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職位描述

1、銷售網(wǎng)點、合作客戶客情維護工作
2、制定銷售計劃、推廣計劃、產(chǎn)品培訓(xùn)
3、有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,能自主分析和解決問題
4、性格活潑開朗,熱愛銷售工作
5、負責桂平、平南區(qū)域

上班地點

工作地址: 貴港市港北區(qū)建設(shè)路(豐寶王府井商廈)2單元1205號 查看上班路線

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儲備干部
4000-8000元
貴港-平南縣
您關(guān)心的,我們懂! 注:不招收寒暑假期實習(xí)!?。?【在這里,您將會經(jīng)歷】 1、入職訓(xùn)練 - 初步了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展現(xiàn)狀,并迅速融入其中; 2、銷售管理:帶領(lǐng)客服團隊完成銷售業(yè)績,負責銷售目標的分解、落實; 3、團隊管理:負責客服團隊的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;制定客服服務(wù)規(guī)范、流程和制度;完善客戶常見問題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量; 4、客服培訓(xùn):制定客服培訓(xùn)計劃并組織落實,通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對售后客服人員(退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo); 5、客戶管理:管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護相關(guān)辦法;利用通訊工具向客戶發(fā)送促銷季新品信息;維護客戶關(guān)系,增加客戶粘度; 6、服務(wù)管理:建立并優(yōu)化企業(yè)獨有的服務(wù)準則,包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動和監(jiān)督準則的良好執(zhí)行; 7、店鋪日常操作的維護和管理:關(guān)注售前客服的訂單有效性和每日完成業(yè)績;關(guān)注售后每日的退換貨、退款及各項售后問題處理;跟進分析報表數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程提高轉(zhuǎn)化率; 8、針對客戶對產(chǎn)品的反饋,主要競爭對手的市場變化,提出建設(shè)性方案或合理化建議; 9、管理和完善客服崗位的工作流程、服務(wù)規(guī)范以及績效考核方案,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),并熟悉績效KPI; 10、協(xié)助相關(guān)團隊管理和維護在線商品,配合執(zhí)行各種店鋪活動; 11、配合運營團隊執(zhí)行促銷方案,提升營銷的服務(wù)滿意度和好評率; 12、對于市場及淘寶等各種變動能立刻做出反應(yīng),及時調(diào)整人員結(jié)構(gòu)和工作安排;處理突發(fā)情況,制定預(yù)警機制和處理方法; 13、傳遞、執(zhí)行公司政策,各種店鋪活動等信息 ,確保所管崗位能及時了解和響應(yīng); 【在這里,我們需要您】 1、全日制大專或以上學(xué)歷,專業(yè)不限(最好工商管理專業(yè)) 2. 具備想法和態(tài)度,通過公司系統(tǒng)培訓(xùn),后期能獨立帶領(lǐng)團隊,對接完善工作內(nèi)容; 3. 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過系統(tǒng)培訓(xùn),掌握人力資源、企業(yè)管理等管理知識體系; 4. 具備求真務(wù)實的精神,用心了解和學(xué)習(xí)公司文化和系統(tǒng),以結(jié)果為導(dǎo)向 【福利待遇】 1、薪資待遇:具備市場競爭力的酬勞,定期調(diào)整薪資; 2、上班時間:9:00-18:00工作制;每周單休/輪休制; 3、節(jié)日禮品:特定節(jié)日有禮金或禮品,法定節(jié)假日帶薪休息; 4、零食水果:不定期零食、水果餐、團建活動,每年年會等活動福利。 5、公司是很年輕化95-00后,滿滿的正能量,每天帶給你不同的快樂! 【公司地址】 1、地址:貴港市平南縣瑞發(fā)商務(wù)辦公寫字樓3樓301雙驕科技(3樓出電梯左轉(zhuǎn)就是) 2、具體地址可地圖導(dǎo)航瑞發(fā)商務(wù)辦公寫字樓
2025-12-07
韋興東
貴港-桂平市
一、核心職責: 1.負責客戶服務(wù)部全面工作,認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、集團和公司的客戶管理、安全管理的戰(zhàn)略、政策、制度及標準,保證各項指標完成。 2.持續(xù)建立健全部門管理制度、部門人員配置、班組建設(shè)、各業(yè)務(wù)組目標考核管理,督促各崗位、戶內(nèi)安裝維修服務(wù)、通氣點火服務(wù)、營業(yè)廳服務(wù)、熱線服務(wù)、居民及工商業(yè)用戶抄收管理、稽查管理、客服信息系統(tǒng)管理、安檢外包業(yè)務(wù)管理。 3.組織部門管理人員與稽查人員開展服務(wù)質(zhì)量檢查和測評,不斷優(yōu)化服務(wù)體系,提高用戶滿意度;提升各班組管理和服務(wù)水平。 4.組織開展安全管理工作和部門HSE體系建設(shè)工作,督促落實本部門重大危險源的安全管理措施以及燃氣用戶隱患排查治理工作。 5.負責客戶服務(wù)部與其他部門、外包業(yè)務(wù)的溝通協(xié)調(diào)。 二、任職資格: 1、專業(yè)知識:有團隊管理經(jīng)驗,團隊人數(shù)不得少于10人,具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力。 2、企業(yè)知識:了解公司文化,清楚公司的組織架構(gòu)和運作模式。 3、業(yè)務(wù)知識:熟悉燃氣行業(yè)客服具體業(yè)務(wù)過程和業(yè)務(wù)邏輯,具備專業(yè)思考能力,能獨立解決常規(guī)需求,對工作優(yōu)化有一定的思考和建議。 4、學(xué)歷專業(yè):大學(xué)本科及以上,電子專業(yè)、燃氣工程、管理類、營銷類專業(yè),如工作經(jīng)歷符合度高,可考慮其他專業(yè)。
2025-12-04
李雨襄
OPPO管培生
4000-8000元
貴港-港北區(qū)
貴港市一景電子科技有限公司
通信/電信運營、增值服務(wù)
?OPPO貴港分公司銷售管培生招聘? ?工作內(nèi)容:? 學(xué)習(xí)OPPO手機產(chǎn)品知識,向客戶推薦合適機型 在門店或線上接待顧客,完成銷售目標 收集市場信息,協(xié)助制定銷售策略 維護老客戶,開發(fā)新客戶資源 ?任職要求:? 大專及以上學(xué)歷(應(yīng)屆生可投) 喜歡手機數(shù)碼產(chǎn)品,溝通能力強 有銷售或社團經(jīng)驗優(yōu)先 ?薪資福利:? 底薪3000,綜合薪資4-8000元+業(yè)務(wù)提成(平均月薪4500+) 五險 OPPO專業(yè)培訓(xùn) 晉升機會:顧問→店長→區(qū)域經(jīng)理
2025-12-03
廖海敏
人事專員
貴港-港北區(qū)
貴港市夢卡萊家居有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
分別往 管理崗位方向培養(yǎng)(董事長秘書、財務(wù)、采購、新媒體等方向發(fā)展)儲備干部 → 部門主管 → 部門經(jīng)理 → 總監(jiān)級 → 高層管理 工作內(nèi)容:協(xié)助部門負責人完成日常管理工作 崗位要求: 1. 985、211高校畢業(yè)及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先; 2. 對管理崗位有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn); 3.邏輯清晰、溝通能力強 薪資可議、可直接對接老板; 安逸 享受 不上進 價值觀不正 不感恩的忽擾。
2025-12-03
蒙海姨
貴港市叁肆伍商貿(mào)有限公司招聘:公司標志 logo
貴港市叁肆伍商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 電子/批發(fā)/租賃
成立時間 6年(2019年4月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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