環境衛生的管理、物品規范擺放,監督員工做到油、水、物件,“三不落地”。 四、負責協調與各部門的關系,控制維修質量及生產成本,確保車輛維修按時、按質完成。 …… 五、負責車間管理過程中的事務處理,并及時向管理層反映。 六、負責定期召開會議,使車間工作流程不斷優化與改進,以提高工作效率。 …… 七、負責確定維修員工的培訓需求及計劃制定,平時對本部人員崗位考核并及時上報和存檔。 八、負責質量管理體系中的相關工作。 -
室內設計
3000-4000元2025-12-07
張國豐職位描述 工作內容 1、負責別墅、復式和普通住宅的室內設計,根據客戶需求進行平面視覺表現; 2、熟悉使用3Ds MAX軟件,能夠獨立完成效果圖的設計; 3、與施工團隊進行良好的方案溝通,確保設計方案的順利實施 …… 任職要求 1、具備良好的工作態度和責任心,能夠積極配合團隊合作; 2、具備創造力和理解上級指示的能力; 3、熟悉施工工藝,能夠有效管理推廣設計和物料供方資源。 -
鈑噴主管
5000-9000元2025-12-07
2.監督和管理鈑噴團隊,保證工作效率和質量。 3.優化鈑噴加工流程,提升工作效率。 4.負責鈑噴相關設備的日常維護和保養,確保設備正常運行。 5.與客戶溝通,確保服務質量滿足客戶需求。 …… 任職要求: 1.具有良好的組織和領導能力,能夠有效管理團隊。 2.熟悉鈑噴加工流程及相關設備操作。 3.具備良好的溝通能力和客戶服務意識。 -
招商主管
6000-8000元2025-12-07
韋女士崗位職責: 1、根據公司計劃節點和管理需求,在招商經理的組織下,編制年度、季度、月度招商計劃及多經拓展情況,定期向招商經理反饋招商計劃及多經拓展的執行情況; 2、參照工作計劃拓展商家; 3、嚴格把關進場商家 -
出納
3000-4000元2025-12-07
邱女士人資崗位職責: 1.資金收付管理:嚴格執行公司財務制度及審批流程,高效辦理現金收付、銀行存取及轉賬業務。實時登記現金及銀行存款日記賬。 …… 2.票據規范管理:統籌管理支票、匯票等票據的開具與保管,嚴格審核票據真偽及完整性。 3.資金計劃統籌:動態整合各部門周度出款需求,編制資金計劃報表,為管理層提供多維數據支持。 …… 4.資金安全風控:嚴密保管網銀、空白票據等核心財務資料 5.財務協同支持:對接會計賬務需求,及時提供資金收付憑證及輔助資料。參與財務審計、資產清查等專項工作。 …… 7.銀企關系維護:主導銀行業務對接及關系管理,系統化歸集回單、對賬單等關鍵憑證及操作對賬工作。 任職要求: 1.財務管理,會計學,審計學,經濟學等相關財經專業,專科以上學歷。 -
會計
3000-5000元2025-12-07
曾建榮4、負責各類會計資料的整理歸檔,備份財務軟件數據,做好相關合同管理,隨時更新合同臺賬,提升企業效率,保證資料完整0缺失 5、定期作出財務分析報表并提供相關優化建議,分析公司經營及各業務情況,根據業務需求完成業務財務分析報告 …… 4、負責各類會計資料的整理歸檔,備份財務軟件數據,做好相關合同管理,隨時更新合同臺賬,提升企業效率,保證資料完整0缺失 5、定期作出財務分析報表并提供相關優化建議,分析公司經營及各業務情況,根據業務需求完成業務財務分析報告 …… 6、會計核算:負責公司付款復核、全盤賬務,出具財務報表及合并報表、編制內部管理報表、協助提供各部門所需外報報表數據,協助完成對外披露數據及定期公告數據,保證會計數據的合法、真實、準確、完整;2、預算管理 …… :負責編制公司定期預算、預算與實際分析表,完善預算管理、業務流程管理; 7、稅務管理:負責管理各公司月、季稅務申報事務,與稅局日常溝通工作;完成年度匯算清繳工作及年度納稅申報: 要求: 1、語言表達能力 -
設計主管
6000-8000元2025-12-07
韋女士5.負責項目指示系統和各類廣告設施的管理、維護和調整。 6.負責公司所需的各類平面設計、POP設計及其它設計工作。 7.根據企劃推廣活動的需求,負責活動現場的氛圍裝飾布置和道具制作。
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在線聊,入職快
貴港需求分析工程師招聘工資
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3833
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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23.8%3K
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4.8%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
貴港需求分析工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
貴港需求分析工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。